醫(yī)學(xué)職稱論文寫作六要素范例
醫(yī)學(xué)職稱論文的寫作直接關(guān)系到職業(yè)生涯的晉升和發(fā)展，那么醫(yī)學(xué)職稱論文應(yīng)該怎么寫呢?這里是一篇醫(yī)學(xué)職稱論文寫作六要素，接下來讓我們一起來看看吧~
一、題目
應(yīng)簡潔、明確、有概括性，字數(shù)不宜超過20個字。
二、署名
醫(yī)學(xué)論文署名要用真名，并寫明工作單位和郵政編碼，論文第一作者必須對全文負責(zé)。
三、摘要
要有高度的概括力，語言精練、明確，中文摘要約100—200字。
四、關(guān)鍵詞
從論文標題或正文中挑選3～5個最能表達主要內(nèi)容的詞作為關(guān)鍵詞。
五、論文正文
醫(yī)學(xué)論文由前言(引言)、臨床資料(資料與方法)、 [結(jié)果]、討論等組成。各部分應(yīng)妥善安排，即明確分工，避免重復(fù)，又互相配合，防止遺漏。正文內(nèi)的小標題層次分配一般要求為1,1.1、1.1.1、(1)、①。
六、參考文獻
在晉升論文末尾要列出在論文中參考過的專著、論文及其他資料，所列參考文獻應(yīng)按文中參考或引證的先后順序排列。在引用參考文獻的時候，我們應(yīng)當(dāng)注意哪些內(nèi)容呢?
(1)引用文獻要新
引用文獻是否新穎，在某種程度上體現(xiàn)了文章的先進性。因此，撰寫科研文章應(yīng)盡可能引用最新的文獻。當(dāng)然，在本領(lǐng)域有開創(chuàng)性貢獻的舊文獻也可適當(dāng)引用，但絕對不宜過多。文獻計量學(xué)研究結(jié)果表明，多數(shù)期利普賴斯指數(shù)(即期刊引用5年以內(nèi)的參考文獻數(shù)量占引用參考文獻總數(shù)的百分比)在50%以上。因此作者撰寫文章時要盡可能多地引用5年以內(nèi)的文獻，且至少不低于50%;
(2)引用高質(zhì)量文獻
引用參考文獻質(zhì)量的高低在一定程度上反映了該文章學(xué)術(shù)水平的高低，從總體上體現(xiàn)了該文章的科掌性、實用性和先進性。這就要求作者平時注意閱讀、積累權(quán)威醫(yī)學(xué)期刊文獻和權(quán)威專家的文獻;
(3)引用文獻要全
引用參考文獻一定要全面，盡可能全面地引用國內(nèi)外相關(guān)研究成果。這就要求我們，在引用參考文獻時要兼顧中文文獻與外文參考文獻，并以外文參考文獻為主。然而，在引用大量外文文獻的同時.也不能忽略國內(nèi)某些相關(guān)研究的重要文獻。盡管我國醫(yī)學(xué)研究的總體水平較低，但仍有一些學(xué)者在國內(nèi)乃至國際醫(yī)學(xué)研究領(lǐng)域做出了開創(chuàng)性或重大貢獻，這些國內(nèi)知名專家學(xué)者往往被聘為相關(guān)專業(yè)期刊的編委和審稿人。因此，在大量引用國外文獻的同時，適當(dāng)引用這些專家學(xué)者的文獻，對文章順利通過審稿是十分有利的;
(4)多引期刊文獻，少引書籍文獻
文獻計量學(xué)研究成果表明，期刊文獻被引次數(shù)最高，占被引文獻總數(shù)的70%~80%以上。期刊文獻最典型的特征是內(nèi)容新，科研價值高，而書籍文獻，尤其是教材，其理論觀點趨于成熟而固定，但內(nèi)容陳舊，無太大的科研價值。因此撰寫醫(yī)學(xué)文章一定要盡可能多地引用期刊文獻，少引或不引書籍文獻。當(dāng)然，某些有重大學(xué)術(shù)價值的專著也可引用，但也不宜過多。注意適當(dāng)引用最新的專利文獻和學(xué)位文章。
【醫(yī)學(xué)職稱論文寫作六要素】相關(guān)文章：
醫(yī)學(xué)職稱論文寫作11-27
職稱論文的五要素03-09
醫(yī)學(xué)職稱論文寫作之結(jié)尾部分03-27
2016醫(yī)學(xué)職稱論文寫作注意事項03-17
醫(yī)學(xué)職稱論文寫作的十二個基本概念03-15
畢業(yè)論文寫作六要素12-23
職稱論文寫作格式03-28
醫(yī)學(xué)論文寫作技巧和成功發(fā)表的要素03-11
職稱論文寫作的注意點12-10