otc崗位職責(zé)（通用19篇）
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家整理的otc崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)otc渠道的市場開發(fā),商業(yè)談判及代理商、各種渠道的全面管理工作;
2、依據(jù)銷售政策制定片區(qū)銷售計(jì)劃和費(fèi)用控制計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)片區(qū)各類渠道的拜訪計(jì)劃制定及實(shí)施并與關(guān)鍵人保持良好的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在通道中保持合適的庫存以符合達(dá)成銷售指標(biāo)和開展各項(xiàng)銷售&;市場活動(dòng)的需求;
5、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)銷售檔案的建立和管理;
6、根據(jù)市場發(fā)展需要,招聘片區(qū)人員并進(jìn)行管理、知道;
7、配合公司在片區(qū)開展各類市場宣傳及促銷活動(dòng);
8、按照要求填好地區(qū)性日常工作報(bào)告,月總結(jié)/月計(jì)劃,費(fèi)用使用報(bào)表,庫存報(bào)表,產(chǎn)品銷售狀況、推廣活動(dòng)進(jìn)度和競爭產(chǎn)品情況等;
9、公司交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、五年以上otc渠道工作經(jīng)驗(yàn),三年以上區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有廣泛的客戶資源及良好的客情關(guān)系;
4、有較強(qiáng)的'開拓性及談判能力;
5、良好的工作態(tài)度,具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、激勵(lì)技能。
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域藥妝產(chǎn)品方向otc渠道目標(biāo)客戶前期開發(fā)工作;
2、根據(jù)總部營銷策略,制定適合當(dāng)?shù)厥袌龅膐tc渠道銷售計(jì)劃及動(dòng)銷方案并實(shí)施,對整年銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);
3、直接管理當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)連鎖總部及門店客戶維護(hù);
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建和日常管理工作;
崗位要求:
1、大專學(xué)歷以上;
2、otc或者護(hù)膚品、日化、cs渠道從業(yè)3年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、有片區(qū)銷售管理經(jīng)驗(yàn),活動(dòng)落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、關(guān)注關(guān)鍵細(xì)節(jié)、結(jié)果導(dǎo)向;
5、有一定帶教能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。
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職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)全省三終端版塊銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、督促和協(xié)助地區(qū)經(jīng)理開發(fā)和管理三終端vip客戶;
3、協(xié)助地區(qū)經(jīng)理及商務(wù)代表構(gòu)建二級(jí)商業(yè)渠道和終端。
任職要求:
1、熟悉國家醫(yī)藥政策,大專及以上學(xué)歷;
2、有成熟的`三終端銷售經(jīng)驗(yàn),并對各地級(jí)商業(yè)有一定了解;
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)或1年以上省區(qū)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的抗壓能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能適應(yīng)長期出差。
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)年度推廣計(jì)劃,聯(lián)合分管區(qū)域的省區(qū)擬定階段性推廣計(jì)劃與擬定,提報(bào)市場與區(qū)域總監(jiān)核準(zhǔn)后,組織執(zhí)行;
2、分管范圍的促銷管理,包括促銷活動(dòng)設(shè)計(jì)、促銷活動(dòng)審核、促銷活動(dòng)過程參與或管理、促宣品管理、總結(jié)與提供報(bào)表等;
3、所轄區(qū)域的學(xué)術(shù)支持;銷售團(tuán)隊(duì)及核心的代理商客戶、核心連鎖藥店的.產(chǎn)品培訓(xùn);總部及區(qū)域推廣活動(dòng)落實(shí)與跟進(jìn);活動(dòng)效果總結(jié)評(píng)估;區(qū)域核心客戶推廣活動(dòng)支持;
4、協(xié)助區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)建立樣板客戶、樣板店;論證區(qū)域的樣板店建設(shè)計(jì)劃;提供樣板店建設(shè)輔導(dǎo);對終端樣板店建設(shè)提供現(xiàn)場技術(shù)支持;稽查終端形象維護(hù);評(píng)估樣板店對銷售促進(jìn)作用;
5、參加推廣組及市場部各類例會(huì);
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崗位職責(zé):
1、對聯(lián)絡(luò)站銷售團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)工作激情與作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2、對公司各項(xiàng)銷售和行政政策的宣導(dǎo)與跟進(jìn)。
3、配合辦事處負(fù)責(zé)人完成月度、季度、年度kpi指標(biāo)。
4、業(yè)務(wù)人員的招聘與培訓(xùn)。
5、轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)的收集與統(tǒng)籌。
6、核查業(yè)務(wù)人員的日常作業(yè)與市場狀況,及時(shí)向辦事處負(fù)責(zé)人反饋銷售情況與市場狀況。
7、對業(yè)務(wù)人員的`費(fèi)用投入進(jìn)行有效管控和合理評(píng)估。
8、與辦事處各職能部門進(jìn)行有效地溝通,確保各項(xiàng)數(shù)據(jù)、指令對接清晰。
9、協(xié)助辦事處負(fù)責(zé)人制定區(qū)域行動(dòng)計(jì)劃,對辦事處行動(dòng)計(jì)劃方案進(jìn)行宣導(dǎo)、執(zhí)行跟蹤、效果評(píng)估、結(jié)案核銷。
任職資格:
1、有終端等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練掌握office辦公軟件、數(shù)據(jù)分析能力。
3、具有獨(dú)立處理事物的能力。
4、具有良好的親和力、客戶服務(wù)意識(shí)和說服溝通能力。
5、具有敬業(yè)精神及積極向上的工作態(tài)度,擁有自我學(xué)習(xí)的愿望及能力和強(qiáng)烈的進(jìn)取心,勤奮積極。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、做好對OTC終端客戶服務(wù)；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的`長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
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工作內(nèi)容:
1.根據(jù)區(qū)域特點(diǎn),制定、執(zhí)行銷售計(jì)劃和銷售措施,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
2.執(zhí)行轄區(qū)內(nèi)公司和地區(qū)制定的終端推廣計(jì)劃;
3.組織、指導(dǎo)、協(xié)助、監(jiān)督區(qū)域內(nèi)otc代表的具體工作,有策略的逐層開展公司制定的.各種終端拉動(dòng)措施和推廣活動(dòng);
4.對區(qū)域內(nèi)otc代表進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督管理等日常工作;
5.及時(shí)向公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)傳遞、反饋真是的終端和市場信息。
任職資格:
1.大專以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)本公司新產(chǎn)品推廣；
2.主要負(fù)責(zé)藥店、診所、民營醫(yī)院的'開發(fā)與維護(hù)；
3.組織與客戶簽訂合同、回款等工作；
4.了解所負(fù)責(zé)行業(yè)動(dòng)態(tài)市場的發(fā)展，尋找可使用新產(chǎn)品的的市場機(jī)會(huì)。
任職要求：
1.年齡在25歲以上，高中以上學(xué)歷；
2.有食品、醫(yī)藥行業(yè)兩年以上銷售經(jīng)歷；
3.熱愛銷售工作。
4.可適應(yīng)外地出差。
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任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，具有一年以上醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有otc產(chǎn)品銷售一年以上推廣經(jīng)驗(yàn)；
3、具有市場營銷相關(guān)的能力，有藥酒銷售推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、品行端正、無不良習(xí)慣嗜好，無違法犯罪記錄；
5、認(rèn)同本公司企業(yè)文化，遵守公司的`各項(xiàng)規(guī)章制度；
6、善于交際，有較強(qiáng)的溝通能力；勤奮、好學(xué)；
7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)參龜固本酒陜西市場otc渠道的推廣與銷售；
2、負(fù)責(zé)公司其它產(chǎn)品在陜西otc市場的推廣與銷售；
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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理收集行業(yè)信息、市場及競品信息；
2、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行行業(yè)及銷售數(shù)據(jù)整理、分析，支持策略研究工作；
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行包裝設(shè)計(jì)的'基礎(chǔ)溝通和跟進(jìn)，支持產(chǎn)品管理工作；
4、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理搜集產(chǎn)品文獻(xiàn)、學(xué)術(shù)論文等，支持學(xué)術(shù)建設(shè)工作；
5、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品物料設(shè)計(jì)、制作溝通等工作；
6、參加產(chǎn)品組及市場部各類例會(huì)；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上醫(yī)藥行業(yè)市場部相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的產(chǎn)品管理和學(xué)術(shù)培訓(xùn)能力；良好的文獻(xiàn)研究和數(shù)據(jù)分析能力；熟悉常用辦公軟件；
4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，邏輯清晰，思維靈活，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力；
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1、建立藥店檔案，負(fù)責(zé)將目標(biāo)藥店歸攏到各級(jí)公司認(rèn)定的經(jīng)銷商。每位代表負(fù)責(zé)30—60家藥店，并將他們分成A、B、C三個(gè)等級(jí)。
2、確定藥店日常拜訪路線，經(jīng)區(qū)域經(jīng)理批準(zhǔn)。對A級(jí)店的拜訪頻率為每周2—3次，B級(jí)店每周1次，C級(jí)店每2周1次。
3、疏通進(jìn)貨渠道，保證公司產(chǎn)品在限定的時(shí)間內(nèi)鋪入目標(biāo)藥店。每日按照計(jì)劃拜訪路線拜訪10—15家藥店，進(jìn)行常規(guī)理貨陳列、POP張貼、客情維護(hù)，并掌握銷售情況和進(jìn)貨情況，審核銷量及費(fèi)用兌付。
4、對宣傳資料、禮品的發(fā)放做到有的放矢，珍惜資源。積極組織區(qū)域內(nèi)各種促銷宣傳活動(dòng)，配合公司市場部組織策劃的大型促銷活動(dòng)。
5、將公司產(chǎn)品推薦給店員，使店員懂得產(chǎn)品實(shí)用于哪些適應(yīng)癥、哪些人群，并懂得在適當(dāng)?shù)?時(shí)候推薦給消費(fèi)者。開展多種形式的店員培訓(xùn)，面對面地培訓(xùn)產(chǎn)品知。
6、做好與店員、柜組長、店經(jīng)理的客情關(guān)系，確保公司產(chǎn)品能夠有更好的陳列位、更好的陳列面、提高首推率。
7、對轄區(qū)內(nèi)的所有零售總體銷量負(fù)責(zé)。
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一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)分公司下達(dá)的所轄區(qū)域的營銷推廣事宜;保證公司物財(cái)在責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全。
2、協(xié)調(diào)客戶間、臨床終端間的關(guān)系。
3、指導(dǎo)、幫助醫(yī)藥代表臨床開發(fā)、產(chǎn)品推廣工作;
4、協(xié)助產(chǎn)品策劃部在責(zé)任區(qū)域、責(zé)任產(chǎn)品內(nèi)的推廣計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的客戶管理工作。
6、指導(dǎo)下屬各崗位完成各自的'工作目標(biāo)。
7、搜集市場各類相關(guān)信息向分公司經(jīng)理報(bào)告,為分公司經(jīng)理決策提供市場依據(jù)。
8、向分公司經(jīng)理、產(chǎn)品策劃部建議責(zé)任區(qū)域的促銷、推廣活動(dòng);對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)考核和工作評(píng)估。
9、完成責(zé)任區(qū)域的銷售目標(biāo)和工作總結(jié)。
10、完成上級(jí)交辦的其他工作。
二、任職基本要求
1、學(xué)歷:大專以上。
2、專業(yè):醫(yī)藥或營銷等相關(guān)專業(yè)。
3、相關(guān)知識(shí):熟悉醫(yī)藥、市場及營銷知識(shí),熟悉國家及本區(qū)域醫(yī)藥相關(guān)政策,了解企業(yè)管理知識(shí),GSP相關(guān)知識(shí)。
4、工作經(jīng)驗(yàn):從事藥品推廣三年以上,有相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
5、能力要求:較強(qiáng)的溝通和語言表達(dá)能力、較強(qiáng)的市場開拓能力、較強(qiáng)的公關(guān)和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)與電腦操作熟練等。
6、個(gè)性要求:對工作敬業(yè),嚴(yán)以律己;性格穩(wěn)重,具有高度的責(zé)任性;品行優(yōu)良、作風(fēng)正派,堅(jiān)持原則,并且具有保密的自覺性。
7、其他要求:熟悉藥品制造銷售流程,體檢合格,無精神病、傳染病及其它可能污染藥品的疾病。
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崗位職責(zé):
1、在轄區(qū)內(nèi)診所及藥店進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù);
4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)主管反映競爭對手的情況及市場動(dòng)態(tài)、提出合理化建議.
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的'獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
4、身體健康,具有獨(dú)立分析和解決問題的能力。
5、具備一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,最好有自己的團(tuán)隊(duì).
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職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、終端藥店開發(fā)、維護(hù)和上量，新品開發(fā)和上量。
2、制定各種促銷活動(dòng)和執(zhí)行方案。
3、及時(shí)掌握市場信息，針對競品制定應(yīng)對方案。
4、協(xié)助公司并執(zhí)行落實(shí)完成相關(guān)市場活動(dòng)。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、良好的溝通技巧及談判能力、有一定的組織策劃和協(xié)調(diào)能力。
3、對銷售行業(yè)感興趣，有志于從事藥品銷售行業(yè)。
4、誠實(shí)、積極的'工作態(tài)度，良好的職業(yè)道德，高度的敬業(yè)精神和自我管理能力，且有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
5、良好的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，確保完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年以下
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1、組織OTC代表確定目標(biāo)藥店：將本區(qū)域所有藥店進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分級(jí)，按每個(gè)代表人均管理30—60家藥店計(jì)算，明確每個(gè)代表負(fù)責(zé)的藥店，包括店名、地址、電話號(hào)碼、主要負(fù)責(zé)人、劃分等級(jí)（標(biāo)準(zhǔn)見后），上報(bào)公司客戶服務(wù)備案，資料每季度更新一次。
2、區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商業(yè)客戶的開發(fā)、管理和維護(hù)：開發(fā)區(qū)域內(nèi)終端覆蓋能力強(qiáng)的商業(yè)客戶作為公司產(chǎn)品的經(jīng)銷商，做好日常管理和維護(hù)工作，確保該商業(yè)客戶的公司產(chǎn)品終端配送及時(shí)、不斷貨。將本區(qū)域內(nèi)的藥店逐步歸攏到公司所認(rèn)定的'各級(jí)經(jīng)銷商。月末負(fù)責(zé)對二級(jí)經(jīng)銷商銷售流向進(jìn)行統(tǒng)計(jì)打單。
3、組織、協(xié)調(diào)、確定下屬各OTC代表對藥店的開發(fā)和促銷，確保完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
4、每周隨同OTC代表拜訪5—6次，檢查各藥店的POP、陳列鋪貨情況及代表對藥店的熟悉程度。
5、參與OTC代表的招聘、培訓(xùn)和管理等事宜。
6、定期拜訪藥店經(jīng)理，發(fā)現(xiàn)OTC代表在工作中的問題并協(xié)助解決。組織從A級(jí)藥店中選取需要進(jìn)行店頭包裝的窗口藥店，逐級(jí)申請審批后負(fù)責(zé)實(shí)施。
7、定期了解所轄藥店的增減情況，并協(xié)助確認(rèn)OTC代表的既定拜訪路線是否合理，或加以修正。
8、與OTC代表一起討論學(xué)習(xí)市場部促銷活動(dòng)文件，進(jìn)行具體行動(dòng)計(jì)劃的安排、分配工作、監(jiān)督執(zhí)行，并承擔(dān)總結(jié)匯報(bào)的職責(zé)。
9、組織鋪貨會(huì)、店員培訓(xùn)會(huì)。
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崗位職責(zé):
1、 在產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下貫徹實(shí)施otc市場策略,制定終端推廣方案,組織策劃并實(shí)施otc線上線下支持活動(dòng),樹立企業(yè)、產(chǎn)品品牌形象;
2、 提煉產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,塑造產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣工具的`設(shè)計(jì)制作;
3、 協(xié)助產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人策劃執(zhí)行各類市場活動(dòng),負(fù)責(zé)且不局限于南區(qū)市場活動(dòng)的組織、實(shí)施和評(píng)估;
4、 內(nèi)外部培訓(xùn)的組織執(zhí)行:對外進(jìn)行連鎖店長、店員培訓(xùn),對內(nèi)進(jìn)行銷售人員培訓(xùn);
5、 協(xié)助產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人對市場資源進(jìn)行分配和對預(yù)算的實(shí)際使用進(jìn)行匯總、跟蹤;
6、 市場調(diào)研、競品分析,及時(shí)提供與產(chǎn)品及市場發(fā)展相關(guān)的分析報(bào)告。
任職資格:
1、學(xué)歷: 醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,中醫(yī)藥專業(yè)背景者佳;
2、工作經(jīng)驗(yàn):兩年以上otc產(chǎn)品推廣從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)otc市場狀況和市場運(yùn)作,熟悉中藥品種,有心腦血管品種的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有銷售經(jīng)歷者更佳;
3、個(gè)人能力
a、對醫(yī)藥市場具有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)知度,熟悉市場推廣運(yùn)作;
b、具備良好的廣告創(chuàng)意、資料編寫及組織會(huì)議的能力;
c、良好的組織、演講能力和邏輯分析能力;
d、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,溝通協(xié)作能力強(qiáng),能適應(yīng)出差。
e、熟練使用office辦公軟件,以及新媒體推廣工具。
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助市場省經(jīng)理處理各種費(fèi)用、表格、行政事務(wù)等;
2、負(fù)責(zé)辦事處一些日常管理工作;
3、執(zhí)行上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、當(dāng)?shù)厥袇^(qū)或近郊常住人口;
2、中專以上學(xué)歷;
3、踏實(shí)肯干、善于溝通,積極向上,為人誠信;
4、會(huì)基本的辦公軟件的'運(yùn)用,具有奉獻(xiàn)精神;
5、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感強(qiáng);
6、身體健康,無不良嗜好。
年齡要求：
20-35歲
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)、管理、考核;
2、全面負(fù)責(zé)地區(qū)市場開發(fā)、維護(hù);
3、根據(jù)公司業(yè)績指標(biāo),制定銷售計(jì)劃并組織完成銷售目標(biāo);
4、確保與客戶間溝通的良好性,市場信息反饋的及時(shí)性;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)回款情況。
任職要求:
1、3年以上藥品銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉營銷知識(shí)和當(dāng)?shù)亟K端市場;
2、卓越的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,掌握一定的談判技巧;
3、擅長管理,能獨(dú)立完成區(qū)域銷售目標(biāo)的制定、銷售計(jì)劃的.編寫等工作;
4、大包模式,具備一定的資金實(shí)力和客戶資源者優(yōu)先
5、有創(chuàng)業(yè)欲望,責(zé)任心強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)自我
6、大專及以上學(xué)歷,熟練掌握辦公軟件;年齡25-45歲;
7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,可以省內(nèi)出差。
8、產(chǎn)品信息請留意簡歷所留信箱,品種可操作請致電。
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo)，制定和實(shí)施互聯(lián)網(wǎng)整體發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，包括網(wǎng)站運(yùn)營/網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷/電子商務(wù)；全面負(fù)責(zé)通過互聯(lián)網(wǎng)達(dá)成既定銷售目標(biāo)和品牌目標(biāo)；負(fù)責(zé)對互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)（營銷）部的日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)的整體策劃、網(wǎng)站布局、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)、日常運(yùn)營、搜索引擎優(yōu)化、等；
3、負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣，以期達(dá)到良好的口碑效應(yīng)，制訂網(wǎng)絡(luò)推廣策略、計(jì)劃與預(yù)算，線上整體推廣執(zhí)行計(jì)劃的推動(dòng)實(shí)施以及效果監(jiān)控；
4、分析市場需求，依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營銷/電子商務(wù)方案制定、策劃、執(zhí)行，同時(shí)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營銷秩序維護(hù)。
5、開拓網(wǎng)絡(luò)營銷客戶和渠道，開展各項(xiàng)合作，定期維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)互動(dòng)與銷售；
6、調(diào)研需求，搜集假冒仿冒品及競品信息，及時(shí)整理反饋；跟蹤研究行業(yè)內(nèi)各種互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)和方式，并不斷創(chuàng)新推廣手段。
7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營/網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷/電子商務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的.整理、分析、匯總。
任職資格：
1、市場營銷、電子商務(wù)、信息管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，并有過成功的運(yùn)營網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗(yàn)；
2、對互聯(lián)網(wǎng)市場具有敏感洞察力和良好的商業(yè)理念，有豐富的市場營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷策劃經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的分析處理問題能力和決策能力，思路清晰；優(yōu)秀的市場拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、談判能力；
4、具有較強(qiáng)的管理能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化，高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
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