鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書（精選14篇）
在我們平凡的日常里，人們運用到責(zé)任書的場合不斷增多，簽訂責(zé)任書可以有效提升我們的自覺性和主動性。我們該怎么擬定責(zé)任書呢？以下是小編幫大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 1
為了加強醫(yī)院管理，以切實貫徹落實全區(qū)衛(wèi)生工作會議精神，深化衛(wèi)生體制改革，調(diào)動全院職工的主觀能動性和積極性，保證我院各項工作順利進(jìn)行，確保“兩個效益”雙豐收，根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院xxxx年目標(biāo)管理責(zé)任書》，做到“責(zé)任到人”，結(jié)合我院實際，特制定此目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、思想政治建設(shè)
1、學(xué)習(xí)教育、政治法制、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、計劃健全、集體學(xué)習(xí)記錄每周一次;以上三項個人學(xué)習(xí)筆記內(nèi)容充實，不少于一萬字，單位開展1次政治理論、法制、業(yè)務(wù)考試。
2、思想政治工作，建立健全思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度，深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和思想教育、調(diào)解、糾紛、化解矛盾，使職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分調(diào)動其工作積極性和創(chuàng)造性。
3、加強廉政建設(shè)，嚴(yán)禁醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)，杜絕醫(yī)務(wù)人員接受“吃請”，索要“紅包”、“搭車取藥”現(xiàn)象。
二、接受監(jiān)督
1、健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核檔案，每半年考核1次，不考核無檔案扣0.5分，年內(nèi)開展病人問卷調(diào)查2次，每次問卷100份，滿意率達(dá)90%以上，少一次扣0.5分，滿意率每低5%扣0.5分。
2、加強對特殊藥品的管理，并有嚴(yán)格的管理辦法和制度，無制度、無檢查、無專用處方和印卡扣1分。
3、衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)證執(zhí)業(yè)醫(yī)師(助理)、護(hù)士證上崗率達(dá)65%，每低5%扣1分。
4、配合計生部門做好計劃生育工作，嚴(yán)防計劃生育事故發(fā)生，杜絕假手術(shù)和開具假證明，發(fā)現(xiàn)1例扣2分，并按《計劃生育條例》處理。
三、重點項目
1、業(yè)務(wù)收入：比上年增長10%，完成下達(dá)的盈余指標(biāo)，住院人員和門診人次比上年有所增加，每低1%扣0.1分。
2、資源利用病床使用率55%，每低于5%者扣1分，對科室、設(shè)備、人員、技術(shù)、管理到位，要加強房屋設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)，加強醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生管理。
3、醫(yī)療安全管理：加強醫(yī)療安全管理，嚴(yán)防醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生，重點要加強對醫(yī)療器械設(shè)備的檢查，減少醫(yī)療器械不安全隱患，同時要加強對一次性醫(yī)療用品的管理，進(jìn)貨渠道正規(guī)、索取“三證”建立銷毀記錄，出現(xiàn)醫(yī)療事故要及時處理，要有查處記錄及處理意見。發(fā)現(xiàn)一起不符合要求扣1分。
4、建立信息管理制度，加強基礎(chǔ)資料的登記及收集、整理匯總，分析上報等，如發(fā)現(xiàn)基礎(chǔ)登記不全、數(shù)據(jù)不準(zhǔn)、弄虛作假者，發(fā)現(xiàn)一項扣2分。
5、建立健全醫(yī)院管理與項目管理制度，并上墻，并加強督促落實，如制度不全，落實不好，效果不佳，每發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
6、醫(yī)療質(zhì)量及預(yù)防保健指標(biāo)公開上墻，接受監(jiān)督，未上墻扣2分。
四、衛(wèi)生項目工作
1、加強村醫(yī)業(yè)務(wù)的`短期培訓(xùn)，加強對村衛(wèi)生室的督導(dǎo)與管理。
2、加強醫(yī)療質(zhì)量的規(guī)范性管理，制定管理考核標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法，定期考核規(guī)范診療行為，做好合理用藥、切實減輕病人負(fù)擔(dān)。無考核制度和標(biāo)準(zhǔn)扣3分，考核少一次扣0.5分。
3、加強醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理，積極開展醫(yī)療質(zhì)量評估工作。
五、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作
1、科室建設(shè)：設(shè)置合作醫(yī)療管理科室，確保專(兼)職人員有辦公室、辦公設(shè)施，設(shè)備配套。達(dá)不到要求者酌情扣分。
2、制度管理：建立健全合作醫(yī)療各項制度，并對參合病人就診程序、報銷程序等進(jìn)行公示，制定合作醫(yī)療管理科室工作制度、工作人員職責(zé)并上墻。達(dá)不到要求者酌情扣分。
3、合作醫(yī)療基本藥物使用率≧95%，處方劃價準(zhǔn)確率≧98%，醫(yī)療收費價格符合區(qū)合管辦制定的醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)，如實填寫合作醫(yī)療證，以上指標(biāo)每超5%扣1分，未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者酌情扣分。
六、疾病預(yù)防控制工作及婦幼保健
1、“四苗”單苗合格接種率達(dá)98%;基礎(chǔ)免疫自查率98%;基礎(chǔ)免疫兒童乙肝疫苗接種率達(dá)95%;住院新生兒乙肝疫苗及時接種率衛(wèi)生院100%，家庭40%;以上指標(biāo)每低5%扣1分。
2、加強婦幼衛(wèi)生保健，提高保健水平，重點加強孕產(chǎn)婦及兒童系統(tǒng)管理，使嬰兒死亡率降至35‰以下，新生兒死亡率降至20‰以下，5歲以下兒童死亡率降至40‰以下，以上指標(biāo)每低5%扣1分。
3、傳染病、高血壓防治：傳染病登記，報告符合率達(dá)98%，35歲以上門診病人免費測血壓率達(dá)90%，并加強高血壓篩查管理工作，以上指標(biāo)每低5%者扣1分。
單位負(fù)責(zé)人：
科室負(fù)責(zé)人：
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 2
為了更好地預(yù)防和減少各類災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù)國家、集體和人民生命、財產(chǎn)安全，保障彌勒昆立醫(yī)院各項工作的順利開展，根據(jù)我院的實際情況，特制定醫(yī)院安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全責(zé)任書。
一、目標(biāo)
杜絕醫(yī)療失誤導(dǎo)致死亡事故的發(fā)生。
杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生，火災(zāi)隱患整改率達(dá)90%以上，重大火災(zāi)隱患整改率達(dá)100%，易燃易爆危險物品的保管、使用合格率達(dá)100%。
杜絕重大設(shè)備事故，氧氣庫房、配電室及水、電、氣等重要設(shè)備、設(shè)施絕對正常運行。
杜絕中毒、感染事故的發(fā)生，塵毒合格率100%，毒麻藥品、放射源、消毒隔離等重要環(huán)節(jié)的管理合格率達(dá)100%。
做好新入院人員崗前培訓(xùn)，特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)率達(dá)90%以上。
財務(wù)部門、機房、病房、集體宿舍等要害部位安全防范、管理、實施達(dá)100%。
科室組織學(xué)習(xí)《道路交通安全法》，杜絕酒駕、無證駕駛等行為發(fā)生。
二、責(zé)任
各科室認(rèn)真開展安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全等法制宣傳教育和培訓(xùn)活動。
健全機構(gòu)，強化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全組織的同時，務(wù)必做到制度健全，責(zé)任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責(zé)任人親自抓，有專人抓，把安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全工作納入重要議事日程，做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。
各科室每季度對本科室安全生產(chǎn)、消防安全、交通安全等工作進(jìn)行一次大檢查，記錄齊全。事故隱患有登記，有整改措施，重大隱患及時上報院辦。
認(rèn)真開展宣傳教育工作，對本科室的人員定期進(jìn)行法律法規(guī)教育培訓(xùn)，并作好培訓(xùn)，做到警鐘長鳴，防患于未然。
加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
做好易燃易爆物品安全管理工作，積極、主動、參與上級部門組織的'專項整治活動。
做好經(jīng)常性消防安全工作，按要求做好消防基礎(chǔ)設(shè)施和配備消防器材。
對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決，年度內(nèi)科室不得評先、評優(yōu)，安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人和分管責(zé)任人不得評獎與提拔。
責(zé)任人：
單位責(zé)任人：
20xx年1月20日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 3
為加強科室內(nèi)部管理，提高科室綜合管理水平，促進(jìn)科室各項工作持續(xù)改進(jìn)，保障醫(yī)技工作的規(guī)范性、安全性和對醫(yī)療工作的直接支持作用，特制訂以下目標(biāo)責(zé)任：
一、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)和診療技術(shù)操作規(guī)范，嚴(yán)格落實醫(yī)院管理措施，服從醫(yī)院勞動紀(jì)律管理方案，做好科室全面質(zhì)量控制和持續(xù)改進(jìn)，杜絕醫(yī)療差錯和事故發(fā)生。
二、認(rèn)真執(zhí)行“九不準(zhǔn)”、“十條禁令”和衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定，遵守《醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范》、衛(wèi)生行政部門及醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實科室崗位制度，開展誠信和文明服務(wù)。
三、發(fā)生重大醫(yī)療及安全事故及嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)事件或案件，造成重大經(jīng)濟(jì)損失和惡劣社會影響的，對直接責(zé)任人予以停崗或調(diào)離工作崗位，情節(jié)嚴(yán)重的開除公職，涉嫌犯罪的移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
四、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，堅守工作崗位，在崗時間不干私活。為臨床提供24小時急診服務(wù)，值班期間應(yīng)24小時在崗，因脫崗或其它原因造成病人無法檢查及事故糾紛的，對責(zé)任人進(jìn)行重罰并由個人承擔(dān)糾紛的全部責(zé)任。積極開展疑難病例回訪、臨床醫(yī)生、患者意見征詢，不斷提高醫(yī)技科室服務(wù)水平。
五、加強醫(yī)患溝通，協(xié)調(diào)好醫(yī)患關(guān)系，無醫(yī)患糾紛，無同事間糾紛，無投訴。因個人造成醫(yī)患糾紛的由個人承擔(dān)糾紛的全部責(zé)任，對投訴內(nèi)容屬實的進(jìn)行相應(yīng)的`處罰。
六、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁分解收費、重復(fù)收費和擅自設(shè)立收費項目。科室嚴(yán)禁私自收費，經(jīng)查情況屬實的，罰款2000元并停崗。
七、完成醫(yī)院指令性的各項工作任務(wù)，不得以任何理由推拖拒絕。不按規(guī)定完成醫(yī)院指令的工作任務(wù)的，視情況給予罰款，停崗及調(diào)離原工作崗位處理。
八、檢查報告及時、準(zhǔn)確、規(guī)范，并嚴(yán)格執(zhí)行審核制度。科室工作有文字影像記錄并備查，檢查有登記，檢查記錄齊全規(guī)范，嚴(yán)格落實實名登記制度。科室工作因個人原因造成醫(yī)院受處分，罰款及糾紛的，醫(yī)院將對責(zé)任人進(jìn)行對應(yīng)處罰。
九、做好迎檢和檢查后整改工作。上級領(lǐng)導(dǎo)來院檢查，充分做好迎檢工作，檢查后對出現(xiàn)的問題立即進(jìn)行整改。因個人原因?qū)z查造成不良后果的，及檢查后發(fā)現(xiàn)問題不進(jìn)行整改的，對責(zé)任人進(jìn)行100—200元的罰款并限期改正，情節(jié)嚴(yán)重的給予重罰。
十、儀器設(shè)備要做到定時養(yǎng)護(hù)保管、經(jīng)常檢查、及時報修，保證檢查病人需要。因個人故意造成設(shè)備損毀或其它原因?qū)е鹿ぷ鳠o法正常開展的，給予罰款，賠償維修全部費用，停崗處理。
其它按醫(yī)院管理規(guī)章制度執(zhí)行。本責(zé)任書一式二份，由責(zé)任人簽字后，科室留存一份，院辦留存一份，未與院方簽署新醫(yī)療責(zé)任書之前本醫(yī)療責(zé)任書繼續(xù)有效。
太平鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 4
為了進(jìn)一步落實消防安全責(zé)任制，本著“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，做到縱向到底、橫向到邊，使我公司的消防工作真正落到實處。根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的`有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實際，特簽訂本公司崗位消防安全責(zé)任書如下：
1．消防工作要與我公司的每月考核分值直接掛鉤。
2.要設(shè)有防火負(fù)責(zé)人，各機臺要有防火安全員，并建立義務(wù)消防小組。
3.各機臺要有滅火器材、滅火方案，并做到人人熟知。
4.電器設(shè)備的安裝要符合安全防火要求，布線要穿金屬套管，電器熱部件要做好防火隔熱處理，用電量不得超負(fù)荷。
5.不得隨便拉臨時電線，必需的臨時線要隨用隨拆。
6.各種電器設(shè)備要定期檢查、維修，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7.各機臺旁不準(zhǔn)存放易燃物品和化學(xué)物品。
8.車間內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和使用明火。
9.做到人走燈滅、人走電斷。
10.當(dāng)人員離開后，防火安全員要認(rèn)真檢查有無火險隱患。
以上崗位消防責(zé)任必須認(rèn)真履行，凡對違反操作規(guī)程造成火災(zāi)事故的，除由國家執(zhí)法機關(guān)追究治安、刑事責(zé)任外，均按《浙江省消防安全管理規(guī)定》執(zhí)行。
生產(chǎn)副總（簽字）：
生產(chǎn)主任（簽字）：
日期：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 5
一、責(zé)任目標(biāo)：
各科室人員是消防安全工作的責(zé)任人，必須認(rèn)真履行以下消防安全職責(zé)：
1.院務(wù)會成員負(fù)總責(zé)，定期研究檢查本院消防安全工作，及時解決消防安全工作中的實際問題。
2.按要求落實消防安全工作責(zé)任制，要認(rèn)真負(fù)責(zé)日常消防安全管理工作。
3.后勤人員對燃料間，餐廳的消防安全要管理到位。
4.對放射室，b超、心電圖室，財務(wù)室，中西藥房，手術(shù)室的消防安全管理，實行定期與不定期檢查，加強水，電，暖的管理，指定專人負(fù)責(zé)，消除僥幸心理，防患于未然，確保醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)財產(chǎn)及職工，就診患者人身安全。年度消防安全自檢不少于3次。
5.重大事故隱患和危險源的整改和監(jiān)控有專人負(fù)責(zé)做事到位。
6.在發(fā)生重大災(zāi)害事故、突發(fā)事件后要及時處理，把損失降到最低程度，按時上報，并認(rèn)真組織調(diào)查。
7.嚴(yán)格監(jiān)管，杜絕本科室內(nèi)發(fā)生重大消防安全責(zé)任事故。
室消防安全責(zé)任人各司其職，精誠團(tuán)結(jié)，嚴(yán)禁推諉扯皮，及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患并整改！
二、責(zé)任處罰：
責(zé)任人不重視各自科室及宿舍消防安全，所造成的后果，按實際經(jīng)濟(jì)價值進(jìn)行賠償，并進(jìn)行適當(dāng)罰款，情節(jié)嚴(yán)重的.上報衛(wèi)生局給予行政處分，造成患者人身損害的，依法承擔(dān)民事賠償責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
三、責(zé)任書說明：
本責(zé)任書一式兩份，衛(wèi)生院、本人各存檔一份，自簽字之日起生效。
科室：
負(fù)責(zé)人簽名：
單位法人簽名：
簽訂日期：20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 6
為全面提升抵御火災(zāi)的能力，落實消防責(zé)任，保障開發(fā)區(qū)中小學(xué)消防安全，依據(jù)《中華人民共和國消防法》、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加強基層應(yīng)急救援隊伍建設(shè)的意見))、《山東省消防安全責(zé)任制實施辦法》和省政府關(guān)于開展城鄉(xiāng)消防安全基礎(chǔ)建設(shè)推進(jìn)年活動的部署要求以及開發(fā)區(qū)管委會關(guān)于消防工作的安排，結(jié)合開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)實際，開發(fā)區(qū)教育局特與各中小學(xué)簽訂本責(zé)任書。
一、責(zé)任內(nèi)容
1.切實落實消防安全職責(zé)。學(xué)校主要負(fù)責(zé)人是學(xué)校消防安全的第一責(zé)任人，對學(xué)校消防安全負(fù)全責(zé);分管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人;具體崗位工作負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人。學(xué)校要按照《消防法》)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實消防安全責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任狀，確定逐級消防安全責(zé)任，制定年度消防工作計劃，及時解決消防工作中存在的問題。
2.加強消防安全知識培訓(xùn)。全體師生都應(yīng)熟知必要的安全消防知識，會報火警，會使用消防器材，會組織人員疏散。采取多種形式廣泛宣傳消防法律法規(guī)，做好本校的'消防安全基本知識的培訓(xùn)工作，并至少配備一名兼職消防宣傳員，每季度開展一次滅火演練，每周搞一次應(yīng)急疏散演練。新教職工上崗前必須進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)。
3.學(xué)校必須制定用火用電管理制度，確定用火用電負(fù)責(zé)人，制定并逐步完善緊急疏散方案;經(jīng)常進(jìn)行消防安全檢查(每周至少檢查一次)，及時進(jìn)行食堂、變電室、水房等設(shè)施設(shè)備的檢修，及時消除消防安全隱患，杜絕責(zé)任火災(zāi)事故的發(fā)生;嚴(yán)禁出現(xiàn)不規(guī)范布線、擅自私拉私接臨時線路等不規(guī)范行為的出現(xiàn)。
4.各學(xué)校都應(yīng)按照規(guī)定配足、配齊消防器材，定時檢修，專保器材完整有效。嚴(yán)禁存放易燃易爆物品，實驗室等存放化學(xué)藥品要符合有關(guān)安全規(guī)定。
5.各學(xué)校必須確保安全出口和疏散通道暢通無阻，嚴(yán)謹(jǐn)將安全出口上鎖、堵塞。安全出口處不得設(shè)置門檻、臺階，疏散門應(yīng)外向開啟不得采用卷簾門、轉(zhuǎn)門、吊門和側(cè)拉門，門口不得設(shè)置門簾、屏風(fēng)等影響疏散的遮擋物。
6.各學(xué)校的安全出口、疏散通道和樓梯口必須設(shè)置符合標(biāo)準(zhǔn)的燈光疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明燈。指示標(biāo)志應(yīng)當(dāng)設(shè)在門的頂部、疏散走道和轉(zhuǎn)彎處距離地面一米以下的墻面上。設(shè)在走道上的指示標(biāo)志的間距，應(yīng)急照明供電時間不得少于二十分鐘。
7.新建、改建、擴(kuò)建工程必須到消防部門辦理相關(guān)手續(xù)后方可施工或投入使用。
8.各學(xué)校要在認(rèn)真開展自查的基礎(chǔ)上，針對存在的問題，自覺積極地開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理和消防安全"123"工程建設(shè)活動。
9.各學(xué)校要認(rèn)真開展消防安全分級分類管理工作，建立健全消防安全自律機制，實現(xiàn)消防安全監(jiān)督管理的科學(xué)化、規(guī)范化，逐步建立"重點突出、監(jiān)管有序’’的消防監(jiān)督管理長效機制。
二、責(zé)任考核
根據(jù)本責(zé)任書規(guī)定的內(nèi)容，由教育局在年終組織檢查，對本責(zé)任單位完成本責(zé)任書情況進(jìn)行綜合量化考核。對在消防工作中有突出貢獻(xiàn)或成績顯著的單位及個人予以表彰和獎勵。教育局將組織有關(guān)人員對本責(zé)任書的落實情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核和責(zé)任追究。
本責(zé)任書一式兩份，教育局與各學(xué)校各執(zhí)一份:本責(zé)任書規(guī)定責(zé)任內(nèi)容不因責(zé)任人的變更而變更，責(zé)任人如有變化則繼任者繼續(xù)履行前責(zé)。
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20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 7
根據(jù)、縣政府對安全生產(chǎn)工作的要求，為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作，增強“安全無小事，責(zé)任大如天”的觀念，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，確保醫(yī)院各項工作的順利開展，根據(jù)醫(yī)院的實際情況，制定醫(yī)院安全生產(chǎn)責(zé)任書。
1、醫(yī)院為公眾聚集場所，各科室的主任、護(hù)士長為本科室的'安全生產(chǎn)責(zé)任人。
2、各科室認(rèn)真開展安全生產(chǎn)法制宣傳教育和培訓(xùn)活動。重點抓好《安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》的宣傳。
3、認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)活動”，在活動中無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
4、健全機構(gòu)，強化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)組織機構(gòu)的同時，務(wù)必做到制度健全，責(zé)任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責(zé)任人親自抓，有專人抓，把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產(chǎn)工作例會，并有記錄、記載。
5、各科室每季度對本科室安全生產(chǎn)進(jìn)行一次大檢查，記錄齊全。事故隱患有登記，有整改措施，重大隱患及時上報院辦。
6、認(rèn)真開展安全宣傳教育工作，對本科室的人員定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并作好培訓(xùn)和記載，做到警鐘長鳴，防患于未然。
7、加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
8、做好易燃易爆物品安全管理工作，積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。
9、做好經(jīng)常性消防安全工作，按要求做好消防基礎(chǔ)設(shè)施和配備消防器材。
10、對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決，年度內(nèi)科室不得評先、評優(yōu)，安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人和分管責(zé)任人不得評獎與提拔。
清河鄉(xiāng)衛(wèi)生院科室負(fù)責(zé)人
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 8
為進(jìn)一步加強和改造安全生產(chǎn)管理工作，切實維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益，增強黨和人民群眾的密切聯(lián)系，根據(jù)縣黨委政府、縣衛(wèi)計局安全生產(chǎn)工作的相關(guān)規(guī)定，特制訂本責(zé)任書。
一、目標(biāo)任務(wù)：
1、高度重視安全生產(chǎn)管理工作，要定期和不定期召開安全生產(chǎn)管理工作會議，研究解決安全生產(chǎn)管理工作中的安全隱患問題，建立后安全生產(chǎn)管理制度。
二、提高認(rèn)識：
加強領(lǐng)導(dǎo)，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、健全組織機構(gòu)，嚴(yán)抓措施落實
領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織機構(gòu)健全，工作有落實。成立由醫(yī)院院長擔(dān)任組長的安全工作小組，并下設(shè)辦公室，配有專人負(fù)責(zé)日常工作。
2、完善安全生產(chǎn)制度建設(shè)，建立長效機制
3、加強檢查，防范事故
醫(yī)院有針對性的要求各科室對重點部門，重點部位進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時給予整改；同時醫(yī)院安全委員會成員對各科室的自查結(jié)果進(jìn)行抽查，并現(xiàn)場糾正隱患。
要設(shè)置明顯警示標(biāo)志，確保人身財產(chǎn)安全。對可能存在安全隱患的場所、建筑在未消除安全隱患前已暫停使用，并組織人員撤離。
4、醫(yī)院對院內(nèi)易燃、易爆、有毒、有害危險化學(xué)品、麻毒藥品、藥庫進(jìn)行24小時監(jiān)控。做好安全防范工作。對醫(yī)院職工飯?zhí)茫ㄖさ氐纫Σ块T進(jìn)行嚴(yán)格巡查，查找安全隱患，落實各項安全生產(chǎn)制度，確保醫(yī)院醫(yī)療工作的安全高效運行。
5、注重宣傳，強化培訓(xùn)，不斷提高職工安全素質(zhì)。
提高我院職工的安全素質(zhì)，是搞好我院安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。我院從加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識入手，充分利用宣傳欄、橫幅、黑板報、安全知識講座等多種形式營造濃厚氛圍，對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，并及時傳達(dá)縣衛(wèi)生局關(guān)于安全生產(chǎn)的'指示精神，特別是對《安全生產(chǎn)法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)更是抓緊抓實，使他們熟悉了有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定以及崗位的安全要求，從而全面提高了院職工對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識。
三、加強值班備勤
各科室嚴(yán)格按照上級要求切實做好安全生產(chǎn)工作。
1、全心投入、全面排查、全力化解、全責(zé)穩(wěn)控安全生產(chǎn)。
2、堅持每天做到安全檢查、評估危險及潛在危險記錄。
3、制定書面值班制，并于規(guī)定期間上報安全生產(chǎn)檢查記錄至院長辦公室。
四、嚴(yán)格責(zé)任追究
1、對安全生產(chǎn)檢查時，線路老化不予上報和排除危險的，視情節(jié)輕重分別給予口頭警告、通報批評、預(yù)否決、一票否決。
2、對未做到堅持每天做到安全檢查、評估危險及潛在危險記錄的，視情節(jié)輕重給予口頭警告、通報批評、預(yù)否決、一票否決。
3、在規(guī)定期間未上報安全生產(chǎn)檢查記錄至院長辦公室的，視情節(jié)輕重給予口頭警告、通報批評、預(yù)否決、一票否決。
4、在檢查期間發(fā)現(xiàn)安全隱患故意隱瞞或或漏報、疏忽的，視情節(jié)輕重給予口頭警告、通報批評、預(yù)否決、一票否決。本責(zé)任書一式兩份。單位與科室負(fù)責(zé)人各一份。
xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長：
科室負(fù)責(zé)人：
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 9
為了切實推進(jìn)新醫(yī)改的各項工作，認(rèn)真貫徹實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化11項工作，保護(hù)群眾的生命財產(chǎn)安全，特簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、甲方成立農(nóng)村公共衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、落實農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目的實施，落實組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工（確定1名鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)具體工作的組織協(xié)調(diào)和1名鎮(zhèn)農(nóng)村公共衛(wèi)生管理員，并在各村（社區(qū)）確定1名專（兼）職公共衛(wèi)生聯(lián)絡(luò)員）。
二、甲方將農(nóng)村公共衛(wèi)生工作納入重要議事日程，每季度組織召開一次有村主任、各學(xué)校負(fù)責(zé)人參加的衛(wèi)生工作會議，總結(jié)、安排相關(guān)的工作，提出工作上的指導(dǎo)性意見。
三、落實村（居）公共衛(wèi)生聯(lián)絡(luò)員的工作職責(zé)，實行農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作目標(biāo)管理責(zé)任制，將農(nóng)村公共衛(wèi)生工作的目標(biāo)任務(wù)納入村（居）、駐村干部的目標(biāo)責(zé)任考核內(nèi)容，將國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化項目的要求寫入村級的目標(biāo)考核責(zé)任書。
四、甲方指令要求各村（居）委會掌握村（居）出生、死亡、孕產(chǎn)婦、流動人口和職業(yè)危害、農(nóng)村集體聚餐等相關(guān)信息，并及時報村衛(wèi)生站。
五、甲方組織、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作。
六、甲方以各種形式開展農(nóng)村公共衛(wèi)生相關(guān)政策的宣傳工作，使農(nóng)民對農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目有較高的'知曉率。在每個行政村（居）設(shè)置獨立的健康教育宣傳欄（2平方米以上），并有“健康教育宣傳欄”等字樣，其內(nèi)容由乙方按時更換。
七、乙方成立農(nóng)村衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)組，落實專人負(fù)責(zé)與甲方的工作人員聯(lián)系工作，乙方及時完成甲方安排有關(guān)衛(wèi)生工作相關(guān)的資料或者其他工作。
八、乙方具體實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化項目等公共衛(wèi)生工作，各指標(biāo)到達(dá)相應(yīng)的要求。
九、乙方竭盡所能參加轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作和傳染病防控工作。
十、乙方積極參加轄區(qū)內(nèi)的食品衛(wèi)生協(xié)管工作，隨時派人參加甲方組織的檢查等活動。100人（含100人）以上的聚餐由乙方派員到現(xiàn)場予以檢查；50人（含50人）至100人的聚餐，由乙方派村衛(wèi)生站醫(yī)生進(jìn)行現(xiàn)場檢查。乙方及時向甲方食品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組反饋群體性聚餐申報及衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)管信息。
十一、乙方隨時派車、派人完成甲方安排各種醫(yī)療救護(hù)保障任務(wù)，迅速采取有效措施搶救治療相關(guān)病人，把危害減小在最低程度。
十二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策，積極參加村級合作醫(yī)療就醫(yī)服務(wù)的監(jiān)管。認(rèn)真做好醫(yī)療服務(wù)，嚴(yán)格控制不合理的醫(yī)療費用開支，參合農(nóng)民補助情況進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，確保參合病人的利益。
十三、做好對醫(yī)療機構(gòu)和人員的監(jiān)督管理，督促工作落到實處，無弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生，及時解決公共衛(wèi)生服務(wù)工作中存在的問題。
本責(zé)任書從簽字之日起生效，12月30日終止，一式兩份，雙方各持一份。乙方完成工作后經(jīng)甲方考核確認(rèn)，一次性補助乙方工作經(jīng)費11元。
xxx
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 10
為全面落實xx區(qū)黨工委、管委會及社會事務(wù)局衛(wèi)生和計劃生育辦公室規(guī)定的衛(wèi)生工作方針，保障xx區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心醫(yī)療服務(wù)，確保xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站各項工作的順利開展，特簽訂本責(zé)任書。
一、日常工作職責(zé)
1、工作人員由服務(wù)中心統(tǒng)一安排、調(diào)配，在站負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下，以服務(wù)中心總體工作目標(biāo)為指導(dǎo)，嚴(yán)格落實有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)及政策，認(rèn)真完成服務(wù)中心安排的各項工作任務(wù)。
2、工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律、恪盡職守，做到不遲到、不早退、不脫崗、不曠工、不玩崗，做到勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物，保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
3、工作人員要無條件服從服務(wù)中心安排的各項工作任務(wù)，保質(zhì)保量完成xx社區(qū)所轄居民及企、事業(yè)單位的基本醫(yī)療衛(wèi)生和基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作（10大類41小項）。
4、工作人員對服務(wù)站內(nèi)的各種文書（包括處方、門診登記、傳染病登記本、35歲以上患者首診測血壓登記本、紫外線消毒記錄、醫(yī)療廢棄物焚毀記錄、收入日報表、財務(wù)收（支）報表及死因檢測報表等）要及時、準(zhǔn)確、認(rèn)真的填寫。
5、建立工作人員交接班制度，每日對藥品、固定資產(chǎn)及賬目進(jìn)行交接，否則，出現(xiàn)差錯由當(dāng)日值班人員負(fù)責(zé)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)，按照服務(wù)中心制定的醫(yī)療項目收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費，不得擅自提高或降低收費標(biāo)準(zhǔn)和巧立名目分解收費項目收費，嚴(yán)禁收費不開收據(jù)。
7、嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合報銷和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療報銷制度，不得出現(xiàn)弄虛作假、套取新農(nóng)合資金的`行為，如經(jīng)查實將給予套取新農(nóng)合資金總額的5—10倍罰款，并追究當(dāng)事人責(zé)任。
8、上班期間禁止干私活，上網(wǎng)玩游戲，對由此造成微機數(shù)據(jù)丟失者給予罰款300元，并責(zé)成限期內(nèi)自費修好。
二、藥品使用、管理規(guī)定
1、服務(wù)站所有經(jīng)營的藥品一律經(jīng)服務(wù)中心藥庫代購分發(fā)，做到提前將藥品使用計劃報藥庫，藥庫根據(jù)實際情況報服務(wù)中心主任經(jīng)批準(zhǔn)后予以采購。不得私自購藥，如經(jīng)查實除沒收全部藥品外，將給予藥品進(jìn)價總額5—10倍的罰款，并追究相關(guān)人員的責(zé)任，原則上不允許欠藥庫藥款，如有特殊情況，需寫出書面申請由服務(wù)中心主任簽字批準(zhǔn)。
2、嚴(yán)格做到“取藥有處方、報銷有單據(jù)”，藥品出庫要及時。
3、藥品統(tǒng)計報表應(yīng)做到正確及時，做好藥品進(jìn)、銷、存的數(shù)量品種的統(tǒng)計，報表中有關(guān)金額核算應(yīng)由服務(wù)站負(fù)責(zé)人填寫。
4、月終進(jìn)行一次盤存，以處方實際消耗量為該月消耗量。關(guān)于藥品贈損報銷辦法按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。必須做到每天交接，每月盤存。
三、賬目管理規(guī)定
1、服務(wù)站的所有票據(jù)在服務(wù)中心統(tǒng)一領(lǐng)取，并認(rèn)真做好票據(jù)領(lǐng)用和回收的核銷登記工作。領(lǐng)用門診收費收據(jù)，將收據(jù)存根退回服務(wù)中心以待稽核，并與收入日報表，現(xiàn)金繳款單相互核對，核對無誤，登記在服務(wù)站票據(jù)領(lǐng)用、收回簿上，然后再接基數(shù)領(lǐng)取票據(jù)。
2、服務(wù)站的業(yè)務(wù)收入不得擅自挪用、少開、“坐支”，一經(jīng)查實，將嚴(yán)肅給予經(jīng)濟(jì)及行政處罰。本站收入要及時結(jié)算，并存入服務(wù)中心財務(wù)專戶或與中心財務(wù)人員按照嚴(yán)格的交接手續(xù)交接，服務(wù)站及個人不得私自收費、私設(shè)小金庫，如經(jīng)查處給予5—10倍罰款，并追究當(dāng)事人和服務(wù)站負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
3、門診及收入明細(xì)登記本要按照要求逐日、逐人詳細(xì)登記，復(fù)寫一式兩份，拆本實用，一份作為衛(wèi)生室存根，一份作為報賬依據(jù)。每日合計出就診費用、非參合人員就診費用、報銷金額、治療費用、參合患者門診及輸液人次、非參合患者門診及輸液人次、十日一匯總，按順序裝訂整齊、計算無誤后作為記賬依據(jù)。
4、每月1號、11號、21號服務(wù)站負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)將十天的日報表報服務(wù)中心財務(wù)科，將藥品銷售明細(xì)單報藥庫并負(fù)責(zé)還清藥庫藥款。
5、服務(wù)站要及時建立、保存固定資產(chǎn)明細(xì)賬，確保固定資產(chǎn)不受損失。
6、為調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的積極性，促進(jìn)服務(wù)站健康發(fā)展，服務(wù)站業(yè)務(wù)收支有結(jié)余，按純利潤50%的比例提取基金，用于服務(wù)站工作人員的獎勵性福利。本責(zé)任書一式兩份，衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生服務(wù)站各執(zhí)一份。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)人：
單位（蓋章）：
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人：
單位（蓋章）：
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 11
為創(chuàng)建一個健康文明，整潔美好的校園環(huán)境和學(xué)生讀書、學(xué)習(xí)的良好氛圍，為使學(xué)校衛(wèi)生工作做到統(tǒng)一安排，相互配合，常抓不懈，從根本上提高全校師生員工和各班、各辦公室的`自覺性和積極性，落實責(zé)任，經(jīng)學(xué)校研究決定，對全校衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)一要求，責(zé)任包干到各班主任和各辦公室。
一、辦公室負(fù)責(zé)人
負(fù)責(zé)所屬辦公室的清潔衛(wèi)生，班主任負(fù)責(zé)本班教室和公區(qū)的清潔衛(wèi)生。
二、衛(wèi)生具體要求
（一）、教室衛(wèi)生要求：
1、教室門窗玻璃干凈。
2、地面干凈無紙屑及其它贓物。
3、墻壁干凈，張貼整齊。
4、學(xué)習(xí)用具、生活用品擺放整齊，過道干凈無污物。
5、衛(wèi)生工具擺放整齊，垃圾及時清理。
6、教室前后走廊范圍內(nèi)，無垃圾紙屑。
7、教室空氣保持通風(fēng)。
8、個人課桌內(nèi)要整潔，無剩食品爛紙等贓物
（二）、環(huán)境公區(qū)衛(wèi)生要求：
1、衛(wèi)生公區(qū)無雜物紙屑，垃圾每天清理干凈。
2、花壇內(nèi)無雜物、塑料袋。
3、每天清掃及時，班與班交界處清掃干凈。
4、每周星期一第二節(jié)課后大清掃。
（三）、辦公室衛(wèi)生要求：
1、辦公桌和桌上用品擺放整齊。
2、其它地方物品（掃帚、拖把、垃圾桶等衛(wèi)生器具等）擺放整齊。
3、地面打掃干凈，無明顯垃圾。
4、墻壁、門窗干凈，無亂貼亂掛現(xiàn)象。
三、獎懲
出現(xiàn)問題要嚴(yán)格按照學(xué)校教職工衛(wèi)生量化細(xì)則，在班級量化、師德等方面予以體現(xiàn)，并實行效能責(zé)任追究。
責(zé)任單位：
責(zé)任人：
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 12
20xx年度目標(biāo)責(zé)任書為了確保轄區(qū)20xx年度各項衛(wèi)生工作任務(wù)的完成，促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)工作的順利開展，根據(jù)我轄區(qū)的實際，特與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站簽訂以下目標(biāo)責(zé)任書。
一、目標(biāo)責(zé)任
1、加強思想政治工作，單位管理規(guī)范和諧。
2、明確社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的功能定位，切實把公共衛(wèi)生服務(wù)放在優(yōu)先發(fā)展的地位，同時加強全科醫(yī)療和中醫(yī)藥的發(fā)展。
3、根據(jù)轄區(qū)居民主要健康問題和危險因素，制定和實施社區(qū)健康教育工作、疾病預(yù)防控制、婦幼保健等公共衛(wèi)生工作目標(biāo)和計劃，資料完整，年終有總結(jié)。
4、設(shè)置健康教育宣傳欄，每兩個月更換一期；健康教育處方不少于六種資料；開展健康教育活動，其中包括重點人群（至少包括婦女、兒童、老人、青少年），全年不少于12次，居民健康知識知曉率80%。
5、負(fù)責(zé)報告本轄區(qū)內(nèi)的傳染病病例、死亡病例及突發(fā)公共衛(wèi)生事件，保持疫情網(wǎng)報直報系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，開展傳染病病例的個案調(diào)查。負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)的`傳染病管理工作。
6、做好兒童免疫規(guī)劃工作，掌握社區(qū)7歲以下兒童基礎(chǔ)資料，常住兒童建證（卡）率達(dá)100%；單苗合格接種接種率≥95%，全程合格接種接種率≥95%；加強流動兒童的管理；每月按時上報各種報表。
7、實行慢性病社區(qū)規(guī)范化管理，對前來就診的患者開展高血壓、糖尿病等重點疾病的篩查，對35歲以上居民首診測血壓率≥95%；為社區(qū)內(nèi)高血壓、糖尿病患者建立檔案，對接受服務(wù)的高血壓、糖尿病患者進(jìn)行系統(tǒng)化管理，按時進(jìn)行隨訪，能夠利用中醫(yī)藥的知識進(jìn)行指導(dǎo)。
8、對社區(qū)重型精神病患者和殘疾康復(fù)期病人進(jìn)行系統(tǒng)管理，每月對重型精神病患者進(jìn)行隨訪，為殘疾人利用中醫(yī)藥的知識進(jìn)行康復(fù)指導(dǎo)。
9、社區(qū)0—7歲兒童及育齡婦女建卡率達(dá)100%，兒童保健系統(tǒng)管理率≥95%，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率≥95%，掌握本轄區(qū)0—7歲兒童數(shù)、孕產(chǎn)婦數(shù)及孕情，按時上報各種婦幼信息報表。
10、加強流動人口中孕產(chǎn)婦的保健管理，為她們提供與本地孕產(chǎn)婦相同的保健服務(wù)。
11、開展老年保健工作，對老人開展老年保健知識宣傳及指導(dǎo)，有康復(fù)指導(dǎo)計劃。
12、開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，協(xié)助中心、公共衛(wèi)生管理站做好各項工作。
13、加強基本醫(yī)療服務(wù)，“五免”工作開展有序，確保服務(wù)質(zhì)量。
14、積極開展中醫(yī)藥服務(wù)，至少有1名能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、設(shè)置獨立的中醫(yī)藥診斷室、中藥飲片不少于200種、中成藥不少于50種，發(fā)揚祖國醫(yī)學(xué)。
15。年底前完成所有符合資質(zhì)人員的全科醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作（以20xx年9月人員調(diào)查表為依據(jù)），并積極參加其他專業(yè)類別的培訓(xùn)。
16、自覺接受中心及上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，及時完成各項工作任務(wù)。
二、考核與獎懲辦法
1、考核采取平時掌握、半年考核與全年考核相結(jié)合的辦法。
2、考核實行百分制，由中心各業(yè)務(wù)專干定期考核得分。
3、經(jīng)考核后，考核成績在85分以上，公衛(wèi)經(jīng)費全額撥付。考核成績每下降5分，扣除公衛(wèi)經(jīng)費10%。
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)人：
單位（蓋章）：
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人：
單位（蓋章）：
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 13
為了提高衛(wèi)生行政執(zhí)法水平，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，保障衛(wèi)生行政管理的正確實施，衛(wèi)生行政部門應(yīng)依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法，繼續(xù)實施和完善衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任制。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，永昌縣衛(wèi)生局（甲方）與永昌縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所（乙方）簽訂以下衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任書：
一、永昌縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所履行職責(zé)
（一）成立衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組。
（二）實行衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制，監(jiān)督所與監(jiān)督室簽訂責(zé)任書，執(zhí)法責(zé)任分解落實，指標(biāo)量化。
（三）建立衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度，開展干部職工每月學(xué)法日活動，加強衛(wèi)生監(jiān)督員的培訓(xùn)教育工作。全年舉辦衛(wèi)生監(jiān)督員培訓(xùn)班一期以上。
（四）積極貫徹執(zhí)行“五五”衛(wèi)生普法規(guī)劃和“法律六進(jìn)”活動，組織衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員參加政府法制部門組織的普法考試，參加人數(shù)達(dá)到100%。
（五）衛(wèi)生監(jiān)督員正確掌握和運用與本職工作有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和工作程序。使用衛(wèi)生部統(tǒng)一格式的衛(wèi)生行政執(zhí)法文書。
（六）根據(jù)衛(wèi)生部《衛(wèi)生行政處罰程序》的規(guī)定實施衛(wèi)生部《衛(wèi)生行政執(zhí)法文書規(guī)范》，統(tǒng)一使用市衛(wèi)生局印制的衛(wèi)生行政執(zhí)法文書。
（七）建立罰沒財物處理、管理制度。
（八）統(tǒng)一使用根據(jù)衛(wèi)生部規(guī)定樣式印制的衛(wèi)生許可證和年度驗證（驗證簽）標(biāo)志。
（九）組織實施衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理規(guī)定》和《全國衛(wèi)生監(jiān)督調(diào)查制度》，按時完成法定衛(wèi)生監(jiān)督統(tǒng)計報告卡的匯總上報工作。
（十）建立衛(wèi)生行政執(zhí)法錯案或過錯責(zé)任追究、重大行政處罰案件備案、接受社會監(jiān)督等制度。對執(zhí)法過錯或錯案糾正率達(dá)100％。
（十一）公開各類辦事程序和收費標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生許可證發(fā)放程序和制度。根據(jù)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章，按照法定程序辦理各類衛(wèi)生許可證,合格率達(dá)100％。
（十二）依照衛(wèi)生法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行衛(wèi)生行政處罰案件合格率達(dá)90％。
（十三）建立衛(wèi)生行政處罰聽證制度，按規(guī)定組織
（十四）舉報、投訴案件查辦率達(dá)100%。
（十五）加強衛(wèi)生監(jiān)督員管理，衛(wèi)生監(jiān)督員依法行使監(jiān)督職權(quán)，管理相對人滿意度達(dá)95％。并認(rèn)真做好舉報和投訴處理工作，對查實的問題，做出嚴(yán)肅處理。
（十六）建立健全衛(wèi)生監(jiān)督稽查制度，開展衛(wèi)生監(jiān)督稽工作。
（十七）開展重大節(jié)日和重大。
活動期間的食品安全、公共場所安全的'衛(wèi)生監(jiān)督檢查及安全保（十八）因監(jiān)管不力，造成傳染病暴發(fā)流行和重大食物中毒、放射事故、職業(yè)中毒及其它嚴(yán)重危害群眾健康的公共衛(wèi)生事故，實行一票否決制，取消當(dāng)年評選先進(jìn)的資格。
（十九）加大衛(wèi)生執(zhí)法宣傳力度，向社會開展衛(wèi)生法律、法規(guī)宣傳咨詢活動。結(jié)合“3.15”、《食品安全法》、“職業(yè)病防治法”等宣傳周活動，大力宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)，普及衛(wèi)生知識，提高全縣群眾的衛(wèi)生法律意識和衛(wèi)生安全自我保護(hù)意識，營造良好衛(wèi)生執(zhí)法環(huán)境。
（二十）加強衛(wèi)生監(jiān)督管理，完成對全縣醫(yī)療機構(gòu)、公共場所、生活飲用水、涉水產(chǎn)品與消毒衛(wèi)生、職業(yè)與放射衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核、食品安全綜合協(xié)調(diào)、專項整治及上級交辦的臨時任務(wù)。衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率要達(dá)到100％，衛(wèi)生監(jiān)督頻次按省級衛(wèi)生行政有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二十一）加強衛(wèi)生監(jiān)督制、著裝管理工作，建立健全衛(wèi)生監(jiān)督制度、著裝管理制度，衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風(fēng)紀(jì)符合有關(guān)著裝規(guī)定。
二、甲方對乙方的考核和獎懲
（一）經(jīng)過考核，成績顯著的，由縣衛(wèi)生局給予表彰和獎勵。
（二）未實行衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任制或執(zhí)法不力，產(chǎn)生不良后果的，由縣衛(wèi)生局給予通報批評并責(zé)令改正。
（三）未落實衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任制的衛(wèi)生行政執(zhí)法機關(guān)和執(zhí)法人員，不能評為任何形式的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。
xxx
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)責(zé)任書 14
為了加強管理，搞好小城鎮(zhèn)綠化及環(huán)境衛(wèi)生，給居民提供整潔、優(yōu)美、舒適的工作、生活環(huán)境。特與衛(wèi)生、綠化工作人員簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。
（一）衛(wèi)生保潔責(zé)任區(qū)：xxx。
（二）工作目標(biāo)：
1、衛(wèi)生保潔執(zhí)行工作時間每日不少于7小時，做到上午打掃，下午保潔，所分管的區(qū)域衛(wèi)生隨臟隨掃。
2、工作時間內(nèi)做到不遲到、不早退、不脫崗，有事請假，準(zhǔn)假后方可離開工作崗位，擅自離開工作崗位者按曠工處理。
3、衛(wèi)生保潔責(zé)任區(qū)域內(nèi)保持清潔干凈、無雜物，路見本色。所清掃出的垃圾塵土，必須日掃日清，禁止將塵土掃入林帶。
4、林帶、草坪內(nèi)做好每天清潔撿拾工作，確保無垃圾、石塊等一切雜物，并將撿拾的垃圾投入規(guī)定地點，自己所管的林帶、草坪要拉線修邊，渠道清理，保證綠地放水暢通。
5、綠化帶、林帶放水，保持不旱不澇、不跑水。做到承包綠地?zé)o雜草，對綠化樹木應(yīng)及時整枝、修剪、涂白。
6、下雨、下雪天氣要及時進(jìn)行排水、掃雪，不許自然蒸發(fā)，如遇其它原因造成路面積水應(yīng)及時匯報，并采取排水措施。
7、責(zé)任區(qū)內(nèi)的公共設(shè)施，如：垃圾箱、標(biāo)語牌、燈具等，保持干凈完整、垃圾箱垃圾要定時清理干凈，不得桶滿溢外，并做到垃圾桶四周凈。
8、責(zé)任區(qū)域內(nèi)的廁所每天打掃干凈，糞池滿及時與管理員聯(lián)系，定期抽糞，如居民反映廁所不干凈或不定期檢查不干凈，發(fā)現(xiàn)一次扣50元，廁所春夏秋季要進(jìn)行消毒，注意自己、他人的安全，時刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針。
9、責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生，需派工集中整治，派工工資從當(dāng)事人工資中扣除。
10、樓道每周一清掃，保持一周干凈整潔。
11、愛護(hù)勞動工具，大掃帚一月兩把，小掃帚一月一把，樓道掃帚半年一把。樓道清潔桶1年1個，毛巾半年2條。
12、服從管理，積極參加社區(qū)安排的臨時性工作（如支農(nóng)勞動等），參加社區(qū)組織的開會、培訓(xùn)、政治學(xué)習(xí)等，年統(tǒng)管工不得少于10個。
（三）考核辦法
1、管理人員對保潔責(zé)任人執(zhí)行每周不定期檢查，并做好記錄，匯總檢查結(jié)果，按考核目標(biāo)量化打分。（考核人員有社區(qū)辦、社區(qū)負(fù)責(zé)人組成，每次檢查結(jié)果及時公布，對連續(xù)兩次不能達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)，做辭退處理。
2、按目標(biāo)管理百分考核辦法，每月都達(dá)到90分以上者發(fā)當(dāng)月工資，達(dá)不到考核標(biāo)準(zhǔn)每低1分扣10元。
3、工作時間按季節(jié)上午上班時間提前一小時進(jìn)入工作場地衛(wèi)生清潔工作，下午3小時衛(wèi)生保潔工作，如有遲到和早退扣1分。
4、對本人的保潔區(qū)域按規(guī)定時間不能及時清掃完的扣除考核分2分。
5、對清掃的垃圾不能及時清除的扣10分。
6、垃圾不按規(guī)定的地方堆放扣2分。
7、不請假，擅自不上班，按曠工處理，連續(xù)三次解除勞動關(guān)系，終止勞動合同，并扣除當(dāng)月考核分10分，工作自行解決。
8、在自己的`保潔區(qū)發(fā)現(xiàn)場面不干凈，林帶有塑料袋等雜物每平方米發(fā)現(xiàn)兩個扣0.5分。
9、綠化帶、林帶放水，每跑水一次，根據(jù)情節(jié)罰10分。
10、在規(guī)定時間內(nèi)沒有完成任務(wù)的扣2分。
11、凡受到團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)或新聞媒體批評以及居民來信、來訪，造成一定負(fù)面影響，經(jīng)調(diào)查核實，視情節(jié)嚴(yán)重扣當(dāng)事人5——8分。情節(jié)特別嚴(yán)重即行辭退。
12、果皮箱每天必須清除干凈，如有一處沒有清干凈的扣5分。
13、遇到雨雪天氣時，按規(guī)定時間不及時到位的扣2分。
14、不服從管理或推委不參加單位安排的突發(fā)性臨時工作每次扣10分，三次以上終止勞動合同，辭退處理。
15、上班必須穿工作服，服從領(lǐng)導(dǎo)的管理，不服從者嚴(yán)肅處理。
（四）獎勵辦法
每季度對保潔人進(jìn)行一次考核，對每次達(dá)到獎勵標(biāo)準(zhǔn)分的設(shè)一二、三等獎，一等獎分?jǐn)?shù)為98分，獎勵100元。二等獎分?jǐn)?shù)為94分以上，獎、80元，三等獎分?jǐn)?shù)為92（含92分）分，獎勵50元（獎勵面不超過50%）。
1、遵守紀(jì)律，服從指揮的每月獎勵5分。
2、能及時保證質(zhì)量完成任務(wù)的，每月獎勵5分。
3、當(dāng)月無安全事故的獎勵3分。
4、公共設(shè)施無損害的獎勵3分。
以上是對保潔人員的考核管理辦法，解釋權(quán)歸團(tuán)社區(qū)。
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20xx年xx月xx日
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