總經(jīng)理安全責(zé)任書(15篇)
在生活中，責(zé)任書在生活中的使用越來越廣泛，責(zé)任書是寫明責(zé)任、針對不同的部門的文書。一般責(zé)任書是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的總經(jīng)理安全責(zé)任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
總經(jīng)理安全責(zé)任書1
為了加強安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，落實公司《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的考核條款，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“管生產(chǎn)必須關(guān)安全”的原則，把安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)層層分解，落實責(zé)任，特簽訂20xx年度項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對所管轄項目部的安全方負直接責(zé)任，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定。嚴格按照《職業(yè)安全健康及環(huán)境管理體系》文件程序運行，把安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境管理、消防安全、綜合治理工作納入項目部的重要議事日程，主持和解決本項目部安全生產(chǎn)工作中的一切問題。
二、認真按照JGJ59—99標(biāo)準進行施工安全的檢查和評價。嚴格按照施工組織設(shè)計，組織實施安全技術(shù)措施，必須對操作人員進行安全生產(chǎn)“三級”教育和安全技術(shù)交底工作。對施工現(xiàn)場搭設(shè)的`架子、便橋、防護欄、安全警示燈、電器設(shè)備、機械設(shè)備及所有安全防護裝置，都必須組織驗收，合格后才能使用。
三、做到不違章指揮，組織本項目部的員工和外用工學(xué)習(xí)和遵守安全技術(shù)操作規(guī)程，教育員工和外用工不違章作業(yè)，不違反勞動紀律。
四、項目部在工程施工前，必須先探明地下管網(wǎng)情況，并采取有效保護措施后，才能進行施工作業(yè)，并在作業(yè)時要有現(xiàn)場專人監(jiān)護。
五、嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場文明施工規(guī)定，施工現(xiàn)場必須設(shè)置“五牌一圖”；管理人員佩戴工作牌；溝槽（坑）開挖施工，必須在槽坑邊1米—5米距離沿線上，牢固、整齊、規(guī)范設(shè)置安全護欄，懸掛安全警示標(biāo)志，安設(shè)警示紅燈。現(xiàn)場材料對方整齊；道路平整、暢通和不揚塵，現(xiàn)場生活設(shè)施必須符合衛(wèi)生要求，施工作業(yè)場地?zé)o泥漿、積水，控制粉塵和噪音；食堂從業(yè)人員要有健康證。設(shè)置符合消防安全的消防設(shè)施。現(xiàn)場作業(yè)達到便民、利民、不擾民，做到文明施工。
六、支持專職安全員的監(jiān)督、檢查工作，配合責(zé)任工長和安全員對新進場的員工和外用工進行安全生產(chǎn)入場“三級”教育及安全宣傳工作，認真采納安全人員提出的合理化建議。
七、加強審查對外租用機械設(shè)備、車輛進行驗證工作，隨時組織有關(guān)人員檢查對外租用機械設(shè)備、車輛的安全狀況和使用情況，對不符合安全要求的機械設(shè)備和車輛堅決清退出施工現(xiàn)場。
八、隨時督促和檢查項目部施工管理人員，操作工人的安全生產(chǎn)工作運行情況，認真執(zhí)行勞動保護政策，改善勞動生產(chǎn)條件。
九、隨時督促和檢查安全生產(chǎn)、文明施工、消防安全工作，搞好飲食衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，堅決杜絕食品中毒事件發(fā)生，徹底消除火災(zāi)隱患。
十、對安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查組查出的問題和隱患，應(yīng)及時組織采取有效的措施和防范措施，立即進行整改，并將整改情況反饋安全科。
十一、對本項目部發(fā)生的大小工傷事故、施工工程事故必須如實上報公司職安辦，不得隱瞞不報，對隱瞞不報，查實核準后公司將對項目部安有關(guān)規(guī)定加倍嚴肅處理。如發(fā)生重大工傷事故，應(yīng)立即上報，并保護好現(xiàn)場積極進行救治工作，主動配合有關(guān)部門對工傷事故的調(diào)查，按照“四不放過”的原則進行處理。
十二、勞務(wù)單位必須具備法人資格，合同書必須明確安全責(zé)任和要求，勞務(wù)合同須經(jīng)公司、勞資科和工程部認可，不得私招亂雇。
十三、責(zé)任達標(biāo)：
1、確保分公司員工責(zé)任死亡事故和重傷事故為“零”。
2、杜絕重大機械設(shè)備事故、機動車交通肇事負主要責(zé)任以上的死亡事故為“零”。
3、在職員工職業(yè)病發(fā)病率為“零”。預(yù)防公共衛(wèi)生事故。
4、火災(zāi)事故為“零”。
5、輕傷負傷率為“零”。
6、對查出的不安全因素和隱患整改率大100%。
7、對新進入場的員工和外用工安全生產(chǎn)入場教育、安全技術(shù)交底達到100%。
8、特殊工種作業(yè)持證上崗率達100%。
9、所建工程100%達到綠色環(huán)保工地要求，加強揚塵治理、噪音控制的管理。
10、搞好施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工、消防安全、綜合治理工作，確保一方平安。
十四、年終公司將對項目部的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)逐一進行考核，對未達標(biāo)者，實行“安全工作”一票否決制，按照公司管理制度和安全生產(chǎn)獎罰條例進行獎罰或經(jīng)濟處罰。
十五、本責(zé)任書一式兩份，簽字生效。
總經(jīng)理安全責(zé)任書2
為了切實貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，確保“以人為本，安全生產(chǎn)”的落實，保證公司整體運轉(zhuǎn)的順利進行，同時保障一線全體員工人身健康與生命安全，實現(xiàn)全年運輸無事故目標(biāo)，特此公司（甲方）與公司總經(jīng)理（安全主要負責(zé)人，乙方）簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。乙方應(yīng)在任期內(nèi)遵守并履行企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)條例，如不能落實有關(guān)公司的各項安全生產(chǎn)條例，造成重大事故，將受到公司董事會的處罰，嚴重者將移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。
一、企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)定為貫徹落實國家《安全生產(chǎn)法》和《廣東省安全生產(chǎn)條例》，加強企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)的層級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及安全生產(chǎn)目標(biāo)的'落實。
二、企業(yè)安全生產(chǎn)指標(biāo)，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在百分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、總經(jīng)理（主要負責(zé)人）安全生產(chǎn)責(zé)任
（1）總經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)主要責(zé)任人，對本公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營工作負全面組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對本單位的安全生產(chǎn)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對法人負責(zé)；
（2）認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，改善勞動條件，做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)；
（3）認真組織實施安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；
（4）組織制定和審定本企業(yè)安全生產(chǎn)計劃、勞動保護管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程；
（5）組織企業(yè)開展職工安全知識、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程的培訓(xùn)和教育，實施安全培訓(xùn)制度，考核勞動保護工作；
（6）組織制定完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各種應(yīng)急預(yù)案，建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)檔案、記錄；
（7）組織落實開展安全檢查，對安全隱患進行整改，消除事故隱患，改善勞動條件，完善防火防爆設(shè)施和設(shè)備；
（8）發(fā)生事故時第一時間趕到事故現(xiàn)場，采取措施，防止事故擴大，減少損失，在規(guī)定時間內(nèi)上報事故情況，對事故進行認真調(diào)查、處理、分析，對事故責(zé)任者按照“四不放過”的原則進行查處；
（9）加大安全生產(chǎn)資金投入，落實安全“三金”（安全事故互助金、安全風(fēng)險抵押金、安全獎賠預(yù)提金），并建立健全激勵和約束機制；
（10）履行國家法律法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。
四、本安全生產(chǎn)責(zé)任書有效期至雙方簽訂之日起一年內(nèi)有效。
甲方（蓋章）：xx
乙方：xx
企業(yè)法定代表人：xx
乙方身份證號：xx
簽訂日期：xxxx年xx月xx日
簽訂日期：xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書3
為了認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”觀念，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護意識，堅決杜絕重大安全事故，努力減少一般事故和職業(yè)危害，確保公司的財產(chǎn)與員工的安全和健康，實現(xiàn)公司生產(chǎn)安全運行，現(xiàn)與總經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。
一、目標(biāo)值：
1、公司全年人身死亡事故為0，重傷事故為0。
2、公司全年火災(zāi)、爆炸事故為0。
3、公司全年資金安全事故為0
4、公司全年職業(yè)病事故為0。
5、公司全年數(shù)質(zhì)量管理責(zé)任事故為0。
6、公司全年新聞危機事故為0。
7、為安全生產(chǎn)提供資源及時率達到100%。
二、管理責(zé)任：
1、對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，應(yīng)把安全生產(chǎn)、勞動保護工作列入重要議事日程，研究和解決安全生產(chǎn)中的迫切問題和重大問題。
2、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動保護的方針、政策、法律、法規(guī)和上級指示；保證安全生產(chǎn)資金的投入，積極改善勞動條件，消除重大事故隱患，使生產(chǎn)場所及設(shè)備設(shè)施符合安全技術(shù)標(biāo)準。
3、健全公司安全生產(chǎn)管理體系，配備安全管理人員，保證安全生產(chǎn)管理體系的正常運行。
4、批準、發(fā)布公司安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及應(yīng)急救援預(yù)案等。
5、定期召開安全生產(chǎn)專題會議，及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的'重大問題。
6、組織制定安全生產(chǎn)的具體指標(biāo)和目標(biāo)，納入年度目標(biāo)管理，并組織實施。
7、在組織編制審定公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的同時組織編制審定安全技術(shù)措施計劃，并在人、物、財方面給予保證。
8、對新、改、擴建和技改工程項目應(yīng)召集有關(guān)部門共同審查和驗收，凡不符合安全技術(shù)要求的，不得批準施工和驗收，更不能批準投入生產(chǎn)和使用。
9、認真執(zhí)行“五同時”，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比經(jīng)營工作的同時，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。負責(zé)對各副職分管工作中凡涉及安全工作內(nèi)容的檢查，并督促落實。
10、組織制定并實施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
11、加強資金安全管理，組織制定并落實資金安全管理制度，保障資金安全。
12、對在安全生產(chǎn)工作中做出顯著成績的部門和個人給予榮譽和物資獎勵。
13、及時、如實報告安全事故。
三、安全獎懲：
實現(xiàn)全年安全管理目標(biāo)的，按照公司有關(guān)規(guī)定進行考核獎勵；未實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的，施行安全一票否決制度，并根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定負相應(yīng)責(zé)任。
四、本責(zé)任狀一式二份，由集團公司行政部和華中公司總經(jīng)理各存一份。
五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行，至xxxx年xx月xx日止。
甲方（蓋章）：xx
乙方：xx
企業(yè)法定代表人：xx
乙方身份證號：xx
簽訂日期：xxxx年xx月xx日
簽訂日期：xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書4
為充分調(diào)動工作積極性，確保公司年度安全工作目標(biāo)任務(wù)的順利完成，xxxxx有限公司董事長特與總經(jīng)理xxx簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。希認真執(zhí)行落實。
1、總經(jīng)理是受法定代表人委托全權(quán)處理公司一切事物的最高管理者，是公司的安全第一責(zé)任人，對公司的安全工作負全面責(zé)任。
2、必須認真貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》及各項安全法律、法規(guī)，保證企業(yè)的生產(chǎn)安全。
3、必須認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的方針、政策，重視員工的`勞動生產(chǎn)條件和企業(yè)安全、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生狀況，重視女工的勞動保護工作。審定、批準、發(fā)布有關(guān)勞動保護工作的指令、各項安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)措施和長遠規(guī)劃。
4、應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場了解、掌握安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，組織開展安全技術(shù)研究工作。推廣應(yīng)用先進的安全技術(shù)和管理方法。
5、按規(guī)定建立健全勞動安全組織機構(gòu)，配齊安技人員，提高專業(yè)人員的素質(zhì)，做到層層有人負責(zé)。
6、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的過程中，同時抓好勞動安全保護工作。定期召開安全生產(chǎn)專題會議，及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護等工作問題。審核引進技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品、新工藝中的安全技術(shù)問題。
7、企業(yè)發(fā)生傷亡事故，要及時到現(xiàn)場組織搶救，做好善后工作，查清原因、嚴肅處理。
7、定期組織公司的安全教育、安全檢查、安全考核工作。
8、接受上級安全和勞動保障主管部門有關(guān)勞動安全保護工作的監(jiān)督。
9、發(fā)生一次重特大安全事故或重大環(huán)保污染事故，扣獎金總額的3%;產(chǎn)品一級品合格率以100%為標(biāo)準，每降低1%扣獎金總額0.5%。情節(jié)特別嚴重的將報集團公司處理。
10、本責(zé)任書一式兩份，xxxxxx團和xxxxxx各執(zhí)一份，自簽字之日起即為生效。
xxxxx集團負責(zé)人(簽字或蓋章)：
年月日
xxxxxxx總經(jīng)理(簽字或蓋章)：
年月日
總經(jīng)理安全責(zé)任書5
為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，全面加強基礎(chǔ)管理，進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立、健全安全標(biāo)準化管理體系，強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施，完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn)，按照"誰主管、誰負責(zé)"的原則，公司董事長特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)：
1、杜絕重傷以上傷亡事故；
2、杜絕重大火災(zāi)、爆炸事故；
3、杜絕多人嚴重急性中毒事故；
4、不發(fā)生環(huán)境污染事故。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，堅持"以人為本、安全發(fā)展"的理念，加強安全生產(chǎn)管理，對公司的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。
2、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、按照國家關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)費用的提取使用的有關(guān)規(guī)定，提取安全費用，切實保證對安全生產(chǎn)的資金投入，保證用于完善和改進安全生產(chǎn)條件，安全技術(shù)措施，安全培訓(xùn)教育費用到位。
4、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時如實報告安全生產(chǎn)事故，組織對重大事故的調(diào)查處理、分析和制定防范措施，落實好"四不放過"的`原則，對造成安全事故責(zé)任者提出處理意見。
5、督促檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除安全事故隱患，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗，對安全生產(chǎn)有突出貢獻者給予表彰和獎勵，對失職者或事故責(zé)任者給予責(zé)任追究。
6、新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
7、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并督促演練。
8、組織召開安委會，研究解決安全生產(chǎn)中的問題，檢查、考核同級副職和公司所屬單位正職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。
9、充實安全生產(chǎn)技術(shù)管理人員，聽取安全部門工作匯報，接受安全培訓(xùn)考核，具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。
三、考核與獎懲
1、本責(zé)任書由公司董事長負責(zé)組織進行檢查考核，公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金，用于安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。
2、年度完成本責(zé)任書各項考核指標(biāo)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，安全管理達標(biāo)，給主要負責(zé)人進行獎勵。
3、年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成責(zé)任書上的各項考核指標(biāo)，按公司有關(guān)規(guī)定考核。發(fā)生重大事故，實行"一票否決’。
四、附則
1、本責(zé)任書一式兩份，由公司安委會辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本責(zé)任書自XX年元月1日起執(zhí)行。
董事長簽字：xx
總經(jīng)理簽字：xx
xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書6
為了切實貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，確保“以人為本，安全生產(chǎn)”的落實，保證公司整體運轉(zhuǎn)的順利進行，協(xié)助總經(jīng)理保障一線全體員工人身健康與生命安全，實現(xiàn)全年運輸無事故目標(biāo)，特此公司（甲方）與乙方（總經(jīng)理助理）簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。乙方應(yīng)在任期內(nèi)遵守并履行企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)條例，如不能落實有關(guān)公司的各項安全生產(chǎn)條例，造成重大事故，將受到公司的處罰，嚴重者將移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。
一、企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)定為貫徹落實國家《安全生產(chǎn)法》和《廣東省安全生產(chǎn)條例》，加強企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，協(xié)助總經(jīng)理確保安全生產(chǎn)的層級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及安全生產(chǎn)目標(biāo)的落實。
二、乙方在企業(yè)安全生產(chǎn)指標(biāo)：
（1）不發(fā)生重大人身傷亡事故、重大火災(zāi)事故、重大爆炸事故、重大交通事故、重大生產(chǎn)事故、重大設(shè)備事故、重大污染事故、多人急性中毒事故。
（2）輕傷率控制在百分之二以下，死亡率控制在零死亡。
（3）最大限度地減少一般事故，安全隱患整改率100%；
三、安全生產(chǎn)責(zé)任
1、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對公司安全生產(chǎn)分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。
2、當(dāng)好總經(jīng)理在生產(chǎn)管理方面的助手和參謀，在總經(jīng)理的`直接領(lǐng)導(dǎo)下，督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)問題，對公司的安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
3、定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，針對存在的問題，及時制定解決辦法和措施，對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行督促和檢查。
4、組織制定、修訂和審定分管范圍內(nèi)的安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程，組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠規(guī)劃。
5、協(xié)助總經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作。負責(zé)解決疑難和重大安全技術(shù)問題，推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。
6、定期參加安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，及時解決存在問題，負責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
7、按照“四不放過”的原則，參與對各類事故的調(diào)查處理，擬定防范措施和處理意見，采取防范措施，防止事態(tài)擴大。
四、本安全生產(chǎn)責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，有效期至雙方簽訂之日起一年內(nèi)有效。
甲方（蓋章）：
乙方：
總經(jīng)理簽字：
乙方身份證號：
簽訂日期：
簽訂日期：
總經(jīng)理安全責(zé)任書7
為切實做好安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生工作，控制和減少各類生產(chǎn)事故及污染，杜絕重大生產(chǎn)事故的發(fā)生，根據(jù)，《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，《浙江省安全生產(chǎn)條例》和公司各項安全、消防規(guī)章制度的要求，結(jié)合本公司實際，簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)：
總經(jīng)理是酒店安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)負總的責(zé)任，具體要做到：
1、認真貫徹執(zhí)行和督促下屬部門執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法令和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2、負責(zé)落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。督促檢查各部門抓好安全工作。
3、組織健全安全管理機構(gòu)，充實專、兼職安全技術(shù)管理人員。組織編制年度安全計劃和生產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)濟承包目標(biāo)、定期檢查、考核、實施。
4、組織審定并批準企業(yè)安全規(guī)章制度和應(yīng)急預(yù)案、安全操作規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施。
5、按國家規(guī)定建立專項安全基金，保證專款專用，努力改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，使作業(yè)現(xiàn)所符合國家規(guī)定和職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準。
6、組織參加重傷以上事故的搶救及調(diào)查處理，同時認真吸取教訓(xùn)，制訂改進措施，防止重復(fù)事故發(fā)生。
7、定期召開公司安全會議，分析安全生產(chǎn)情況，研究制訂相應(yīng)措施，對重大問題及時做出決策。
8、組織推廣安全工作先進經(jīng)驗和成果，表彰獎勵先進部門和個人。
二、安全目標(biāo)管理
1、公司無死亡、重傷事故、無經(jīng)濟損失萬元以上火災(zāi)事故，無人員踩踏或其他惡性傷亡事故、無員工發(fā)生職業(yè)病。
2、公司年員工輕傷事故發(fā)生3次以下。
3、酒店內(nèi)新員工三級安全教育、新員工體檢率、工傷保險率達到100%。
4、全公司事故隱患整改率達90%以上。
5、酒店內(nèi)不違規(guī)使用大功率用電器，配電設(shè)施不發(fā)生火災(zāi)事故。
6、酒店內(nèi)消防設(shè)施癱瘓時間不超過5小時。
三、考核。
1、公司將員工年終獎的20%作為安全考核獎金，年底考核，按最后考核結(jié)果決定獎金。
2、安全目標(biāo)目標(biāo)管理，任意一項未完成的.，安全考核獎金扣10%。安全生產(chǎn)職責(zé)任意一項沒完成的，安全考核獎金扣10%，扣完為止。
四、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份保存。有效期自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。
總經(jīng)理簽名：xx
xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書8
總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書為深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，切實加強企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工和人民生命財產(chǎn)安全，促進企業(yè)安全發(fā)展，確保行業(yè)管理部門與公司簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書各項考核目標(biāo)的實現(xiàn)，根據(jù)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司規(guī)范，特制定本責(zé)任書。
一、責(zé)任人：
總經(jīng)理
二、考核對象：
總經(jīng)理
三、安全責(zé)任：
1）認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)以及市局、省廳指示和公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。
2）負責(zé)公司安全生產(chǎn)管理措施、辦法、規(guī)章制度的審定和簽發(fā)；
負責(zé)成立本公司的安全領(lǐng)導(dǎo)小組及安全管理科室，足額配備安全管理人員，明確規(guī)定其職責(zé)，定期組織召開安全生產(chǎn)會會議。
3）對公司安全生產(chǎn)負全面的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任，并履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。組織制定本公司安全生產(chǎn)，細化目標(biāo)、措施，并保證計劃的'有效實施和實現(xiàn)，簽訂《安全責(zé)任書》。
4）組織各部門實施員工的職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、安全宣傳教育，不斷提高員工的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平。
5）堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)濟效益的關(guān)系，把安全生產(chǎn)工作放到主要議事日程上，講生產(chǎn)必須先講安全，抓效益必須先抓安全，在保證安全的前提下組織安排生產(chǎn)經(jīng)營。
6）自覺履行安全工作職責(zé)，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，按時參加公司召開的安全會議。
7）對公司的安全生產(chǎn)事故，必須按照“四不放過”的原則進行調(diào)查處理，必須24小時開機，實施領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。發(fā)生較大以上事故必須親自參與救援處理，按照程序進行報告，協(xié)助配合事故調(diào)查。
8）每月至少組織召開1次本公司安全生產(chǎn)例會，及時總結(jié)分析安全生產(chǎn)及安全目標(biāo)控制情況，找準薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施進行整治，確保各項控制指標(biāo)不超控。
9）加強公司員工的隊伍建設(shè)，確保本公司員工持證上崗，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。
10）負責(zé)建立健全公司的應(yīng)急救援隊伍，完善相應(yīng)的應(yīng)急救援設(shè)施設(shè)備，制定本公司各項應(yīng)急救援預(yù)案，組織開展應(yīng)急救援演練。
11）確保安全生產(chǎn)經(jīng)費按規(guī)定合理使用；
跟蹤監(jiān)督安全生產(chǎn)專項經(jīng)費使用情況，督促財務(wù)科建立安全經(jīng)費使用臺賬。
12）關(guān)心員工職業(yè)健康，按規(guī)定為在冊員工購買人身意外傷害保險。
13）組織開展各項安全生產(chǎn)活動，制定并組織落實安全生產(chǎn)考核、評比、獎懲制度，及時表彰先進。
14）注重企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)整體競爭力，搞好社會公共關(guān)系，樹立企業(yè)良好形象。
15）全面負責(zé)公司雙控機制建設(shè)工作，確保雙控機制落到實處。
四、考核內(nèi)容。
（一）安全生產(chǎn)管理目標(biāo)完成情況。主要針對總目標(biāo)完成情況負責(zé)。
（二）安全生產(chǎn)責(zé)任履行情況。
（三）領(lǐng)導(dǎo)帶班值班情況。
（四）提供安全資金的支持情況。
五、評分
（一）評分根據(jù)安檢科對各職能部門安全檢查情況及實際指標(biāo)完成情況考核的方法進行。
（二）發(fā)生較大交通事故負有責(zé)任的單位取消當(dāng)年考核及先進評比資格；
違章作業(yè)造成工傷事故的單位取消當(dāng)年考核及先進評比。
（三）79分及以下的不予獎勵，70分以下的單位，給予行政主要負責(zé)人黃牌警告，并給予適當(dāng)罰款。
本責(zé)任書一式兩份，公司和各單位主要負責(zé)人各一份。
責(zé)任書有效期一年，即20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
總經(jīng)理（簽字）：XXX
XX年X月XX日
總經(jīng)理安全責(zé)任書9
一、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司安全生產(chǎn)工作，具體負責(zé)安全生產(chǎn)作業(yè)、安全技術(shù)保障、安全監(jiān)督管理等工作，主持公司日常安全生產(chǎn)工作，對公司安全生產(chǎn)管理工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、組織制定、修訂并實施安全生產(chǎn)方面規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及措施計劃。
三、監(jiān)督檢查下屬部門對安全職責(zé)的履行，根據(jù)具體情況采取獎懲措施。
四、組織安全培訓(xùn)教育工作，針對安全管理制度、安全作業(yè)規(guī)程、勞保防護措施等內(nèi)容定期組織培訓(xùn)。
五、落實安全隱患整改制度，督促整改事故隱患，杜絕一切不安全因素。
六、定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，部署安全生產(chǎn)工作，及時解決生產(chǎn)作業(yè)中存在的問題。
七、負責(zé)安全生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備及先進管理方法的推廣應(yīng)用。
八、組織安全事故的'調(diào)查處理及重大事故的搶險工作。
九、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不安全因素、險情及事故，果斷正確處理，并采取有效措施，防止事態(tài)擴大。
十、負責(zé)公司安全保衛(wèi)、治安、道路交通等方面的綜合管理工作。
十一、認真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司安全管理制度，保證公司安全生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。
安全承諾：
一、作為安全生產(chǎn)分管負責(zé)人，我對公司安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、為確保安全生產(chǎn)任務(wù)的完成，我一定加強對下屬部門的領(lǐng)導(dǎo)管理，督促其對各自職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成。
三、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)各部門安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)各職能部門間緊密銜接、高效配合，安全生產(chǎn)工作有序開展。
四、及時處理生產(chǎn)運營中存在的問題，排除隱患，杜絕一切不安全因素。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴格管理，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
總經(jīng)理
簽字：
副總經(jīng)理簽字：
總經(jīng)理安全責(zé)任書10
為了認真貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)大檢查文件規(guī)定和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎(chǔ)管理，進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全標(biāo)準化管理體系，強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施，完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè)，確保本單位經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn)。
特與你簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，責(zé)任條款如下：
一、遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的`法律、法規(guī)，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念，加強安全生產(chǎn)管理，協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、組織本單位員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準及有關(guān)文件，結(jié)合
本單位安全生產(chǎn)情況，制訂保證安全生產(chǎn)的具體方案，并組織實施。
三、協(xié)助總經(jīng)理召開安全生產(chǎn)例會，對例會決定的事項負責(zé)組織
貫徹落實。
四、主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。
五、組織有關(guān)部門定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查；對重大隱患，組織有關(guān)人員研究解決，或按規(guī)定權(quán)限向上級有關(guān)部門提出報告，在上報的同時，應(yīng)制訂可靠的臨時安全措施。
六、參與制訂安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程，并組織實施；定期檢查執(zhí)行情況，負責(zé)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
七、發(fā)生事故后，應(yīng)迅速察看現(xiàn)場，及時準確地向上級報告，同
時按分工主持事故調(diào)查，確定事故責(zé)任，提出對事故責(zé)任者的處理意見。
八、堅決貫徹安全工作“一崗雙責(zé)”、“零指標(biāo)”的要求，確保安全生產(chǎn)事故零傷害。如若發(fā)重大事故，給予分管責(zé)任人行政、經(jīng)濟處罰，必要時追究法律責(zé)任。
九、附則
本責(zé)任書自簽訂日起執(zhí)行。
簽字：xx
xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書11
為認真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照 “一級監(jiān)督一級，一級對一級負責(zé)”的原則，分管副總經(jīng)理與車間主任簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大生產(chǎn)事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、“三廢”排放符合國家標(biāo)準，較大污染事故和重大污染事故為零。
8、多人急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于3‰。
10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。
11、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、認真貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作。
2、按公司要求及時制定、修訂車間安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實施。
3、積極開展各種形式的安全大檢查，對查處的安全隱患要認真進行整改，對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學(xué)有效的防范措施和整改計劃，并上報分管副總經(jīng)理；對公司級安全檢查出的隱患要按照要求認真進行整改。
4、積極參加我公司組織的'各種安全培訓(xùn)教育活動。
5、按照“四不放過”原則，及時對本部門發(fā)生的事故進行處理。
7、定期召開安全工作會議，根據(jù)車間生產(chǎn)情況，掌握安全工作的重點、難點，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
8、完成分管副總經(jīng)理安排布置的臨時性安全工作。
三、考核
如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準進行考核；造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機關(guān)進行處理。
四、附則
1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（分管安全副總經(jīng)理）簽字：
乙方（車間主任）簽字：
總經(jīng)理安全責(zé)任書12
為了深入貫徹《中華人民共和國消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，全面實行消防安全責(zé)任制，進一步加強全公司消防安全工作，堅決杜絕重、特大火災(zāi)事故，積極抓好火災(zāi)事故的防范，進一步明確消防安全目標(biāo)與責(zé)任，為我公司的生產(chǎn)和經(jīng)營創(chuàng)造一個穩(wěn)定的消防安全環(huán)境，特制定本責(zé)任書。公司總經(jīng)理為本公司消防安全責(zé)任人，對本公司消防安全工作全面負責(zé)實施：
一、認真貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、消防安全法規(guī)制度和標(biāo)準，對公司安全生產(chǎn)、消防安全負全面責(zé)任。
二、組織制定公司各項消防安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計劃和長遠規(guī)劃。
三、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。四、建立健全公司安全、消防組織和機構(gòu)，根據(jù)實際情況配備、充實安全專業(yè)人員，穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。五、定期召開安全生產(chǎn)專題會議，及時研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的`重大問題，審核引進技術(shù)（設(shè)備）和新產(chǎn)品開發(fā)的重要安全技術(shù)問題。
六、定期對公司的關(guān)鍵裝置、重大部位及重大危險源等承包聯(lián)系點進行消防檢查，參加消防安全活動。
七、組織制定公司各級消防安全責(zé)任制，落實公司內(nèi)部安全生產(chǎn)承包，消防安全工作指標(biāo)和職責(zé)，同時計劃、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)經(jīng)營活動，簽發(fā)獎懲決定。
八、確保對安全生產(chǎn)資金的投入和使用，不斷改進、改善公司安全生產(chǎn)、消防、從業(yè)人員勞動保護的設(shè)備、設(shè)施、裝備及作業(yè)條件。
九、發(fā)生事故必須在1小時內(nèi)立即上報市安監(jiān)局，事故處理堅持“四不放過”原則。
十、總經(jīng)理不在時授權(quán)代理者履行其消防安全職責(zé)。
十一、督促、檢查本公司的消防安全工作，及時消除火災(zāi)隱患。
十二、自覺接受并服從地方政府部門的監(jiān)督管理，完成其他消防工作。
十三、本責(zé)任書自簽署之日起生效。
十四、本責(zé)任書從20xx年1月1日至20xx年12月31日有效。
公司總經(jīng)理xx（簽字）
xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書13
一、目的。
在完善酒店以經(jīng)理負責(zé)制為主要內(nèi)容的經(jīng)營管理機制的基礎(chǔ)上，充分調(diào)動下屬部門經(jīng)營管理人員積極性，充分挖掘人力資源潛力；建立酒店對下屬部門的經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系，以加強酒店對下屬部門的有效監(jiān)控；推動下屬部門經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細和規(guī)范的方向發(fā)展，用科學(xué)的指標(biāo)評價體系替代粗線條的考評；推動下屬部門管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強下屬部門管理層的責(zé)任意識和經(jīng)營管理能力。特制訂本年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。
二、經(jīng)營目標(biāo)。
1、20xx年年度考核期間：20xxx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、全年實現(xiàn)經(jīng)營盈余xx萬。（不含酒店固定資產(chǎn)折舊）
三、管理目標(biāo)。
1、提高酒店服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)人員素質(zhì)，最大限度減少客人投訴。
2、做好營業(yè)，穩(wěn)定客源的同時，不斷開發(fā)新客源。
3、嚴格遵守酒店的各項規(guī)章制度高標(biāo)準嚴要求使酒店各部門上下團結(jié)一致，齊心協(xié)力開創(chuàng)良好的局面。
4、樹立廉潔自律的.風(fēng)氣，杜絕任何危害酒店利益行為的發(fā)生。
5、不斷完善管理制度，提高管理人員的素質(zhì)。
6、營造寬松、向上、自律、高效、有序、團結(jié)、互愛的工作氛圍，逐步提高經(jīng)營業(yè)績。
7、完善員工標(biāo)準操作流程體系：定量分解服務(wù)流程，總結(jié)出郡琳服務(wù)要求標(biāo)準，形成工作守則；
8、完善的員工考核體系：征求員工意見，力求員工收入做到公平、更貼近按勞付酬；
9、制定全年員工培訓(xùn)方案，保障服務(wù)水平提升：全年各部門員工培訓(xùn)不低于4次，每季度培訓(xùn)1次為強制性考核指標(biāo)；
10、擬定員工內(nèi)部晉升體系：普通員工/經(jīng)理人員培養(yǎng)方案。
四、營銷管理目標(biāo)。
1、制定全年營銷框架對重大節(jié)日提前2—3個月擬出銷售方案。
2、對婚宴、壽宴重新規(guī)劃與禮儀公司合作，圍繞增值服務(wù)擬出郡琳酒店婚、壽宴框架方案。
3、客戶管理方案老客戶維護，（特別是協(xié)議客戶）新客戶開發(fā)目標(biāo)，擬定酒店重點消費客戶群及服務(wù)辦法（主力消費客戶，可考定期舉行活動穩(wěn)定這一客戶群），每季度寫出客戶消費情況分析報告。
4、全年新增項目創(chuàng)新計劃。
第一是出品（特色菜品/茶品/客房特色布置/康樂特色服務(wù)），第二是營銷（銷售方式/理念），第三是服務(wù)（個性/特色/增值）。
五、設(shè)施設(shè)備管理目標(biāo)。
保證各部門設(shè)施設(shè)備干凈、正常運行，對各營運部門進行監(jiān)督。
六、安全目標(biāo)。
1、全年火災(zāi)損失控制在xx元以下。
2、全年盜竊事故應(yīng)控制在兩次及以下。
3、全年無食品中毒事件發(fā)生。
4、全年設(shè)備運行事故損失控制在xx元以下。
5、全年經(jīng)營無死亡、重傷事故。
總經(jīng)理安全責(zé)任書14
xx酒店各部門應(yīng)認真貫徹執(zhí)行酒店安全、保衛(wèi)、消防等政策法規(guī)，堅持誰主管、誰負責(zé)、誰當(dāng)班、誰負責(zé)的原則抓好本部門安全、消防工作，確保不發(fā)生火災(zāi)、火警事故。保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門。是負責(zé)酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門。保安部員工主要負責(zé)酒店的安全保衛(wèi)工作，維護酒店內(nèi)部治安秩序，保障酒店及其人員的財產(chǎn)和人身安全。酒店的安全工作，同酒店的.命運息息相關(guān)，因此，為明確保安部員工的責(zé)任，特制訂本消防安全責(zé)任書。
一、本著預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，建立健全防火組織，做到部門有消防安全負責(zé)人，班組有消防安全員，并保證將消防安全工作與部門的經(jīng)營管理同計劃、同步驟、同落實、同檢查、同總結(jié)、同評比。
二、堅持部門每月、主管每周、班組每日的消防自查制度，并有文字記錄，做到有火險隱患能及時發(fā)現(xiàn)、及時報告，并配合有關(guān)部門及時整改。
三、重點防火部位明確，管理措施落實，做到四有，即有制度、有滅火器材、有義務(wù)消防員、有責(zé)任人。
四、對員工經(jīng)常開展消防安全教育，普及消防知識，做到制度化、經(jīng)常化、對新員工堅持安全培訓(xùn)不合格不得上崗制度。
五、保證消防設(shè)施、設(shè)備、器材的完好和應(yīng)有的使用效果，保證各疏散樓梯，通道和安全門暢通無阻。
六、認真做好交接班記錄，并辦好交接班手續(xù)。否則，發(fā)生的一切責(zé)任事故，均由兩班員工和兩個班長承擔(dān)。
七、嚴格物品出入及放行手續(xù)。若因門衛(wèi)崗把關(guān)不嚴造成物品流失，所流失物品由財務(wù)部評估其價值，由門衛(wèi)崗保安員承擔(dān)賠償責(zé)任。
八、夜間留宿客人車輛及就餐客人車輛，由于保安員沒有認真履行車輛出入手續(xù)且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞，一切責(zé)任由當(dāng)值保安負責(zé)。
九、堅守崗位，不私自離崗、串崗，時常巡視，檢查責(zé)任區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、串崗及巡查責(zé)任區(qū)域不認真、不徹底，而發(fā)生搶劫、盜竊、火災(zāi)等，一切責(zé)任由當(dāng)值該崗保安員負責(zé)。
十、消防中心保安員應(yīng)每天檢查酒店消防設(shè)備正常運轉(zhuǎn)情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運轉(zhuǎn)或異常的消防設(shè)施、設(shè)備應(yīng)及時以書面報告部門負責(zé)人。若因玩忽職守沒能及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常而出現(xiàn)火災(zāi)、設(shè)備不能正常運轉(zhuǎn)等事故及現(xiàn)象，當(dāng)值消防員負主要責(zé)任。
十一、巡邏保安員工，若不能按規(guī)定對酒店仔細徹底巡查，不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、火災(zāi)等事故，巡查保安員負玩忽職守責(zé)任。
十二、酒店發(fā)生盜情或火情，保安員接警后而沒有及時趕到現(xiàn)場，導(dǎo)致事故事態(tài)擴大，當(dāng)值保安員、接警保安員對此次事故負責(zé)任，保安部負責(zé)人負20%督導(dǎo)不嚴責(zé)任。
十三、保安部負責(zé)人制訂安全培訓(xùn)制度、安全檢查制度，若因沒制訂以上制度造成安全事故，責(zé)任由部門負責(zé)人承擔(dān)。
十四、部門負責(zé)人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓(xùn)，嚴禁培訓(xùn)不合格的員工上崗，否則由此而引起的消防安全事故，責(zé)任由部門負責(zé)人負責(zé)。
十五、部門負責(zé)人按總經(jīng)理指示監(jiān)督各部門對《限期整改通知書》的執(zhí)行情況，把整改結(jié)果及時匯報總經(jīng)理，并按總經(jīng)理指示對隱患部門及部位進行整改，否則由引起的消防、安全事故，責(zé)任由部門負責(zé)人負責(zé)。
十六、部門負責(zé)人應(yīng)按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范保安部各位員工，若因部門負責(zé)人督導(dǎo)不嚴、管理不到位而造成保安部內(nèi)部無組織、無紀律，發(fā)生有關(guān)責(zé)任事故，部門負責(zé)人負主要責(zé)任。
十七、部門負責(zé)人為本部門的消防安全責(zé)任人，對消防安全負主要責(zé)任。
部門負責(zé)人簽字：xx日期：xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理簽字：xx日期：xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理安全責(zé)任書15
為認真貫徹落實安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，進一步加強安全生產(chǎn)管理，確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)，保障公司財產(chǎn)和員工生命安全與健康，按照誰主管、誰負責(zé)、誰分管、誰負責(zé)、分級管理、分線負責(zé)的原則，制定總經(jīng)理生產(chǎn)助理安全責(zé)任書：
一、責(zé)任目標(biāo)
1、不發(fā)生重大人身傷亡事故、重大火災(zāi)事故、重大爆炸事故、重大交通事故、重大生產(chǎn)事故、重大設(shè)備事故、重大污染事故、多人急性中毒事故。
2、輕傷率小于3%。
3、最大限度地減少一般事故，安全隱患整改率100%。
4、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對公司安全生產(chǎn)分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負主要責(zé)任。
2、當(dāng)好總經(jīng)理在生產(chǎn)管理方面的助手和參謀，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)問題，對公司的.安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
3、定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，針對存在的問題，及時制定解決辦法和措施，對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行督促和檢查。
4、組織制定、修訂和審定分管范圍內(nèi)的安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程，組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠規(guī)劃。
5、協(xié)助總經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作。負責(zé)解決疑難和重大安全技術(shù)問題，推廣和采用先進的安全技術(shù)和安全防護裝置。
6、審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術(shù)方案，審查引進技術(shù)（設(shè)備）和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。
7、定期參加安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，及時解決存在問題，負責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
8、按照四不放過的原則，參與對各類事故的調(diào)查處理，擬定防范措施和處理意見，采取防范措施，防止事態(tài)擴大。
三、考核規(guī)定
因安全管理不到位而發(fā)生重大事故，公司按相關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究；造成嚴重后果的，公司按事故的嚴重性給予行政處分。違法和犯罪移交司法機關(guān)處理。完成目標(biāo)的，予以獎勵。
四、附則
1、本責(zé)任書一式兩份，由公司安委會辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本責(zé)任書自20xx年元月一日起執(zhí)行。
總經(jīng)理簽字：xxx
xxxx年xx月xx日
總經(jīng)理助理簽字：xxx
xxxx年xx月xx日
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