我與企業(yè)共成長征文范文（通用14篇）
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家總少不了接觸征文吧，寫征文是培養(yǎng)人們的觀察力、聯(lián)想力、想象力、思考力和記憶力的重要手段。還是對征文一籌莫展嗎？下面是小編整理的我與企業(yè)共成長征文范文，希望對大家有所幫助。
我與企業(yè)共成長征文 1
作為一名企業(yè)員工，我是幸運的。因為有著重視、關(guān)心我綜合素質(zhì)提高的企業(yè);有著傳我經(jīng)驗、助我成長的同事;有著彼此相攜、同舟共濟的和諧氛圍。通過幾年的磨練與勤苦鉆研，我從一個對專業(yè)一知半解的毛頭學(xué)生逐漸成長為一個能夠獨當一面的熟練員工。
在我們這個集體當中，每一位員工都必須熟練掌握相應(yīng)的專業(yè)技能。在我并不很長的工作經(jīng)歷當中，使我深深體味到這份工作責任的重大。我想：作為一名企業(yè)員工，我所要實現(xiàn)的最大職業(yè)價值，就是將責任心作為一種本分，融入到所從事工作的點點滴滴之中，融入到“忠誠企業(yè)、奉獻社會”的矢志追求之中。
進入實業(yè)公司以來，我對工作始終保持著滿腔熱情。這里有我的付出，有我的牽掛，有我可供一生追憶的`足跡。雖然，我的崗位可能微不足道，從事的工作也平凡而普通，但只要我是愛崗敬業(yè)的、是勤勉有為的，就是無怨無悔的。我一直堅定地認為，我們每個人走出的一小步，就是企業(yè)跨越的一大步，我們添磚加瓦的每一塊，就能成就企業(yè)發(fā)展的一座又一座里程碑。
如果把企業(yè)比作一個大家庭，我們就是其中的孩子。企業(yè)深懷對每個家庭成員的熱忱關(guān)懷與疼愛，讓每個人都獲得成長的財富;而我們這些家庭成員也無比珍視地敬愛與擁戴著企業(yè)，并且無怨無悔地維護著整個大家庭的利益。在這個集體中，每個員工都有體現(xiàn)自我價值和展示才華的平臺。只有練就一身過硬的本領(lǐng)，才能在敬業(yè)愛崗的舞臺上炫出自己最美的舞姿。
如果把企業(yè)比作一艘航船，我們便是同舟共濟的舵手。在漫漫征程里，有無數(shù)的暴風(fēng)驟雨、暗礁險灘，我們只有與企業(yè)同心協(xié)力，才能沖破種種險阻駛向勝利的彼岸。
在為企業(yè)的奉獻實踐中，使我堅定了搏擊風(fēng)浪的信心;在挑戰(zhàn)中的成長，才有我人生的飽滿寫意與鍛造。在企業(yè)的關(guān)愛呵護中，使我懂得了殫精竭慮的心血是那樣的親和有力。任何成長都不會是絕對一帆風(fēng)順的，老一輩先驅(qū)者的堅忍不拔為我們樹立了榜樣，我要像他們一樣在崗位上不斷歷練騰飛的翅膀，向著更廣闊的天空去探索、去翱翔!
今天，我們見證了歷史，與實業(yè)公司精英們共同磨練智慧的靈光;未來，歷史將見證我們，與后來者一起分享收獲的馨香!
讓我們在實業(yè)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神，開拓進取、奮發(fā)有為，去開創(chuàng)實業(yè)公司事業(yè)更加輝煌、燦爛的明天!
我與企業(yè)共成長征文 2
易卜生曾經(jīng)說過：“青年時種下什么，老年時就收獲什么”。作為進入公司工作不久的員工, 我在這里種下希望的種子,并將用一生的勤奮去澆灌。我相信，如果愿意承擔成長的責任，那么就會獲得成長的權(quán)利;如果為公司的成長竭盡自己所能，那么公司就會給你創(chuàng)造成長的機會;如果以積極的心態(tài)和全心全意的努力去對待公司中的各種事務(wù)，那么精神意志和工作能力就會在公司的發(fā)展中得到提升。用最努力的行為和最積極的態(tài)度為公司的成長盡心盡力，這就是我，一個普通電力人為之奮斗的目標。
利用工作之余，我認真地讀完了《心態(tài)決定命運》一書。此時，我深刻地體會到這本書對自己工作生活的指導(dǎo)意義。毋庸置疑，對于剛工作的我而言，心態(tài)的好壞起著至關(guān)重要的作用。正因有了良好的心態(tài)才能夠正確地評價自己，才能腳踏實地的投入工作。我深知，事業(yè)的成功與工作態(tài)度，就像車身與車輪一樣，如果不讓車輪著地，汽車就永遠不能駛向遠方。2007年2月，來到國能單縣生物發(fā)電公司。時間如白駒過隙，在運行崗位已經(jīng)有半年的時間，在這段時間里，我始終保持良好的心態(tài)和積極的精神面貌，堅守自己的崗位，嚴謹認真地完成各項任務(wù)。雖然自己在學(xué)校就讀期間曾在老師的幫助下參與過許多大型的項目，并且積累了一定的現(xiàn)場經(jīng)驗，可乍一踏上工作崗位還不免有些迷茫，好比一個斗大的饅頭，無從下口。但慶幸的是，在我的周圍有那么多良師益友，他們總是耐心地指導(dǎo)我、幫助我克服這樣或那樣的困難，使自己不斷的成熟和堅強起來。
作為一名運行人員，職責是為電力設(shè)備的安全運行提供可靠的技術(shù)保證，如果工作上有稍微的疏忽和失誤，都可能給公司帶來不可預(yù)估的經(jīng)濟損失和工作糾紛。工作的枯燥和乏味，更要求我們必須以積極的心態(tài)去面對工作，面對生活。正如書中所說的的那樣---“積極的心態(tài)創(chuàng)造人生，消極的心態(tài)消耗人生;積極的心態(tài)是成功的起點，是生命的陽光雨露，讓人的心靈成為一只翱翔的雄鷹;消極的心態(tài)是失敗的源泉，是生命的慢性殺手，使人受制于自我設(shè)置的某種陰影。選擇了積極的心態(tài)，就等于選擇了成功的希望;選擇了消極的心態(tài)，就注定要走入失敗的沼澤。”我們只有以積極的心態(tài)刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高技術(shù)水平，才能保證工作質(zhì)量、更好地避免各種異常事故的發(fā)生，才能夠不斷地提升自我。反之，消極的心態(tài)只能讓自己不斷退步，終將被社會所淘汰。
目睹著公司大踏步的前進，我深深地體會到專業(yè)知識扎實的重要性。在剛工作這段時間里，面臨著工作繁忙、學(xué)習(xí)壓力大等情況，但為了讓自己盡快深入到工作中去，我始終沒有放棄學(xué)習(xí)，抓緊每個機會充電，通過勤奮學(xué)習(xí)來提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。通過現(xiàn)場的實際工作，我學(xué)到了許多寶貴的知識，讓自己得到了不斷的充實和提高。更重要的是，我從老員工們的.身上看到了他們心態(tài)積極、腳踏實地、不怕苦、不怕累的敬業(yè)愛崗的精神。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻的隊伍，這是我從工作以來最大的感受。這支隊伍的團隊精神、敬業(yè)精神、奉獻精神，無時不在感動人，無處不在感召人!
電廠運行是艱苦的崗位，但又是值得尊敬的崗位。剛一進入這個部門時，我就感受得到運行值班員們的質(zhì)樸與可愛。每逢節(jié)假日，當人們在與家人團聚的時候，他們?nèi)匀粓允卦趰徫唬幢阋痪涔?jié)日的問候也足以讓他們感動不已。由于工作的原因，一些來自外地的小伙子們已經(jīng)好幾年沒有回家過年了。
電廠運行又是一項安全責任較大的技術(shù)工作，從設(shè)備的正常巡視、倒閘操作到事故搶修，都需要我們運行人員細致而準確的應(yīng)對，容不得絲毫馬虎。目前公司班組在人員少、任務(wù)重的情況下，戰(zhàn)勝了一個又一個困難。無論酷暑嚴寒或是滂沱大雨的深夜，多少個日日夜夜，家人在為他們牽掛和擔心……無論多么惡劣的自然環(huán)境，他們從沒有放棄和逃避，這是敬業(yè)愛崗精神的真實體現(xiàn)，他們用火一樣的熱情和默默無聞的奉獻精神，實踐著自己的人生價值。
兩年來，國能公司走過了一條從無到有，由小變大的發(fā)展之路。回顧我們公司走過的歷程，公司的發(fā)展已經(jīng)翻開了嶄新的一頁。公司領(lǐng)導(dǎo)班子擺脫傳統(tǒng)觀念的束縛，創(chuàng)新經(jīng)營理念， 為適應(yīng)新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要，不斷深化內(nèi)部改革，創(chuàng)新管理機制，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)。憑借開拓創(chuàng)新的膽識和團結(jié)拼搏的精神，帶領(lǐng)公司全體員工在發(fā)展歷程中走出了一條具有自己特色的“電力之路”。公司在不斷的發(fā)展、不斷的前進，對我們的要求也在不斷的提高。我們只有始終保持良好的心態(tài)，立足崗位，扎實工作，學(xué)習(xí)更多的知識、掌握更新的技術(shù)，才能更好地為公司做貢獻。 看到公司在不斷發(fā)展壯大，我為她感到自豪與驕傲。我的崗位是平凡的，但我會盡自己的力量，接受每一項工作，努力完成每一項任務(wù)。一路走來一路歡喜，能在這樣一個團結(jié)互助、相互鼓勵的環(huán)境中工作，我感到自己很幸運。感謝這個大家庭，使我的生活充實而美麗;感謝這個大家庭，給我提供汲取知識、充實自我的源泉;感謝這個大家庭，促我不斷的成長進步，堅強成熟。對于公司而言，我是一個新人，在以后的道路上無論是陽光還是風(fēng)雨，我都會執(zhí)著堅定、努力進取。我愿用我一生的時光，和公司同呼吸、共命運，伴公司一起成長。
二00七年是單縣公司的起步之年，公司的宏偉藍圖已經(jīng)繪就，企業(yè)的發(fā)展離不開大家的共同努力，只有靠我們的雙手，企業(yè)才會興旺。就像《明天會更好》這首歌唱的那樣：日出喚醒清晨大地光彩重生，讓和風(fēng)拂出的影像譜成生命的樂章，讓我們期待明天會更好!就讓我們大家共同努力，攜手并進，迎接公司更加美好的又一個十年。相信我們國能單縣發(fā)電有限公司一定會迎著改革的大浪，與時俱進、開拓創(chuàng)新，擁有更加美好、更加輝煌的明天!
我與企業(yè)共成長征文 3
時光荏苒，彈指揮間，又是黨的生日即將來臨的激動時刻。在不經(jīng)意中我已伴隨公司成長了十五年，作為公司的一員，我由衷地感到驕傲、感到欣慰。汽運公司的成長也就是我的成長，在共同的努力中，我們都已完成了自己人生的轉(zhuǎn)折。
今天，我們的公司已踏上現(xiàn)代物流企業(yè)之旅，旅途中的我們也逐漸走向成熟。回首走過的日子，我真的很感激自己所在的.公司，因為是公司為我創(chuàng)造了成長的機會，提供了展現(xiàn)自我價值的舞臺，讓我在工作中不斷的獲得養(yǎng)分，在一次次的人生經(jīng)歷中獲得成長的自信。總之，所有的這些，都是我與公司一起成長的結(jié)果，我愿意為這樣的公司付出自己的辛勞和汗水。
成長是一種責任。我很欣賞這一句話。惟有把成長當作一種責任，才能創(chuàng)造更大的價值，才能實現(xiàn)不斷成長的目標。1999年的熱裝熱送，2002年的50臺奔馳車的參運，2005年的改制，2008年戰(zhàn)略投資者的引進，2011年 5月12日，股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整的順利完成，汽運公司變成由四家獨立法人單位共同持股的新公司。我們的企業(yè)已經(jīng)一步步成長為鞍鋼道路運輸市場中的領(lǐng)軍者。
員工是企業(yè)的基石，當我們每名員工都能認識到這一點時，我相信，我們的工作就會更有積極性，更有自豪感和責任感。企業(yè)的發(fā)展離不開每一名員工的辛勤工作和努力。企業(yè)就像一條大河，員工就是這條河的源頭。只有員工快速成長，努力工作，企業(yè)這條大河才會源頭不止，滾滾向前。
我很佩服那名叫費雷德的郵遞員。他的職業(yè)精神非常值得我們學(xué)習(xí)。曾經(jīng)，我總對自己的工作沒有一個正確的認識，認為純粹是為企業(yè)工作。在成長的過程中才漸漸明白：當你在為企業(yè)工作的同時，也是在為自己工作。不懂得珍惜崗位的員工，崗位也不會珍惜他。因而，我們沒有理由認為自己的工作環(huán)境微不足道，更沒有理由輕視、拋棄它。因為有了工作，我們才變得更加重要，對于我們來說是如此，對于我們的家庭來說也是如此，對于企業(yè)乃至整個社會來說都是如此！
過去已成為歷史，展望未來，要想讓我們的企業(yè)在市場經(jīng)濟激烈競爭中立于不敗之地，就要求我們不斷創(chuàng)造更大的價值，但是卻只有善于成長的人才能做到這一點。作為一名員工，企業(yè)的成敗與自己息息相關(guān)。當我們主動承擔起推動企業(yè)成長的責任時，實際上就已經(jīng)邁出了和公司一起成長、共同提高的步伐。
后面的工作還很多，明天是什么，明天的明天會怎樣，我們都無從所知，也無從把握，但是，只要能夠報以我為公司，公司為我的目標，就會平實地向前一步。讓我們期待明天，期待輝煌！
我與企業(yè)共成長征文 4
很多員工總是認為：“我為企業(yè)工作，企業(yè)發(fā)給我薪水，這是天經(jīng)地義的事情，至于企業(yè)如何發(fā)展則與我沒有多大的關(guān)系。”持有這種觀念的人從來沒有認識到企業(yè)與自己有著千絲萬縷的關(guān)系，企業(yè)就像是船，而你就是水，可曾知道“水能載舟，亦能覆舟”啊。他們或許沒有意識到個人的前途與企業(yè)是相輔相成，不可分割的，只有企業(yè)發(fā)展壯大了，才能更好的體現(xiàn)自己的價值，自己的前途也會因此而一片光明。讓企業(yè)安全前行是每個員工不可推卸的責任。在這個成長的路上無論遇到多大的阻力，你都不能逃避，而應(yīng)該亮出你的責任心，全心全意做好自己的工作，努力使這艘船安全靠岸。對每個職工來說，與企業(yè)同呼吸、共命運是我們的職責，因為企業(yè)的命運會直接影響到個人的前程。
我是今年二月份來到公司的。剛剛走出校園的我?guī)е鴮γ篮蒙畹你裤胶妥孕抛哌M了我們的這個大家庭，成為了一名企業(yè)的員工，我感到無比自豪，無比的歡喜。記得上初中的時候在電視上看到那種大企業(yè)的公司白領(lǐng)我真的好羨慕好佩服，尤其是他們的那身衣服，我真的很喜歡。（呵呵）從那時我就想有一天我也要做一個那樣的人。來到公司算是我人生的一個開始，也是我人生的.一個轉(zhuǎn)折點。面對陌生的環(huán)境、不算陌生的同事和不太熟悉的工作環(huán)境，使我不知所措。記得在學(xué)校的時候總是聽人說這個社會有多么的復(fù)雜，人與人之間充滿著爾虞我詐，勾心斗角，不禁心中有股說不出的害怕。后來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的熱心幫助下，我慢慢地適應(yīng)了這個我成長的大家庭。很快我改變了對這個社會的想法和恐懼。
轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來到公司半年了，在這段時間里我學(xué)會了很多，也經(jīng)歷了很多從來都沒有經(jīng)歷過的事情，
剛開始工作，我一點社會經(jīng)驗都沒有，雖然上了那么多年的學(xué)，依舊感覺自己就像一張白紙什么都不會，企業(yè)受金堂特殊的地理環(huán)境、經(jīng)濟水平和職工思想觀念等的多方因素影響，企業(yè)的很多業(yè)務(wù)發(fā)展比較緩慢，當時職工工資還不到500元。可是企業(yè)在面對嚴峻的挑戰(zhàn)和困難時，主動融入到了地方經(jīng)濟浪潮中，企業(yè)內(nèi)部也在不斷的改革創(chuàng)新，通過強化經(jīng)營意識，調(diào)整經(jīng)營策略，創(chuàng)新經(jīng)營方式，提高職工素質(zhì)等措施來努力拓展業(yè)務(wù)市場，最終尋求到了新的突破口。短短的兩年多的時間就實現(xiàn)了質(zhì)的變化，量的飛躍，業(yè)務(wù)收入一年一個臺階，業(yè)務(wù)總量更是在07年的基礎(chǔ)上翻了一番，職工工資也從以前的500元，漲到了現(xiàn)在的2000元左右。為解決職工的生活困難，企業(yè)在條件艱苦的幾個支局所建立了職工小家，讓職工時時刻刻都感覺到家的溫暖。而我，經(jīng)過這幾年的脫變，已經(jīng)成為了企業(yè)中的一名佼佼者，在各項業(yè)務(wù)勞動競賽中名列前茅，在每次業(yè)務(wù)練兵、技能達標考試中成績優(yōu)異，在每次文藝表演中大方異彩，在每次職工運動中成績突出，是企業(yè)見證了我成長的腳步。工作幾年來，我到過5個網(wǎng)點，工作環(huán)境在變，身邊的同事在變，但我與這里的每一個人都結(jié)下深深的情誼，大家有的時候像長者一樣幫助我，有的時候像家人一樣關(guān)心我，有的時候像朋友一樣聽我訴說，有的時候像兒時的玩伴一樣給我歡樂，今天，在這里，我想借這個機會，對他們中的每一位都說聲“謝謝”！是他們讓我在一個新的工作環(huán)境中逐漸成熟，慢慢地成長，懂得了只要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，還是一樣能做出不平凡的成績。人生就要不斷的去挑戰(zhàn)自我、經(jīng)營自我，發(fā)揮自己的潛力和干勁，這樣才會感到生活的真實，才能體現(xiàn)自身的價值和無限潛力。
一路走來，一路感動，是郵政企業(yè)的文化氛圍，是領(lǐng)導(dǎo)的民主科學(xué)管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在郵政局工作，就是選擇了一片廣闊的天地，就需要自己不斷地戰(zhàn)勝自己。一張白紙能描繪出美麗的藍圖，我將無怨無悔地在這里辛勤描繪我有意義、有價值的人生藍圖。
我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，努力工作才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來；讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長！
我與企業(yè)共成長征文 5
清晨，我沐浴在鳳祥班車載著的第一縷晨光里，它總能給我一天的工作帶來愉悅的心情。歲月如詩如畫，往事恍然如夢，在縷縷的晨光映照下幻化成一張思緒的網(wǎng)……
八年前，那個陽光明媚的三月，黑龍江那片廣袤的大地上還是白雪茫茫、銀裝素裹，我滿懷著復(fù)雜的心緒，在親人淚灑站臺的痛苦告別中，與愛人踏上了南下的列車。前行的列車，我多想說：請你慢些吧！請讓我再多看一眼腳下這片生我養(yǎng)我的黑土地，請讓我再望一望，當初夢想結(jié)束的地方……我知道，前方迎接我的將是一片完全陌生的土地和未知的環(huán)境，眼中堅毅的淚花告訴我，我的青春之夢必將在齊魯大地上生根開花。就這樣，我風(fēng)塵仆仆地與你相識，風(fēng)雨無阻地開始了與你的一路同行。
我的第一份工作是銷售內(nèi)勤兼統(tǒng)計，對我而言，企業(yè)上的工作性質(zhì)只是個熟悉的過程，但工作氛圍和人際關(guān)系與機關(guān)單位有諸多不同，尤其是在語言交流上存在著障礙，不過有老公家庭方言環(huán)境的影響，這個問題也慢慢得到了改善。每日里繁忙的工作充斥著對家鄉(xiāng)及親人的思念之痛，加上領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心支持，讓我逐漸融入了這個原本陌生的`環(huán)境，同時也感受著鳳祥大家庭的人文關(guān)懷。
曾經(jīng)，為了能天天見到年幼的孩子和節(jié)省開支，每天風(fēng)雨無阻的坐著電動車往返公司與老家50多公里的路途。曾經(jīng)，為了哺乳期的孩子和兩人工作的中和，有過四年租換6次住所的難忘經(jīng)歷。托爾斯泰說過，磨難是人生最好的老師。生活的酸苦并未能磨滅我前進的動力和奮發(fā)的勇氣，反而越挫越勇。在經(jīng)過一段人生的低谷以后，我們的生活和工作都像芝麻開花一樣節(jié)節(jié)攀升，一分耕耘，一分收獲，現(xiàn)在早已不再為居無定所而四處奔波，正所謂“安居才能樂業(yè)”。
在祥光工作的日子里，我更加深刻地體會到了什么是無私的愛與關(guān)懷，我感恩于領(lǐng)導(dǎo)給我的各種鍛煉的機會，也讓我得以運用我大學(xué)的專業(yè)技能，在祥光蒸蒸日上的歲月里，我在磨礪中不斷的提高和成長。
“人生代代無窮已，江月年年只相似。”與永恒的時間和空間相比，人不過是滄海一粟。身在新鳳祥這兩萬人的大家庭中，也許我只是一顆小小的螺絲釘，但我愿做最能體現(xiàn)自身價值的那一顆，也許我只是一棵并不起眼的小小草，但我希冀在豐盈的澆灌下茁壯成長，也許我還會遇到世事的紛擾與困惑，但我想說歲月已把你的名字印刻在我的生命中。
當大地送走了夕陽的最后一抹余暉，夜拉開了序幕，華燈初上，一家人漫步于街頭，孩子在身邊嬉戲，此番情景溫馨而愜意，而這，就是一個鳳祥人平淡而真實的生活。
新鳳祥，八年的風(fēng)吹雨打，我之于你，就如林徽因所言：“你是一樹一樹的花開，是燕在梁間呢喃，——你是愛，是暖，是希望，你是人間的四月天！”
鳳棲灣，一城、一灣、一家人，這已然不是夢想。背靠新鳳祥大廈，闊步鳳棲湖畔，讓青春的夢想展翅高飛！
我與企業(yè)共成長征文 6
時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間，又是一個火紅的五月到來，也是公司掛牌成立一周年喜慶的時刻，作為基層項目部的一名新員工，與企業(yè)一起度過難忘的一年。目睹公司的快速發(fā)展變化，我感到做為中鐵城建集團排頭企業(yè)的一名員工十分驕傲。同時，我由一名大學(xué)生成為項目部領(lǐng)導(dǎo)認可、大家稱贊的員工感到欣慰。
一年來，公司的快速發(fā)展遠遠超越了既定的目標，真正在集團公司成為排頭兵，第一公司確實起到了第一的引領(lǐng)作用。而我自己在企業(yè)重組后更顯精神煥發(fā)，總有表達不完的生活激情和工作熱情。
企業(yè)發(fā)展靠的的是黨和政府頒布的新規(guī)和政策，個人的成長靠的的是周圍環(huán)境熏陶和自己的不懈努力。我自己深深地感到，為適應(yīng)企業(yè)專業(yè)化經(jīng)營，使企業(yè)不斷做強做大，在市場上樹立品牌,在行業(yè)中沖向高端，企業(yè)進行重組是大勢所趨，也體現(xiàn)了全體員工的夙愿。實踐證明，一年來的工作實踐使企業(yè)如虎添翼，在市場上凸顯本色。
在企業(yè)的輝煌照耀下，我也與企業(yè)共成長。到達項目部后，先后擔任資料員、施工現(xiàn)場技術(shù)員，我能把每一項工作都是做的井井有序。在項目部領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下，我首先理清了工作思路，每天晚上加班將原有的技術(shù)資料一卷一本地核對分類歸檔，小到檢驗批，大到技術(shù)變更，都認真核對記錄。對于在工作中發(fā)現(xiàn)的問題都記錄下來及時向項目技術(shù)主管匯報，在短短的三個月的時間里，我將全部的技術(shù)資料整理完善，受到了監(jiān)理和建設(shè)單位的高度評價，為工程驗收提供了保證，為企業(yè)爭得了信譽；在施工現(xiàn)場負責技術(shù)工作時，遇到疑難雜癥總是向同行請教，保證了施工現(xiàn)場技術(shù)工作的連續(xù)推進。在每項工序施工前，我認真編寫技術(shù)交底，將施工工藝和質(zhì)量標準、安全措施及文明施工等，都系統(tǒng)地融到一體。白天堅持施工現(xiàn)場進行監(jiān)控把關(guān)，卡控施工要點，晚上整理內(nèi)業(yè)，熟悉明天的工作，做到了工作思路超前，把施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題和困難擺出來定措施出方案，滿足施工現(xiàn)場需要。
作為國企的員工還需要學(xué)會擔當。擔當是一種責任，只有把擔當看作一種責任，企業(yè)才能創(chuàng)造更大的價值，個人才能有大的收獲。企業(yè)就像一條江河，員工就是這條江河的源頭，只有員工健康成長，努力工作，企業(yè)這條江河才會源頭不止，波濤洶涌。當我們每名員工都能認識到這一點時，我相信，我們的工作就會更有積極性，更有責任感，更有擔當和奉獻的精神。
我與企業(yè)共成長的同時，我也深深認識到，當你在為企業(yè)工作的.同時，也是在為自己工作。珍惜今天的工作崗位，明天的工作也會珍惜你，給你回報。崗位沒有高低和貴賤之分，只是工作分工不同。我們沒有理由認為自己的工作崗位是微不足道，更沒有理由輕視、拋棄它。因為有了工作，我們才變得更加快樂，這個對于我們員工來說是如此，對于我們的家庭來說也是如此，對于企業(yè)乃至整個社會來說都是如此，那就讓我們用“且行且珍惜”來共勉吧。
企業(yè)昨天的輝煌已成為過去，展望未來，要想讓我們的企業(yè)在市場經(jīng)濟激烈競爭中立于不敗之地，就要求我們?nèi)w員工不斷創(chuàng)造更大的價值，明天的企業(yè)的成敗與自己息息相關(guān)。我們只有主動擔當起推動企業(yè)健康成長的責任，企業(yè)才會蓬勃發(fā)展。讓我們從零開始，從現(xiàn)在開始，與企業(yè)一起飛躍，一起成長。
讓我們用自己才華和激昂的斗志，去迎接燦爛的明天，我們期待企業(yè)更大的輝煌到來！
我與企業(yè)共成長征文 7
說一方水土養(yǎng)育一方人，我作為礦山子弟，我們依礦而生，倚礦而長，二十多年來，能夠說是礦山養(yǎng)大了我們這一代人。
我父親是個普通的礦工，1969年他退伍到礦參加工作就一向在礦山，整整在礦山工作了28個春秋。他把自我的一生都獻給了礦山，作為回報，作為礦山培育的我。又沿著父親的路走下去，從此我和的礦山生活息息相關(guān)，我便與礦山結(jié)下如此不解之緣。
在融入“湘煤”這個大家庭后，我們慢慢地感覺礦山在變。人不似以往的自由散漫，環(huán)境不似以往的臟亂差，道路變得整潔了，環(huán)境變得優(yōu)美了，工作起來更有勁頭了。并且區(qū)域網(wǎng)的普及，打通了礦山與外界的聯(lián)系，感覺自我不再是屬于被遺忘的人。
印象最深的，應(yīng)當是礦上實行了準軍化的工作模式。由于這種嚴格的管理制度，使礦山的整體面貌有了很大改觀，以往自由散漫的現(xiàn)象不見了，取而代之的是一種有序的生活，礦山推行了精細化管理，市場化運作，從細節(jié)上做好做實每一個工作，為員工謀取更大的福利。
礦山在一天天變得富美和諧，礦山的變化為礦工們帶來了期望；礦工們在一天天變得積極主動，為礦山注入了新的活力。礦山以礦工為依托，礦工以礦山為載體，互幫互助，相輔相成。
如今，當你步入各礦區(qū)企業(yè)，寬闊的工廣大道，粉刷一新的辦公樓，四季景色不斷的員工休閑廣場，被楊柳包圍的噴泉廣場，停滿了私家車的停車場，不時迎面走來的西裝革履的礦工。會讓你不由得感嘆，礦山這些年的飛速發(fā)展，礦工是最終的受益者。與前幾年相比，礦工的素質(zhì)高了，腰包鼓了，衣領(lǐng)白了，歡笑多了。
而我作為其中一員，經(jīng)過崗位的不斷調(diào)整，參加活動的不斷增加，逐漸領(lǐng)略到礦山它獨有的魅力，并逐漸地被它所吸引。一個企業(yè)能吸引住員工的，不僅僅是她能供給怎樣的'福利待遇，而是它所蘊含的企業(yè)文化。僅有這種文化才能有長久的生命力。她也打破了我以往對礦山、對礦工的偏見。礦山不僅僅是出煤的地方，礦工也不僅僅是挖煤的漢子，礦山一樣能夠成為一個風(fēng)景優(yōu)美，人文環(huán)境俱佳的所在；礦工一樣能夠成為擁有現(xiàn)代化的知識，揮斥方遒的禮貌人。我為能成為新時代的員工而驕傲。
此刻我們迎來了集團公司建企五周歲的生日。五載的風(fēng)風(fēng)雨雨，有過淚，有過痛，但依然記得，要堅持的是什么；五載的飛速發(fā)展，有過苦，有過甜，但依然記得，要擁有的是什么。我們要堅持的是走科學(xué)發(fā)展為員工謀福利的道路；我們要擁有的是有干勁，有闖勁，勇往直前的開拓者。
我們不為昨日取得的成績而沾沾自喜，因為我們會不斷地超越昨日；今日不為我們的超越而驕傲不前，因為我們會擁有更加輝煌燦爛的明天，為我們集團公司的愿景努力拼搏。
“僅有經(jīng)歷了寒冬才明白陽光的溫暖。”在我離開湘煤故土三年多時間里，背著行囊，載著家人和朋友的祝福，懷著一顆奮斗的心和對礦山事業(yè)的無限向往踏入了——河北鋼鐵集團礦業(yè)有限公司石人溝鐵礦。遠離市區(qū)的繁華與喧囂，越來越濃的礦山氣息伴隨著我們每日的生活。此時的我還是個初出茅廬的懵懂少年，應(yīng)對的是如何將書本知識的硬性道理應(yīng)用到生產(chǎn)實踐的主角轉(zhuǎn)換。我明白，即將迎來的挑戰(zhàn)是成長。我便像一只大雁飛回了礦山心身全部融入湘煤這個大家庭，因為我留戀這片黑土地。而如今的礦區(qū)，已不再是昔日的黑土地，她已經(jīng)變成了黑金地，我們與礦山一起同發(fā)展，共奮進，在飛翔。
如今的礦山，她那美麗的容貌，蛻變的姿態(tài)，是那么的讓人留戀，讓人著迷。在與煤礦共同成長的同時，是她讓我從一個懵憬青工成長了現(xiàn)代化企業(yè)建設(shè)的職業(yè)干將，是她引領(lǐng)我走向成熟，是她點亮了我生命里的那盞燈，讓我在這片熱土上，盡情地施展才華，撲打那騰飛的翅膀，讓我在天空中自由的飛翔，拋散出我的心聲：“我為我是一名礦工而感到自豪，我為我是礦山的子女而感到驕傲！”
我要把我的青春熱血注入礦山，把我們年輕人的活力河智慧揮灑在這一片熱土上，一輩子扎根礦山，與我們礦山的事業(yè)一起騰飛！
記得1985年我們隨著父親農(nóng)轉(zhuǎn)非全家人遷入來礦山，我們趕上了最終一批福利分房，我家也搬進了寬敞明亮的樓房。自我剛參加工作時，只是我們一起畢業(yè)的同學(xué)普遍的工作情緒不高，原因是那時還是憑級別拿工資，初定7級工，與那20幾級的老工人相比工資相差一半還多，每月四五百元工資吃吃穿穿、交個女友口袋里的錢都所剩無幾了。經(jīng)過數(shù)年后，煤礦企業(yè)實現(xiàn)了同工同酬，我們年輕人的工資也有了千元以上，靠的是技術(shù)和職稱，獲取高級職稱或是技師資格的青工工資怕是要超過師傅了，轉(zhuǎn)眼到了2006年，重組后的建材公司也發(fā)生翻天覆地的變化，不但扭虧為盈，并且企容企貌也煥然一新。寬闊的工業(yè)工廠，敞亮的職工餐廳、澡堂、燈房和自行車房，一棟棟新建亮麗的人才樓房、住房向居民區(qū)延伸。十幾年來，看到礦區(qū)發(fā)生了那么多鼓舞人心的變化，我動情地拿起了筆，去歌頌身邊的新人新事跡，去書寫礦區(qū)的美景風(fēng)貌，去揮灑我的青春和熱情。
入礦的時間雖然很短暫，我卻深深的感受到了礦山蓬勃發(fā)展壯大的氣息；感受到湘煤人愛崗敬業(yè)的工作精神，感受到湘煤人對事業(yè)不斷追求的永恒品質(zhì)，感受到公司領(lǐng)導(dǎo)“精益求精追求卓越”的工作作風(fēng)和對員工無微不至的關(guān)懷，感受到了湘煤大團體的溫暖！每個清晨，公司領(lǐng)導(dǎo)都堅持到礦上的各個崗位巡查工作；每個夜晚，公司領(lǐng)導(dǎo)都堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度，勘察井下作業(yè)進程；每個員工，都堅守在自我的崗位上盡職盡責，各盡所能地為湘煤的蓬勃發(fā)展貢獻著自我的能量。公司扎實的工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠矚和同事們富有朝氣的精神面貌，無時不感動著我，激勵著我，更深刻的使我理解了職責、厚重、榮辱、事業(yè)與夢想。也更堅定了我對公司完美前景的樂觀態(tài)度！一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以承載千車萬人的流通；而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣也需要員工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、需要每個員工的真抓實干！
湘煤人儼然成為以紅、黃、藍為主色調(diào)，以綠色為背景的和諧礦山。礦山企業(yè)文化所散發(fā)出的信念，讓我對礦山產(chǎn)生一種發(fā)自內(nèi)心的歸屬感，自覺地將自身的榮辱得失與企業(yè)的改革發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起。
時光荏苒，我來到礦山工作一年多時間了，我努力工作，力爭上游，我堅信天生我材必有用，在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷成長。辛苦工作積累起來的是更多的職責和使命。“唇齒相依、榮辱與共”，企業(yè)與員工本身就是一體，相互依存。試想“皮之不存，毛之何焉”。僅有自覺提高自身素質(zhì)，才能不斷為企業(yè)發(fā)展出力獻策。企業(yè)才會無堅不摧、戰(zhàn)無不勝，才能在激烈的市場競爭中為員工謀求更大的發(fā)展空間。作為集團公司的一份子，即使我個人力量對礦山打造“爭創(chuàng)一流、忠誠奉獻”宏大的目標來說無異于九牛一毛，“拾柴火焰高”工作中我們就有無窮的戰(zhàn)斗力，我們是企業(yè)強大的生命力。“扎實礦山、奉獻青春”使我對自我的人生有了重新的定位，成長也是一種職責。
我與企業(yè)共成長征文 8
“求木之長者，必固其根本。欲流之遠者，必浚其源泉。”而一個企業(yè)的，就是根本源泉它是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力，更是企業(yè)的活力，展現(xiàn)豪情、奔放激情，在入世的星光大道上疾馳。你將是IT行業(yè)上的一艘戰(zhàn)艦無數(shù)珍寶中的一顆璀璨明珠
無邊的大海，我只是普通的水珠；厚重的高山，我只是微不足道的沙石；廣袤的天空，我卻是點綴你并不起眼的白云。我很平凡，也很渺小，可我并不小視。作為公司的一份子，即使我個人的力量對打造IT行業(yè)上的戰(zhàn)艦這么大的詞眼來說無異于九牛一毛。但當許多個“我”凝聚起來時，我的作用并不可忽視，因為工作中有“我”，工作中有“他”。工作中我們就有無窮的戰(zhàn)斗力，我們是企業(yè)強大的生命力。從邁進公司：“忠誠敬業(yè)、團結(jié)奉獻、執(zhí)著追求、求實創(chuàng)新”的企業(yè)精神就撥動了我的心旋，重新認識了自己。我與公司，并不是純金錢關(guān)系，也不是工資與工作的關(guān)系，更不是勞動與報酬的關(guān)系，而是一種責任，一種人的基本責任。我徹悟，只有公司發(fā)展了，我才有更大的發(fā)展空間。我與公司息息相關(guān)，一榮俱榮，一損俱損。我是構(gòu)成機器的一個螺絲釘，但在平凡的崗位，一樣的付出，一樣的奉獻。干好這不平凡的工作，我想這也算一種不平凡吧！
即便我沒有領(lǐng)軍人的颯爽英姿，也沒有職場精英的奕奕神采，可我有工作的一絲不茍，力爭上游，極強責任感的獨特風(fēng)采，我堅信天生我材必有用，更會充分利用“運籌帷幄之中，決勝千里之外”的聰明才智和“拼的十萬頭顱血，須把乾坤力轉(zhuǎn)回”的堅定決心，讓我的生命之鹽雄起，我也會成長，我的天空亦會斑斕，我的世界也會好耀耀生輝。
我是新綠，抖擻于四月的枝頭，青翠欲滴，大地因此而更富生機；我是篝火，燃燒于茫茫草原，生機勃勃，熊熊的火焰可以耀亮無邊的黑暗；我是雄鷹，展翅欲飛，壯懷激烈，朝著藍天直沖云霄。
涼風(fēng)陣陣，漸感絲絲寒意，望遠方的天空，一輪驕陽之下，你我都在成長，你我均在啟航。
易卜生曾經(jīng)說過：青年時種下什么，老年時就收獲什么。作為進入公司工作不久的員工，我在這里種下希望的.種子，并將用一生的勤奮去澆灌。我相信，如果愿意承擔成長的責任，那么就會獲得成長的權(quán)利；如果為公司的成長竭盡自己的所能，那么公司就會給你創(chuàng)造成長的機會；如果以積極的心態(tài)河全心全意的努力去對待公司中的各種事務(wù)，那么精神意志河工作能力就會在公司的發(fā)展中得到提升。
我與企業(yè)共同成長（保險行業(yè)）
回頭想想，往事像在放一張張的幻燈片，時而激動人心，時而令人振奮。從中專畢業(yè)后，對保險行業(yè)一竅不通的我卻對有著深深的憧憬。剛跨入這個太家庭，同事們和善的笑容，關(guān)愛的目光，我很快就和她們打成了一片。成為一名普通的出單員，在“誠信天下，穩(wěn)健一生，追求卓越”的核心價值觀下，出單工作真的讓我受益匪淺，從一個什么都不懂，更談不上什么工作經(jīng)驗，而逐漸走向成穩(wěn)，開始懂的保險行業(yè)的真諦，是公司賦予我的機會。正所謂五年，學(xué)習(xí)五年，日常工作中的每一件事都是我們學(xué)習(xí)的機會。每當給客戶解釋保單險種時，遇到有些客戶的不諒解而發(fā)生沖撞時，是讓我始終牢記：要永遠保證顧客滿意，以誠信為本這一服務(wù)理念，始終以顧客利益為重。不管受到什么委屈，心里有多難受，我總是笑著說：“先生（小姐），你所提出的問題很好，我會咨詢有關(guān)部門后會給予您滿意的答復(fù)。”因為我是員工，是能夠經(jīng)受起風(fēng)吹雨打的。還記得那一天，由于系統(tǒng)故障，全東莞的出單系統(tǒng)都不能正常運行，而正是這個時候，剛好來了個上門的客戶，那個客戶好急，保險必須得當天生效，在雙方談好險種及價錢并交納保費后問我：“能否在今晚生效嗎？”站在公司的立場，我不想留失這一筆業(yè)務(wù)，也相信公司會盡快處理好系統(tǒng)，今晚生效應(yīng)該沒問題的。但是以后的事誰能預(yù)料呢？明天無從所知，也無從把握，世事總是沒有想象的這么美好，客戶后來得知不能當天出具到生效保單后，非常的生氣。作為一家負責任的保險公司，以誠信為本，要對社會負責。因為良好的企業(yè)形象有賴于各個部門、各個環(huán)節(jié)的有序溝通，而我們代表著公司的形象，為了保護好公司的形象，唯一能做的就是耐心地跟客戶解釋溝通。日子一天天的過去，以后在出單方面越來越熟練，也更加細心。在這里工作的每一天都是那么的充實與快樂。
這五年里也是公司成長的五年，公司的成長是一步一個腳印，艱難走下來的，而我也不會放慢腳步，要與公司共成長。我相信，如果愿意承擔成長的責任，那么就會獲得成長的權(quán)利；如果為公司的成長竭盡自己所能，那么公司就會給你創(chuàng)造成長的機會。因為員工是一個公司的細胞，公司能不能穩(wěn)健發(fā)展，關(guān)鍵在于員工能不能保持“健康”。我們素質(zhì)的提高要以公司成長為依托，我們經(jīng)驗的提高是公司給予發(fā)展的平臺。記得2008年，為了給每位員工更為寬廣展現(xiàn)自我的平臺，東莞分公司舉辦了一次出單員比賽。當然，我也滿懷激情的參加了這次比賽。想想當時我很緊張，同事們紛紛給我鼓勁，我也一遍一遍告訴自己：不要怕，沒什么，結(jié)果并不是最重要的，只要你有勇氣去迎接挑戰(zhàn)就行。就這樣，我昂頭挺胸的跨出了這一步，雖然成績不是很好，但最起碼我能贏得經(jīng)驗，我非常高興公司能給予我這次嘗試的機會，讓我一步一步來，功夫不負有心人，時間和努力可以證明一切，我相信在公司的帶領(lǐng)下，我一定會將這份工作做得更出色。
我與企業(yè)共成長征文 9
作為一名剛剛畢業(yè)的學(xué)生，第一次正式參加工作，在剛剛開始的時候，我難免有過工作與生活的憂愁、現(xiàn)實與理想的落差。單調(diào)的工作伴隨著我，這樣的工作狀態(tài)顯然不是理想的，也不是我想要的，當我看到身邊的員工飽滿的工作熱情、積極的工作態(tài)度，經(jīng)過一番思考，我才明白，其實這樣的狀態(tài)是缺少精神支柱和工作理想，工作中、學(xué)習(xí)中、生活中不缺精彩，僅僅想要我們發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造。
詩人紀伯倫曾經(jīng)說過，知識是徒勞的，除非有了工作，工作是寂寞的，除非有了愛。工作的寂寞唯有自己對工作本身的熱愛才能消除。是的，帶上愛和熱情投入到工作中，自己與同事以及企業(yè)就會合為一體，就變成了我需要工作而不是工作需要我，興趣是最好的老師，試想一下，將自己的工作變成興趣所產(chǎn)生的主觀能動性將大大提高，工作效率也會隨之提高
作為一名普通的員工，做著普通的甚至枯燥的`工作，所以，把自己的工作變成興趣，熱愛自己的企業(yè)不是一件容易的事情，我們?nèi)鄙僖环N熱愛自己工作和企業(yè)的原動力—榮譽感。什么是榮譽感？通俗來說就是社會對你所做工作的評價和認可度。當社會對你所做的工作評價是積極的，正面的，那么你的工作效率會有所提高，當社會對你的工作評價是消極的，負面的，那么你的工作效率會降低。
一個沒有民族榮譽感的國家是不會發(fā)展強大的，因為沒有民族榮譽感的人民沒有一顆進取的心，沒有對國家的歸屬感，沒有一種國與家共同榮辱的觀念。同樣的道理，職業(yè)榮譽感所產(chǎn)生的對企業(yè)的職業(yè)歸屬感，使我們保持一顆競爭的心，讓我們有為企業(yè)盡力添彩的沖動，將企業(yè)比作一座房子，我們就是組成房屋的磚瓦，而職業(yè)榮譽感就是將我們粘合在一起的混凝土。
職業(yè)榮譽感是我們?yōu)槠髽I(yè)增添光彩的內(nèi)在動力，但是知其易，而行其難，沒有正確的方向，不能正確的面對自己，空有一腔熱情只是事倍功半，那么如何做到為企業(yè)增添光彩？我認為應(yīng)該做到的是立職為本，從細節(jié)做起。但是，恰恰是這些看起來平凡的工作支撐著企業(yè)的運作，塑造了企業(yè)的血和肉，我們做的工作普通但絕不是可有可無。
如果你是一片云，就能裝扮一方晴空；如果你是一縷陽光，就能照亮所有黑暗；如果你是一潭清泉，就能滋潤一方土地；就算你是一顆不起眼的小草，也能增添一份綠色。每一個人都有自己的價值，用自己的價值為企業(yè)增添一份光彩。
如果企業(yè)是一只待飛的雄鷹，我愿做他身上堅韌的羽毛，為他的騰飛積蓄力量；如果企業(yè)是一條巨龍，我愿做他身上閃耀的鱗片，為他的崛起帶去一份榮耀。
我為企業(yè)添光彩，從小事做起；我與企業(yè)共成長，從細節(jié)做起。
我與企業(yè)共成長征文 10
企業(yè)和員工個人的關(guān)系就是“企業(yè)與我共命運，我與企業(yè)共成長”的關(guān)系、是魚與水、是瓜與藤的關(guān)系。只有企業(yè)發(fā)展壯大了，員工才能得到更大的發(fā)展。只有認識到這一點，員工才能在工作中贏得賞識和尊重，才能為個人事業(yè)的成功鋪平道路。愛我企業(yè)、強我企業(yè)，是一個嶄新而又古老的話題，也是我們堅守企業(yè)這個陣地的信念。因此，置身在企業(yè)，就要牢固樹立：愛我企業(yè)、強我企業(yè)，你我責無旁貸的一種理念。作為企業(yè)的一員，就應(yīng)該全身心地為企業(yè)的做大做強，擔起一份責任、獻出一份忠誠、貢獻一份力量，為它的生存發(fā)展獻出自己的一切，為企業(yè)的興旺發(fā)達添磚加瓦，為企業(yè)的做大做強添錦增輝。
自從我加入到奧美格公司以來，就將這個大家庭當成了我生存的.基礎(chǔ)。常言說；大河里有水，小渠才不會干涸。企業(yè)興旺，員工都有可能受益。公司的興衰與發(fā)展，決定著我們企業(yè)的命運和員工今后的出路，而作為公司的一位新員工，就更要明白企業(yè)的生存與發(fā)展的道理，更清楚自己的位置，所處的形勢，明確自己的責任。
現(xiàn)代社會，日新月異，市場競爭是非常殘酷的，企業(yè)要做大做強，始終處于不敗之地，其中很重要的一點就是企業(yè)不斷的發(fā)展，企業(yè)要發(fā)展，離不開我們這些默默的奉獻者，而只有企業(yè)才能為我們提供施展才華的土壤，才會有我們個人發(fā)展的機遇，所以無論在何時何我們都要把企業(yè)的利益放在首位，道里只有一個，那就是：企業(yè)與我共命運，我與企業(yè)共成長。
我相信，只要我們大家齊心協(xié)力，艱苦奮斗，明天迎接我們的一定是燦爛的彩虹！
我與企業(yè)共成長征文 11
記得雷鋒在他的日記中有這樣一段話：“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你生活的崗位？”這句話告訴我們無論在什么樣的崗位，無論做著什么樣的工作，都要發(fā)揮最大的能力，做出最大的貢獻。今天，我們再重新體會這段話的含義，便發(fā)現(xiàn)它被賦予了更深刻的內(nèi)涵，那就是愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
愛崗敬業(yè)是人類文明和公民道德中的瑰寶。熱愛、珍惜自己所在的'崗位，不惜為自己所從事的工作付出和奉獻，是愛崗敬業(yè)的真諦。愛崗敬業(yè)是社會責任感的具體化，是一種做人做事的境界。責不在大小，位不在高低，愛崗敬業(yè)，就是盡己所能作貢獻。
曾幾何時，我無數(shù)次的夢想著自己的未來，在心中譜寫著人生中最美的那束光環(huán)；曾幾何時，我無數(shù)次的感嘆著自己的人生，在人世蒼茫誰主沉浮中苦尋著自己的目標，定位自己的位置。歲月如白駒過際，經(jīng)過十幾年學(xué)海無涯苦做舟的學(xué)習(xí)，在面對人生道路延伸的方向，無悔的選擇了建筑這片廣袤的熱土。帶著青春的，帶著對未來的憧憬，不知不覺已與建筑行業(yè)相伴了3年。
企業(yè)發(fā)展的核心價值觀就是“追求企業(yè)價值與員工價值的和諧”。企業(yè)可持續(xù)發(fā)展意味著艱難，意味著壓力，意味著我們每一名員工都要團結(jié)一致、傾力奉獻。“人心齊、泰山移”，今天的困難就是我們明天企業(yè)發(fā)展的動力。作為一名普通員工，我們的一份責任，一份細心、一份奉獻都會累計成實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的動力。每一名員工都是企業(yè)的財富，不要忽視每一個微小的沙礫，因為千千萬萬的它會匯聚成茫茫無際的沙漠，不要小看每一滴細密的水珠，因為萬萬千千的它會奔流成滔滔無垠的洪流。
與祖國共奮進是時代賦予我們的責任。與企業(yè)同發(fā)展是我們每一個員工實現(xiàn)理想和價值的必經(jīng)之路。身為一名建筑公司職工，能在這平凡的崗位上為祖國的繁榮興旺添磚加瓦，為企業(yè)的發(fā)展壯大貢獻自己的青春，我更是感到光榮和幸運。
面對未來，不能不讓我們回首我們曾共度過歲月的崢嶸，也許你不曾了解我們走過的路程，但那是值得你尋覓的足跡。奮斗和理想是我們建筑公司員工終生無悔的追求，奉獻和坦蕩是我們建筑公司員工人格力量的象征。
讓我們揚起生命的帆，踏上追求的船，用睿智的宏深的智慧，崇高的道德，濃烈的熱情與我們的建筑公司一路同行。
我與企業(yè)共成長征文 12
“十二五”規(guī)劃或?qū)⑷娓膶懱柲芄鉄岬刃履茉串a(chǎn)業(yè)的發(fā)展史。“十二五”發(fā)展規(guī)劃中，首次明確提出將在未來5年內(nèi)，政府直接投資4萬億元用于新能源、節(jié)能環(huán)保技術(shù)等九大行業(yè)的發(fā)展。作為同時橫跨“新能源”和“節(jié)能環(huán)保”兩大產(chǎn)業(yè)的太陽能光熱，在其自我發(fā)展20多年后，成為各級政府和產(chǎn)業(yè)政策中的“香餑餑”。
在國家節(jié)能減排、大力發(fā)展新能源政策的背景下，蜜雪兒作為太陽能光熱產(chǎn)業(yè)的一員，必將會迅速發(fā)展。作為蜜雪兒太陽能的一員，我由衷的感到驕傲。蜜雪兒的成長也就是我成長，在共同的努力中，我完成了人生的轉(zhuǎn)折，從現(xiàn)在起我將以成熟、理智、自豪的心態(tài)從容的面對一切工作與生活。
在這這段時間我有些感想和大家分享一下。
進了公司，我與工程部和外貿(mào)部的同事在沈總的帶領(lǐng)下一起工作，這里有著一群熱心、勤勞、專業(yè)的貿(mào)易能手，他們個個工作認真、各有特長。在沈總面前我有許多學(xué)不盡的技術(shù)本領(lǐng)及待人處世的好經(jīng)驗、好方法。更重要的是我由衷地感受到我們公司到處充滿著蓬蓬勃勃的生機，一群正直、能干的同事們，時刻給我以精神的鼓舞。
我很感謝同事們對我的幫助，他們慷慨教我產(chǎn)品知識、毫不吝嗇的把辛苦整理的資料分享給我，遇到不懂的問題也總能耐心的講到我懂為止。跟他們在一起工作我感覺是快樂、充實的。更重要的是，我從他們的身上看到了他們積極心態(tài)，腳踏實地、不怕苦、不怕累的敬業(yè)愛崗精神。所以不論在什么時候，我都會把努力干好自己的本職工作，作為頭等重要的事情。這使我想起一句名言“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海”。
如果把企業(yè)比作一個大家庭，我們就是其中的孩子。企業(yè)深懷對每個家庭成員的熱忱和疼愛，讓每個人都獲得成長的財富，而我們這些家庭成員也無比珍視的敬愛與擁戴企業(yè)，并且無怨無悔的維護著大家庭的利益，在這個集體中，每個員工都有體現(xiàn)自我價值和展示才華的平臺。只有練就一身過硬的本領(lǐng)，才能在敬業(yè)愛崗的`舞臺上呈現(xiàn)出自己最美的舞姿。
公司的發(fā)展與成長是我們的幸福，我們的提高要以公司成長為依托，我們的提高是公司發(fā)展的基礎(chǔ)。我們更應(yīng)該珍惜工作本身帶給自己的機遇。艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志，新的工作能拓展我的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與領(lǐng)導(dǎo)的交流能訓(xùn)練我的品性。公司是我們成長中的另一所學(xué)校，工作能夠豐富我們的經(jīng)驗，增長我們的智慧，在工作中獲得技能與經(jīng)驗。為公司的發(fā)展作出一份應(yīng)有的貢獻
后面的工作還很多，明天是什么，明天的明天是什么，我們都無從所知，也無從把握，但是只要能夠報以我為公司，公司為我的目標，才會平實的向前一步，春天即將來臨，新的一年和努力的一年也會過去，我們期待明天，期待輝煌。
我與企業(yè)共成長征文 13
當代中國研究所學(xué)者曹光章說過這樣一句話：“如果不能理解中華民族自鴉片戰(zhàn)爭以來經(jīng)歷的苦難有多么深重，就難以理解新中國的成立對于中華民族具有何等重要的意義”。哪么不了解中國革命的解放戰(zhàn)爭，就不會深刻了解革命先輩為中國的解放事業(yè)可歌可泣的偉大功績，只要了解了中國的歷史，我們才能會爭惜今天來之不易的生活，才會熱愛我們的國家、我們的祖國。對國家是這樣，對企業(yè)也如此。有一本書叫《企業(yè)是我家，發(fā)展靠大家》，主題內(nèi)容是培養(yǎng)和教育我們樹立“企業(yè)是我家、發(fā)展靠大家”的核心價值觀，喚醒在迷惘、困惑中徘徊的老板與員工，奏響員工與企業(yè)和諧、雙贏的嶄新樂章。一流的理念成就一流的員工，一流的員工造就一流的企業(yè)。每一個員工都要弄明白的工作理念，只有企業(yè)發(fā)展了，員工的個人才能才會有更大的發(fā)展空間；只有企業(yè)贏利了，員工的工資和獎金才能得到相應(yīng)的提高。如果企業(yè)不能夠快速發(fā)展，員工的一切利益都無從談起。
企業(yè)和員工個人的關(guān)系就是“企業(yè)與我共命運，我與企業(yè)共成長”的關(guān)系、是魚與水、是瓜與藤的關(guān)系。只有企業(yè)發(fā)展壯大了，員工才能得到更大的發(fā)展。只有認識到這一點，員工才能在工作中贏得賞識和尊重，才能為個人事業(yè)的成功鋪平道路。愛我企業(yè)、強我企業(yè)，是一個嶄新而又古老的話題，也是我們堅守企業(yè)這個陣地的信念。因此，置身在企業(yè)，就要牢固樹立：愛我企業(yè)、強我企業(yè)，你我責無旁貸的一種理念。做為企業(yè)的一員，就應(yīng)該全身心地為企業(yè)的做大做強，擔起一份責任、獻出一份忠誠、貢獻一份力量，為它的生存發(fā)展獻出自己的一切，為企業(yè)的興旺發(fā)達添磚加瓦，為企業(yè)的做大做強添錦增輝。
相對而言，對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說，都是默默無聞的普通人，沒有驚人的業(yè)績，沒有耀眼的光環(huán)，平時也許不善言辭，不說大話，按時上下班，遵章守紀，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但在他們的內(nèi)心深處，都有一種敬業(yè)奉獻的執(zhí)著追求，能在平凡的工作崗位上發(fā)出金子般的光芒。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、強大，歸根結(jié)底是要靠這些中流砥柱，當這些平凡人肩膀上的責任凝聚起來的時候，就形成了“眾人拾柴”的企業(yè)的責任，如果每個人都能把這份沉甸甸的責任放在肩上，企業(yè)的發(fā)展就會非常的順利，非常的穩(wěn)定。
我所在的企業(yè)是一個全新的現(xiàn)代紡織企業(yè)，理念上講是一個新建的延續(xù)，主要從事棉紡織品的生產(chǎn)和銷售，從籌建到投產(chǎn)、到運行有四五年的時間，就我而言，自從我加入到這個企業(yè)以來，就將這個大家庭當成了我生存的基礎(chǔ)。常言說；大河里有水，小渠才不會干涸。企業(yè)興旺，員工都有可能受益。公司的興衰與發(fā)展，決定著我們企業(yè)的命運和員工今后的出路，而作為公司的一位老員工，企業(yè)培養(yǎng)多年，又經(jīng)歷了原所在企業(yè)的幾度變遷，目睹了企業(yè)的興衰，對企業(yè)的生存與發(fā)展的道理更明白，因而更清楚自己的位置，所處的形勢，明確自己的責任。
還有一本書叫《忠誠重于能力》，一個企業(yè)從最初的創(chuàng)立到壯大，一個員工從勝任到優(yōu)秀到卓越，都離不開一種可以稱之為靈魂的東西，那就是：忠誠。忠誠是每一個員工必須具備的職業(yè)精神，是企業(yè)和個人成長前進的推動器。個人和企業(yè)一同成長，首先要從培養(yǎng)員工的“忠誠”開始。“忠誠”不僅是一種品德，更是一種能力，而且是其它所有能力的統(tǒng)帥與核心。作為一名員工，就必須明確自己的職責，敢于、善于在平凡的崗位上干一行愛一行。在奉獻的同時，收獲最大的還是自己，這比起工作上公司所給予的頭銜、職稱顯得更有價值。因為這是你自身的財富，誰也無法拿走。
如果我們每個員工都具有了為企業(yè)做貢獻的精神，每個人都積極做好了本職工作，在公司上下就會形成一種合力，團結(jié)一致，齊心協(xié)力，共同面對企業(yè)發(fā)展中遇到的各種困難，還會有什么問題不能解決呢？一個企業(yè)的.發(fā)展靠的是大家共同的努力，我們每個人都應(yīng)當牢固樹立“把公司當成自己的家，把公司的事情當成自己的事來辦”的工作思想，全身心地投入到公司的改革和發(fā)展之中，一方面它說明培養(yǎng)和造就一個對社會有用的人才是一個漫長而艱巨的過程，如果我們每個員工都具有了為企業(yè)做貢獻的精神，每個人都積極做好了本職工作，在公司上下就會形成一種合力，團結(jié)一致，齊心協(xié)力，共同面對企業(yè)發(fā)展中遇到的各種困難，還會有什么問題不能解決呢？一個企業(yè)的發(fā)展靠的是大家共同的努力，我們每個人都應(yīng)當牢固樹立“把公司當成自己的家，把公司的事情當成自己的事來辦”的工作思想，全身心地投入到公司的改革和發(fā)展之中，一方面它說明培養(yǎng)和造就一個對社會有用的人才是一個漫長而艱巨的過程，另一方面還包含著無論是樹木還是樹人都需要一個合適的環(huán)境，才能有機會成長。而我們每一位員工在企業(yè)的成長經(jīng)歷正無可辯駁地證明了這一點。
現(xiàn)代社會，日新月異，市場競爭是非常殘酷的，企業(yè)要做大做強，始終處于不敗之地，其中很重要的一點就是企業(yè)不斷的發(fā)展，企業(yè)要發(fā)展，離不開我們這些默默的奉獻者，而只有企業(yè)才能為我們提供施展才華的土壤，才會有我們個人發(fā)展的機遇，所以無論在何時何我們都要把企業(yè)的利益放在首位，道里只有一個，哪就是：企業(yè)與我共命運，我與企業(yè)共成長。
我與企業(yè)共成長征文 14
馬丁路德金，美國民權(quán)運動領(lǐng)袖，他的演講《我有一個夢想》將他為了爭取黑人平等權(quán)利的夙愿展現(xiàn)在世人眼前，贏得了世人的尊重。夢想猶如黑夜中的燈塔，讓你能辨清方向；夢想更是推動力，讓你能不斷前進；夢想更是一種信仰，讓你能完善自我。
我今天要說的這個夢想，是一個跟國家緊密相連的夢想。
在外人眼中，我們的國家是一個神秘的國度，有著悠久的歷史，燦爛的文明，就像一幅徇爛多姿的畫卷，深深地吸引著他們好奇的目光。在我眼中，我們的國家是不僅僅有著這些吸引力，她更是我整個生命的寄托，承載著我的夢想。
1840年，一聲巨響，將我們國家轟入了極大地屈辱之中。整整一個世紀，國家主權(quán)被破壞，領(lǐng)土被侵占，人民的生命得不到任何保障，一系列的不平等條約將曾經(jīng)傲視世界的國度變成了待宰的綿羊。我相信，我們每一個中國人在回顧這段歷史的時候都會有同一個想法：要實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，再也不能讓這段屈辱地歷史重演。這是一個夢想，一個所有炎黃子孫共有的夢想。正是在這個夢想的引領(lǐng)下，我們?nèi)〉每谷諔?zhàn)爭勝利，建立新中國，進行改革開放，國家的綜合國力在不斷增強，國際地位不斷提高，中華民族正在一步一個腳印走向民族復(fù)興。
這是我們的中國夢，一個我們愿意為之付出終身努力的夢想。
現(xiàn)在的我們意氣風(fēng)發(fā)，要讓中國夢跟我們的青春一起飛揚。
青春飛揚，這是我們的資本。我們有年輕的體魄，年輕的`頭腦，更有著各種各樣的夢想。這些夢想是我們?yōu)樽约旱那啻壕帉懙臅涊d我們的活力；是我們?yōu)樽约旱那啻鹤V寫的歌曲，唱響我們的動力；是我們?yōu)樽约旱那啻好枥L的畫卷，展現(xiàn)我們的追求。現(xiàn)在的我，夢想著成為掌握豐富的理論知識，扎實的專業(yè)技能，并且具備高尚情操，擁有精神追求的勞動者。我要用這些五光十色的夢想來翻開我的人生新篇章，來裝點我的青春。
我們是國家建設(shè)的未來力量，為了大家共同的中國夢，我們要志存高遠，積極錘煉自我，讓我們用飛揚的青春夢，托起厚重的中國夢。
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