大學生校團委社團自薦書

時間：2020-10-26 19:12:18 自薦書

大學生校團委社團自薦書

　　很多小伙伴都想加入校團委，想在眾多面試者中脫穎而出，就給自己寫一封自薦書吧，下面是yjbys整理的關于加入校團委社團申請自薦書，歡迎借鑒!

大學生校團委社團自薦書

　　社團申請自薦書范本一

　　尊敬的校團委、社團聯合會：

　　您們好!

　　我們是一群熱血沸騰的新時代中學生，我們熱愛機器人活動，推廣機器人活動，以機器人活動豐富在校中學生的課余文化生活、以豐富多彩的社團活動來提高中學生綜合素質，激發中學生的科技潛能。重慶八中機器人社社團干部經一致協商與慎重考慮，決定申請“重慶八中優秀社團”稱號。

　　VEX機器人大賽又稱VEX機器人世界錦標賽，是一項旨在通過推廣教育型機器人，拓展中學生和大學生對科學、技術、工程和數學領域興趣，提高并促進青少年的團隊合作精神、領導才能和解決問題的能力的世界級大賽。 VEX機器人世界錦標賽的宗旨：以科技為本，給所有學生提供獲得科技和交流以及展現自己才能的平臺，激發他們的科技潛能，成就他們的科技夢想。

　　在過去的一學年中我們熱情學習學校領導教導，積極服從社團聯合會的安排，在豐富社團活動的同時，還不斷的與友好學校進行比賽交流學習，與各友好學校隊伍建立了深厚的友誼。讓社員在中學校園的課余生活豐富多彩的同時，還走出校園，參加各類大型機器人競賽，不斷擴大我校社團在全國各學校社團中的影響力。

　　2011年11月，機器人社積極組織社員參加了在我國臺灣省舉辦的第五屆亞洲機器人錦標賽，經過三天的頑強拼搏，我社3支隊伍從來自全亞洲的100多支隊伍中脫穎而出，獲得VEX工程挑戰賽中學組純手動比賽金獎1個，VEX中學組對本文由論文聯盟http://wWw.LWlM.com收集整理抗賽銀獎3個，并獲得本次比賽亞洲最佳創造發明獎。

　　2012年3月25日，全球規模最大的國際性青少年機器人競賽：青少年機器人世界杯(RoboCup)中國選拔賽在西安楊凌國際會展中心隆重舉行。我社機器人足球隊代表重慶參加了這一賽事。經過兩天緊張激烈的比賽，我社機器人足球隊在DEMO組中沖出重圍，以大比分奪得冠軍，將于今年六月代表中國隊進軍墨西哥參加這個項目的全球決賽。

　　我想類似于這樣的榮譽我們以后還會得到很多很多，我們也在力爭更多更閃耀的舞臺給我們的中學生們，希望每個中學生都能碩果累累的走出校園，自信滿滿的走進大學。這是我的希望，也是重慶八中機器人社的希望，也希望我們這個重慶八中的新生命力能夠通過校團委的考驗順利通過這次重慶八中優秀社團的評選，如果評選上了我們在以后的工作中會更加的努力，更加的出色，如果沒有評選上，我們也不會氣餒，會再接再厲，爭取下一次榮譽的光環降臨。

　　大學生校團委社團自薦書范本二

　　尊敬的XX：

　　我是XXX，通編部干事，進入流通經濟學社通編部的一年間，寫下了多篇與學社的活動相關的通訊稿，參與過學社的主要活動，如流通征文大賽、流通知識競賽、流通第二次會員培訓的策劃工作。一路走來，感覺自己無論是實踐能力、相關的組織能力，還是待人處事的能力都有了很大的.提高，同時也積累了很多的經驗和教訓。為了更好地把自己的所得以不一樣的方式帶給新的干事們，為了一年的積累和收獲不僅僅停留在個人的層面上，我決定競選通編部部長一職。部長首先要對自己的職責有清醒的認識，應該充當一個總領全局、運籌帷幄的角色，對自己一年的工作要有清晰的定位，并能擁有自己獨到的領導和協調能力。談到部門建設，我認為一個好的部長應該做到以下幾個方面：

　　1.把握好面試關。部長有識人的慧眼，長遠的眼光和伯樂的思維。有能力在短短的幾分鐘內選取出踏實、穩重、干練和有才華的同學，收到通編部麾下。

　　2.人盡其才。在選取好干事后，部長要對每一位干事的個性、特長、工作熱情都了解清楚，并因才施用，盡可能使每位干事都能在部門里發揮出最大的效用。

　　3.做好內部協調工作。部長要有很強的察言觀色的能力，能從干事們一個細微的動作或者表情推知其心理狀態，然后妥善安排好他們的工作，避免給干事明顯的偏向感覺，使整個部門一直保持高漲的熱情，只對工作的順利開展至關重要。

　　4.保持融洽的部門氛圍。在工作之余，要隔段時間組織干事們一起聚餐或是組織部門間的聯誼的活動，為干事們更多地交流創造機會，部長要多跟干事們溝通和交流，讓整個部門在一個融洽和諧的氛圍中開展工作。

　　在以后的工作中，應該從以下幾個方面來引導我們的干事：

　　第一，抓細節。要教會我們的干事做事要細心：無論是開會、計劃書，還是申請課室、發飛信下達通知，都要注意細節。讓他們形成一種專注于細節的思維方式。

　　第二，工作后及時進行反饋。要讓他們形成一種習慣(航空公司乘務員自薦書)，每次完成相關的工作后，要求干事們進行反饋，總結工作中做得比較好的方面，有哪些不足之處，并應用到下一次工作中，每一次都要有所收獲有所進步。

　　第三，時刻保持高漲的熱情。為了避免干事們的工作熱情隨著時間的推移逐漸消降，部長要創新工作的組織形式，調動干事們的積極性，鼓勵干事既然開始了就應該帶著最初的熱情堅持下去。

　　最后，我談談自己對學社建設的看法：

　　我們學社是一個很團結的社團，各部門干事的工作熱情都很高，無論是活動策劃成員還是各部門的干事，都有很強的組織和工作能力，目標既定，就會專注于一個目標去努力，去付出。

　　但我覺得學社的一些活動的創新還不明顯，形式比較固定，難免給會員枯燥的感覺，這對于一個經濟類型的學社來說是致命的。例如這次的流通知識競賽，當中太多純問題式的應答，環節的變換不多，使整個活動在主持人的推動下才能進行。另外，學社的活力還不夠，主要表現在部門間的交流不多，整個學社本是一個巨大的人力資源寶庫，但沒有得到充分的開發，一年下來，各部門間的很多人都相對陌生，使得學社里的一切相對平靜，缺乏團體的親切感。最后，學社活動的組織工作沒有過多地注重細節的力量，沒能把“專注細節”傾注到每一位干事身上。例如第二次的會員培訓本來策劃得很好的，但由于當晚沒有完好地把每位干事的具體工作布置下去，導致當晚工作處出現了不少問題，秩序較混亂。

　　流通意味著創新，意味著活力，意味著永不衰竭，學社正是要在一屆又一屆的流通歷程中逐步完善，才能一直經久不息，我希望自己會是完善者中的一員，也相信我有能力去引領學社通編部想向有活力的方向前行。機會來臨時，我已做好準備!

　　自薦人：XX部干事

　　XXX

　　20XX年5月14日

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