鄉土人才回鄉創業事跡

時間：2023-10-24 23:10:22 創業資料

鄉土人才回鄉創業事跡（通用14篇）

　　在生活、工作和學習中，大家都寫過事跡吧，事跡具有觸發力大、感染力強的特點。想擬事跡卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的鄉土人才回鄉創業事跡（通用14篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　鄉土人才回鄉創業事跡1

　　趙殿軍,男,1984年生，現年36歲,獲嘉縣城關鎮后寺村人。一名看似普通的農村青年,卻有著一股吃苦耐勞、永不服輸的創業精神。通過他不懈的努力,從一名打工仔一步步成為年納稅額超300萬元的企業老總。

　　2000年初中畢業的他，先后在東北、廣東等地打工，2002年開始和親戚在山西從事電力工程安裝工作。2008年，能吃苦愛鉆研的他開始創業，承包小型電力安裝工程，2012年加入河北滄州一家電力工程公司開始承接規模性工程。2015年7月創辦了自己的公司--“河南軍明電力工程有限公司”。陸續在河南省、山西省各地承攬各項電力安裝工程。

　　他從一個只有初中學歷的.普通安裝工到工作隊長再到項目經理，踏踏實實的走過來，憑著自己不怕輸的韌勁，一步步發展壯大。現在公司擁有科研人員20余名、員工200余人，具備三級電力總承包資質，先后承攬獲嘉縣農網改造、煤改電工程、封丘縣機井通項目、晉城市清水縣水電35KV線路項目、長治市電力公司大修改造工程等多個電力安裝工程。2017年上繳稅金70余萬元，2018年上繳稅金280萬元，2019年上繳318萬元，連續3年在同類行業中納稅名列前茅。

　　他致富不忘家鄉，飲水思源回報父老鄉親。他讓村里以倉儲用地入股，2018年給村里分紅17萬元；2019年給村里分紅12萬元；2018年，當他知道村里需要建設黨建文化廣場時，毫不猶豫給村里拿出了3.9萬元用于文化廣場建設；2019年2月出資2.4萬元邀請河南黃河豫劇團為父老鄉親唱三天大戲；2020年2月，新冠肺炎疫情發生后，他為全村280余戶鄉親購買了價值3萬余元的米、面、雞蛋。2018、2019年短短的兩年內就給村里投入40余萬元，建設自己的家鄉。

　　趙殿軍又在后寺村征地10余畝，計劃建設公司辦公樓和二期倉庫，目前土地附屬物已清點賠償到位。

　　趙殿軍只是城關鎮鄉土人才返鄉創業的一個縮影。集聚區北區城關鎮下步，將通過政策扶持、筑巢引鳳、優化服務,給返鄉創業者提供更加廣闊的發展平臺,吸引更多的在外成功人士返鄉創業，為脫貧攻堅和鄉村振興注入新動力。

　　鄉土人才回鄉創業事跡2

　　40歲的王美彬是澄邁縣橋頭鎮人，自上大學起接觸水產養殖，對養殖有著濃厚興趣。“小時候家里窮，鄰居家搞海水養殖，耳濡目染，那時就喜歡上了養殖。”王美彬說，他在上大學時毅然選擇了水產養殖專業。

　　2006年，王美彬從海南大學畢業后，應聘到陵水一家公司干深海網箱養魚。積累了幾年的實戰經驗后，王美彬從公司辭職，前往儋州海頭鎮創業。他租了幾口魚塘，專注于將魚卵孵化至3厘米左右的小魚，再賣給養殖戶。

　　王美彬發現海頭鎮當地漁民只會出海捕魚，收入不穩定，風險還高。王美彬萌生了帶動當地農戶一起養魚的想法。于是，從拉動朋友辦家庭養殖場開始，最后發展至上千家養殖戶，帶動當地經濟發展。當地海水養殖已經形成一條產業鏈。”王美彬說起來十分自豪。

　　隨著海頭鎮魚塘租期已至，王美彬有了回鄉創業的想法。橋頭鎮同樣靠海，當地養蝦紅火。近些年，隨著海蝦市場下行，養殖戶紛紛轉行，成片魚塘荒廢。2017年，王美彬看準時機，在橋頭鎮圣目村租下120余畝的閑置魚塘，繼續孵化石斑魚苗。

　　海南日報記者在養殖基地看到，一望無盡的`魚塘上，孤零零矗立幾座水泥小屋。那些房子便是王美彬及工人居住的場所。

　　“沒有興趣，不是真正喜歡，很難堅持下來。”王美彬說，自創業開始，與家人聚少離多，他的大部分時間與魚一同度過。每天6時起床巡塘，開始一天的忙碌，半夜還需起床巡塘。

　　不少年輕人慕名前來拜師學技，有些是父母送到魚場當學徒的，有些是來創業的，有些是以合作方式學習經營的。十余年來，王美彬影響并幫助至少20名青年成功創業，現均能獨立開展水產養殖生產經營活動。

　　談及下一步發展，王美彬說，希望做工廠化養殖，同時借助橋頭地瓜名氣和旅游帶動作用，在養殖基地發展休閑垂釣旅游。

　　鄉土人才回鄉創業事跡3

　　2000年，剛滿18周歲的阿拉村人崔柏超在家人的支持下，為了完成少時的夢想，踴躍報名參軍入伍。2002年退伍后，崔柏超脫下戎裝，懷揣著對美好生活的向往，一路摸爬滾打，先后從事過諸多行業，但他一直有一個心愿：返鄉創業。

　　終于，2011年，崔柏超回鄉創辦了金柏林裝飾工程有限公司。他說，無規矩不成方圓，在部隊的經歷練就了他鐵一般的紀律意識，于是便用部隊的模式管理公司。慢慢的，公司在市區小有名氣，從最初的2人發展到具有20人的`設計策劃團隊和60人的專業施工隊伍，公司年收入100—300萬元，為退伍軍人、下崗職工、農民工人、實習學生等提供了多個工作就業崗位，還不斷為社會培養和輸送了各類裝飾裝修人才。

　　事業上獲得成功之后的崔柏超一直心系家鄉，時刻關注著阿拉村的動態。得知梅里斯達斡爾族區舉辦鄉村振興創業達人活動，他毫不猶豫地為自己報了名，并為這次比賽做了充分的準備，最終取得了第二名的優異成績，被選聘為梅里斯達斡爾族區行政村黨組織書記。從此，他有了一個新的身份，帶領鄉親們踏上了振興之路。

　　助學——厚植家鄉人才沃土

　　崔柏超是土生土長的阿拉村人，自小在阿拉小學讀書，創辦的公司營收后，當時作為阿拉村第一書記的他心系家鄉民族教育，去到達呼店鎮阿拉小學，為該校學生帶來書包、文具等學習用品，為阿拉小學捐贈5000元資金，進一步激勵學生努力學習，改善阿拉村教學環境。

　　對此，達呼店鎮阿拉小學校校長何忠良倍感欣慰，他說：“崔柏超同學是我們學校的畢業生，他在校的時候是品學兼優的學生，后來成立公司經商取得了很大的成就，回到母校為學校助學捐款，我們的學生也備受鼓舞。”

　　不光是阿拉村，崔柏超還為腰店村脫貧戶李文霞在齊市一中就讀的女兒捐助3000元，助力農村貧困優秀學生學業，為鄉村振興培養人才。

　　擔當——疫情防控不退縮

　　2020年，突如其來的疫情成了他的“試金石”，時任阿拉村第一書記的他立即組織村內黨員群眾成立了疫情防控志愿隊。正月里，白天他和隊員們一起消毒排查，晚上與隊員們輪流在村頭輪崗值守。值守點設立之初，他積極儲備防疫應急物資，為村里置辦彩鋼板房、采暖設備、照明設備，并自己出錢購買口罩、消毒液等物資。“我是一名黨員，也是這個村的第一書記，我不上誰上。”他的話語樸實無華，但擲地有聲。

　　如今，作為村支部書記兼村委會主任，厚植家鄉人才沃土、壯大村集體經濟，讓百姓的錢包鼓起來、日子富起來，環境好起來、鄉村美起來已然成為了崔柏超的奮斗目標和前進方向。雖然沒有驚天動地的事跡，但崔柏超卻以持之以恒、堅持不懈的精神，一步一個腳印，從一點一滴做起，飲水思源，回報家鄉，一如既往地用一顆對黨和事業的忠心、為群眾辦好事實的決心，繼續在黨和群眾之間發揮好橋梁紐帶作用。

　　鄉土人才回鄉創業事跡4

　　近日，陸豐市東海桂棠家庭農場被評為省級示范家庭農場，而創辦它的吳桂棠先后榮膺省、市優秀鄉土人才稱號，可謂雙喜臨門。

　　吳桂棠的家庭農場位于東海鎮炎龍村炎龍洋，創辦以來開荒135畝，承包農田撂荒地流轉150余畝，種植推廣三個主要品種，即水稻“芋香絲苗油尖米”，甘薯“普薯32號”和“六鰲紅心蜜薯”。

　　東海桂棠家庭農場靠近粵東海邊，與螺河相鄰，地理條件優越；交通便利，地處平原地帶，年均氣溫22.5℃，年均降雨量為1450毫米，土質為烏沙土質（素有蠶沙土之稱），其土質肥沃，土層深厚，富含各種有機物質，歷來有著紅牌農場和魚米之鄉的美稱。

　　說起兩落三起的創業過程，生于1977年的吳桂棠感慨不已。上世紀九十年代，吳桂棠前往珠三角務工，后因回鄉照顧身體欠佳的父親，看到家鄉撂荒土地甚多，深感可惜，于是將自家撂荒土地重新種植，和他妻子兩人勤勤懇懇地進行開發，一年到頭，總算能夠糊口。

　　東海鎮農業部門負責人看到這位年輕人這么熱愛土地，勸他將其它農戶的撂荒土地承包過來。于是，吳桂棠賣掉一座厝地，承包下一片土地。可惜一場罕見的霜凍讓夫妻倆的心血化為泡影。沒奈何，吳桂棠擺起地攤，賺了一些錢。只是，每次他路過自己承包下來的撂荒土地，總不由自主感到一陣心痛。在東海鎮農業部門負責人的勸說下，吳桂棠賣掉了另一座厝地，于2005年創立東海鎮首家個體家庭農場。

　　可惜，蒼天再次給了吳桂棠一次考驗，2013年超強“天兔”再次阻止了他追求夢想的步伐。消沉了一段時間之后，吳桂棠再次鼓起勇氣，以一步一腳印及一杠一鋤頭的奮斗精神，終于打開了局面，以過硬的質量打造屬于自己的品牌，深受農業部門的認可及廣大消費者的信賴和喜愛。

　　2018年，“陸豐市東海桂棠家庭農場”正式注冊。在陸豐市、東海鎮農業部門的關心下，吳桂棠認識到農業科技的重要性，他于2016年到仲愷農業工程學院進修并取得新型職業農民資格證。此后，他參加了多種培訓、獲得了多種證書，參加了多場市際、省際展覽，開闊了眼界、增強了信心。

　　在實踐中，經市、鎮農業部門搭線，吳桂棠與多所大學、多名教授開展合作，搞高科技種養，終于打造了水稻“芋香絲苗油尖米”，甘薯“普薯32號”和“六鰲紅心蜜薯”三個品牌。吳桂棠讓記者聞一聞“芋香絲苗油尖米”，撲鼻而來一股獨特的`香味，由于這股香味，甫上市場，就供不應求。他介紹說：“上天不負有心人。這種稻米，是我在種植過程中偶爾將兩種稻米雜交而成的。專家們認為，目前這種稻米是別處所沒有的。”

　　自己致富后，吳桂棠不忘帶領大伙共同致富。目前，他已帶動了周邊200余戶貧困農戶種植水稻“芋香絲苗油尖米”，甘薯“普薯32號”和“六鰲紅心蜜薯”，都獲得了預期的收益。農場也趁此機會對外擴展了多個合作基地，包括甲東鎮漁池村合作基地250畝，其中水稻田150畝，魚蝦池養殖100余畝；南塘鎮烏石村及南嶺合作基地種植六鰲紅心蜜薯100余畝；湖東鎮六鰲紅心蜜薯種植合作基地100余畝等合作基地。現已初具規模。

　　由于吳桂棠在技術推廣和帶動就業的能力上表現突出，桂棠農場連續10年被評科技示范戶，他本人榮獲省農業職業經理人、省優秀鄉土專家、農村創業帶頭人等多項稱號。

　　鄉土人才回鄉創業事跡5

　　2016年春節，在廣東打拼了幾年的韋小東回家過年，看見自己家里種的金桔品質非常好卻爛在地里無人問津，出于對家鄉深厚的'感情，他下定決心要把家鄉的特色農產品銷往全國。就這樣韋小東帶領著一支90后“草根”團隊回到融安縣正式開啟了他的農村電商創業生涯。

　　“我輩，直面困難，躬身‘入桔’。”帶著這樣信念的年輕人們在2016年就成立了屬于他們自己的第一家公司——廣西融安深創農業發展有限公司，第二年又聯合阿里巴巴，成立了果蔬姐妹天貓旗艦店，當年就被評為“2017年度天貓最受消費者喜愛的生鮮商家”。

　　2018年，韋小東又成立了今天業績斐然的廣西融安螞蟻農業發展有限公司。公司成功引起了阿里巴巴、京東等國內知名電商平臺的關注，獲得了阿里巴巴旗下所有平臺的流量支持。韋小東通過與阿里巴巴聯合開展融安金桔品牌傳播計劃，一舉將融安金桔打造成為火遍全網的“網紅小糖炮”，全網點擊量2.5億人次。

　　韋小東以“產業鏈+合作社+基地+貧困戶+電商”的經營模式，建立電商益貧帶貧機制。2018年至2020年，公司累計帶動全縣12個鄉鎮598戶1836名貧困人口通過種植金桔實現增收，增收總額超過1500萬元，通過雇用貧困戶到倉庫打包作業，帶動超過280人就業，人均就業增收超過1.5萬元，累計帶動281戶貧困戶順利脫貧。

　　鄉土人才回鄉創業事跡6

　　土生土長的柳南區流山鎮新艾村村民韋蘭芳，曾帶著一門“好手藝”在外闖蕩，但顧念鄉村的她，將這門“好手藝”帶回家鄉發展。如今，韋蘭芳注冊了“新艾小蘭芳”辣椒醬品牌，以辣椒為主要原料，從種植—生產—銷售，帶領村民走出了一條致富道路，成為了流山鎮人盡皆知的“辣妹子”。

　　“怎樣才能帶領村民走出一條致富的道路？”剛回村創業的韋蘭芳結合自己制作辣椒醬的手藝，走出了一條致富“辣路子”。在不斷打磨辣椒種植技巧后，韋蘭芳帶動身邊的村民學習辣椒種植技術，使村里50%以上有勞動能力的村民都掌握基本種植技能。

　　2019年，韋蘭芳成立了柳州市愛新農民種養專業合作社，請來專業技術人員進行現場指導，待村民種植的辣椒成熟采摘后，她與駐村隊員親力親為，自己開車免費運輸村民的`辣椒到外銷售。2020年，辣椒種植輻射帶動周邊貧困戶27戶，每畝辣椒產量達到2000公斤，由于韋蘭芳有效解決了貧困戶種植的辣椒的產銷問題，推動他們脫貧致富。

　　隨后，結合自己獨門特制辣椒醬的手藝，韋蘭芳與村民們共同打造了村里的辣椒醬品牌——“新艾小蘭芳”。辣椒醬遠銷廣東、湖南、湖北、四川等多個省，實現了新艾村辣椒產業的一二三產融合，讓村民“足不出村”就能增加經濟收入。

　　鄉土人才回鄉創業事跡7

　　石秋香曾經是父母的驕傲，2008年畢業于廣西中醫學院，還沒畢業因雙選會去了深圳南北醫藥實習并工作，在那里一直工作到2013年2月，因父母念叨的原因回鄉。

　　返鄉后，在融水苗族自治縣備考公務員期間下鄉采風，石秋香深深感到山區老百姓生活不易，農產品走出大山不容易，所以想為家鄉做點什么，于是決定自己創業干農業。

　　2015年，石秋香成立了柳州市秋野家生態農業綜合發展有限公司并創立“秋野家山珍”品牌。利用所學的專業知識，幫農戶銷售融水本地野生靈芝和高山靈芝。

　　在創業過程中，石秋香一直堅定實行以企業帶動合作社、合作社帶動和管理農戶的模式發展種植產業，并由合作社選合適的人員在農閑時到企業務工，雙向提高農戶及貧困戶的收益。

　　截至2020年，石秋香總共幫扶3192戶農戶（其中建檔立卡貧困戶約1900戶7600人）種植鮮薯11467畝，幫扶6個合作社發展種植、7個村集體經濟參與產業創收，創造總經濟效益2293.4萬元。

　　“鄉村振興需要更多有思想、有文化的`年輕人回歸鄉村，未來我們鄉村會成為讓城里人羨慕的地方。”石秋香認為，鄉村振興必須依靠各方面的人才，尤其是年輕的人才。她希望年輕人能多回歸家鄉，為家鄉奉獻，爭取為鄉村振興出一份力。

　　鄉土人才回鄉創業事跡8

　　出生于柳南區太陽村鎮四合村大榨屯一戶普通家庭的劉天義，對農村因勞動力短缺和家庭聯產承包制約現代農業發展有著切身的體會，認定農村以土地流轉、集約經營為主的現代農業改革勢在必行。2017年，他毅然將自己多年的財富積累作為投資，成立了柳州市添翼種養專業合作社，并擔任監事一職，還在2019年獲得柳南區扶貧創業致富帶頭人的稱號。

　　沒有經營地域上的優勢，沒有經營管理上的經驗，沒有富裕的'資金支持，作為淳樸的農民，劉天義靠著誠實守信的品質，成立了農民合作社并先后獲得“中國綠色健康食品”“柳州市農民專業合作社示范社”“柳南區扶貧龍頭企業”等榮譽稱號。

　　2020年是脫貧攻堅決戰決勝之年，劉天義帶動農民發展麻竹(甜筍)、豆角種植，采用“合作社+基地+農戶”的模式引導群眾參與，以資產收益扶貧模式幫助貧困戶獲得穩定收入。

　　2020年，柳州市添翼種養農民合作社參與柳南區扶貧產業開發項目——太陽村鎮蔬菜種植產業基地的建設，拓展食用菌種植產業，以產業示范帶動模式引導太陽村鎮有勞動能力的貧困戶自主參與，帶動村民共同致富。據統計，劉天義共帶動務工（含臨時）100人次，產業帶動貧困戶20戶左右，資產收益惠及貧困戶20戶，幫助貧困村增加村級集體經濟收入5萬元以上。

　　鄉土人才回鄉創業事跡9

　　她是空巢老人的“女兒”，卻一度不被自己的父母親友所理解；

　　她是留守兒童的.“媽媽”，卻在十年扶貧路上一再錯過自己的婚嫁；

　　她是全國返鄉創業大學生中的普通一員，卻成為了廣西壯族自治區大苗山第一個扶貧干部中的“女芒篙”。

　　她叫楊寧，現在是融水苗族自治縣安陲鄉江門村黨總支書記、村委會主任。

　　2010年，江門村人均純收入只有1000多元。2016年，江門村建檔立卡貧困戶有95戶327人，貧困發生率為20%；2019年底，江門村建檔立卡貧困戶僅剩1戶1人，貧困發生率為0.05%。江門村的巨變，凝聚著楊寧的智慧與心血。

　　楊寧獲得了全國脫貧攻堅獎奮進獎。她，也是廣西唯一獲此殊榮的扶貧干部。

　　2010年，楊寧從廣西大學工商管理專業畢業，已有單位要錄用她，但多病的奶奶令她放心不下，她選擇回家鄉做村干部。

　　雖然身在大山，但楊寧的眼光一直投向山外，緊盯市場風口，緊跟時代步伐。楊寧決定通過網絡渠道推廣、銷售村里的農副產品。她動員6名大學生村官成立融水縣大學生村官創業聯盟，建立起“苗村倌”農產品電商服務中心和微信公眾號，幫助農戶銷售農產品900多萬元。

　　鄉土人才回鄉創業事跡10

　　2016年，在浙江省電商企業務工多年的吳紹林，辭掉城市的高薪工作，回到苗山創業。盡管家鄉有豐富的農產品，但因為交通閉塞、信息不暢等難有銷路。

　　吳紹林回鄉后，經過調查，認為通過電商打開農產品銷路是可行的。他從當地名產之一的辣椒入手，辦起了“桿洞高山辣椒加工坊”，運用獨特的烘烤加工技術，生產“苗鄉辣味”系列辣椒產品，并建立微信公眾號，通過電商銷售。由此，苗山里的.辣椒，快速“飛”向各地，源源不斷的訂單也飛進苗山。

　　要帶領鄉親脫貧致富，光靠自己一個人力量太單薄，吳紹林聚集了一批有想法、有能力的返鄉創業青年，成立桿洞鄉青年創業協會、農產品種植合作社和營銷團隊，同時創立“呀呀嗚”農產品電商品牌。在吳紹林的努力下，苗山農產品成功銷往北京、上海、深圳、黑龍江、香港、臺灣等地，還遠銷俄羅斯等國家和地區。

　　2017年11月，吳紹林創立融水苗族自治縣電子商務協會，組織全縣電商精英成立融水縣農產品電商中心。僅用四年的時間，就打造完善融水縣扶貧特色農產品電商上行產業鏈，簽約113個合作社基地，帶動2037戶貧困戶增收。2020年9月吳紹林被評為中國農村電商致富帶頭人（廣西唯一獲獎者），吳紹林創立的廣西融水縣靈睿生態農業有限公司被評為廣西扶貧龍頭企業（柳州市唯一獲評企業）。

　　鄉土人才回鄉創業事跡11

　　陳賢銘，魚峰區里雍鎮基田村果二屯村民，也是一名“兵哥+黨員”。14年前，他從部隊返鄉創業，帶領村民養豬致富，讓果二屯成為遠近有名的“養豬村”。

　　2002年，陳賢銘毅然報名參軍，在服役的四年多時間里，鍛造了他不怕苦、不怕累、不向困難低頭的良好品質。2007年底，復員后的陳賢銘帶著滿腔熱血回到家鄉，開始了漫漫十四載養豬之路。

　　當初剛回到村里時，年輕的村民都外出務工，周邊的山頭丟荒沒有人耕作，他想利用閑置的荒山創業，便開始了“父子檔”養豬。他用自己的退伍費購進了第一批小母豬和生豬，拉料、喂料、消毒、打針、接生，凡事都親力親為，琢磨養豬的各個細節，一遍又一遍自學相關書籍，這一干就是十四年，成為里雍鎮名副其實的“豬倌”。

　　在不斷摸索養豬方法的過程中，他與父親不斷總結經驗，把豬進行分類管理，將母豬、仔豬、肉豬分欄飼養，又設置專門的母豬產房、仔豬保溫房和肉豬定位欄。其間，由于科學的養殖管理，當年的`生豬存欄量已經突破了400頭，年銷售收入達到30余萬元。

　　陳賢銘在養豬事業不斷發展壯大的同時，還有效發揮了黨員先鋒模范作用，將養豬技術及豬病防治知識傳授給村民。在他的示范帶動和影響下，果二屯陸續有外出務工的青壯年勞動力返鄉參與生豬養殖。截至去年，全屯實現規模養豬的農戶就達到6戶，存欄豬最高峰時突破了1000頭。

　　鄉土人才回鄉創業事跡12

　　山林盡頭的天空剛剛泛白，小路兩旁青草上的朝露尚未消去，伴著喚醒日出的蟲鳴，一個年輕人來到了自己的金桔園，開始了一天的勞作。他就是在融安縣大將鎮遠近聞名的金桔種植大戶、電商領頭人林俊合。

　　林俊合2009年入伍參軍，在部隊服役期間，曾獲評團級優秀士兵2次。2011年退伍回鄉創業，曾與他人一起做房子裝修，部隊的磨練讓這個85后的小伙子勤奮肯干能吃苦，生意不錯，年紀輕輕就成為當地小有名氣的裝修老板，可算事業小成了，熟悉他的`人都親切地稱他為小林總。

　　在回老家過節的時候林俊合發現，記憶深處的那個樸實的古村落逐漸衰敗，大多數青年都外出務工，只留下老人和留守兒童。鄉親們種出來的金桔、香菇、羅漢果已是“藏在深閨無人識”。

　　2014年，他毅然作出決定：放棄已經熟悉的裝修行業回鄉創業。2015年林俊合創立了自己的“軍桔”品牌，將自主銷售金桔模式轉變為電商銷售模式。

　　在自己金桔電商事業不斷做強做大的同時，林俊合充分發揮電商優勢，積極助力脫貧攻堅工作。2017年林俊合牽頭成立了“融安縣青年創業領頭雁電商扶貧示范基地”，明確以高于市場的價格大量收購周邊貧困戶的金桔。通過金桔產業各個環節，直接帶動超過120名建檔立卡貧困戶實現就業，間接帶動800名建檔立卡貧困戶實現增收。

　　鄉土人才回鄉創業事跡13

　　2010年，在外闖蕩多年的梁海洋回到家鄉柳江區百朋鎮，生產并銷售其制作的鳥籠，帶領村民們一起參與到制作鳥籠的行列。2017年，梁海洋注冊成立柳州市海洋文化傳媒有限公司，自主研發的竹制鳥籠成功注冊外觀專利和商標“海洋籠王”后，通過電商平臺推廣銷售，樹立品牌，效果顯著。

　　創業期間，梁海洋招收了附近居民以及一些建檔立卡貧困戶到廠里上班，也有一部分居民是領半成品回家加工，公司負責回收銷售，帶領大家共同致富。

　　帶動就業促增收，激發就業創業熱情。梁海洋的鳥籠廠發展堅持“合作社+基地+農戶”模式，建立鳥籠生產產業鏈，通過發包給農戶生產制作加工成鳥籠后，再統一推廣外銷，解決了零散個體戶銷售難問題，形成了規范的`產業鏈，實現經濟利益最大化，促進農民不斷增收。

　　目前，海洋鳥籠的銷售穩居全國竹制鳥籠行業第一位，年產值1000萬元，帶動100多人就業，其中脫貧戶18名。不僅解決了當地居民的謀生問題，使村集體發展具備造血功能，還能輻射、帶動周邊村的農民，通過生產激發其他村民自主創業，緩解勞動力流失的問題。

　　鄉土人才回鄉創業事跡14

　　他放棄干凈整潔的辦公室，放棄待遇優越的設計師身份，甘愿做一名返鄉創業青年，走上了每天與雞鴨打交道的創業之路。他叫蒙可暢，在回鄉創業的三年時間里，他注冊了“貝江村”品牌，成立了“廣西融水縣牧恩生態養殖有限公司、廣西融水貝江村實業有限公司”。他不僅把融水苗族自治縣地理標志產品“融水香鴨”做得有聲有色，更是帶領40多戶養殖戶，通過“公司+基地+農戶+品牌專賣店”的模式，共同走上致富之路。

　　自從有了“公司+基地+農戶+品牌專賣店”模式，融水養殖戶對香鴨的養殖熱情便空前高漲起來。在土雞香鴨養出來以后，有公司來收購。這讓養殖戶免去了尋找市場的后顧之憂，得以放心發展養殖。如今，蒙可暢的公司已經與40多戶養殖戶合作，合作的養殖戶中養殖規模大的.達到4000只，養殖戶每個月純收入超過2500元。

　　“貝江村”品牌已發展加盟連鎖店4家、直銷點12家，月銷售貝江土雞、融水香鴨5000多只，銷售額達30多萬元。他給團隊制定了每季度業績翻一番的目標，2014年的銷售額達到了600多萬元。

　　蒙可暢說，因返程途中都是半夜在幽靜的山區里行車，常遇到野生的飛鳥、走獸，如貓頭鷹、野貓，一個人偶爾也會害怕，但更多的是想到一天的收獲以及離目標又近了一步，所有的艱辛都被拋之腦后，放著大聲的音樂快樂返程……

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