企業培訓通

企業培訓通知

　　現如今，越來越多地方需要用到通知，通知一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。寫起通知來就毫無頭緒？以下是小編整理的企業培訓通知，歡迎閱讀與收藏。

企業培訓通知1

　　關于上報培訓計劃的通知

　　所屬各單位：

　　根據分公司人力資源部工作會議精神，推動培訓工作的日常化、制度化和系統化。為將培訓工作落到實處，開展好培訓工作，現將有關事宜通知如下：

　　一、 培訓目標

　　基礎培訓日常化。提高職工煤礦安全規程、崗位操作規程、煤礦作業規程、安全技術規范、職工行為規范和職業道德素質等培訓人次。

　　二、具體要求

　　1、培訓計劃要建立在培訓需求分析的基礎之上，每一項培訓都要有明確培訓目的、負責人、內容、時間、場地和方式，精心組織確保培訓效果。

　　2、建立培訓反饋制度，培訓教案、試卷、職工反饋等內容要建立詳細的`臺賬和記錄，培訓的課時、覆蓋率和問題解決的數量在上年的基礎上要有所提高。

　　3、建立報表制，每月上報，支部書記直接負責，指派專人具體落實的目標責任體系。

　　4、各單位要將培訓計劃審核匯總后上報人力資源部。 5.、一日一題、三大規程學習資料、日常考試卷等學習資料結束后一并報送人力資源部。

　　三、報送截止時間：

　　每月28日報送當月日常培訓實際人數（列出培訓人員花名冊）及下月日常培訓計劃。

　　四、報送形式

　　電子版及紙質資料各一份，紙質要做封皮并加蓋單位公章。

　　聯系人： 聯系電話：

　　人力資源部

　　XXXX年八月一日

企業培訓通知2

各進杭施工企業：

　　為切實貫徹落實住房城鄉建設部《關于開展20xx年住房城鄉建設系統“安全生產月”活動的通知》(建安辦函[20xx]14號)以及杭州市安全生產委員會《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(杭安委〔20xx〕7號)的精神和工作要求，結合市建委近期召開的安全生產成員單位會議精神，現就加強安全生產培訓工作通知如下：

　　一、培訓對象

　　企業管理人員、項目管理人員、施工作業人員。

　　二、培訓內容

　　1、新《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《建筑施工企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產管理規定》等相關法律法規;

　　2、安全生產事故案例警示教育;

　　3、安全操作規程及相關技能培訓;

　　4、應急救援預案演練及事故發生后自救互救培訓;

　　5、結合各企業自身工程項目發現的安全生產隱患進行針對性培訓。

　　三、培訓形式

　　1、組織專門的安全生產法律、法規和事故安全教育培訓;

　　2、舉辦安全知識競賽;

　　3、利用民工學校平臺開展安全生產知識培訓;

　　4、利用張貼安全教育宣傳畫、安全生產橫幅、黑板報等形式宣傳安全生產知識。

　　四、工作要求

　　1、各進杭施工企業應針對企業駐杭機構的設置情況，以及企業安全生產制度建設、執行以及所屬工程項目中的`安全隱患，加強企業管理人員、項目負責人和安全專職人員的培訓教育。

　　2、各企業應結合事故應急預案、施工現場的安全生產隱患和風險源，開展有針對性的預案演練、風險教育等活動，切實提高作業人員的安全意識。

　　3、各企業應結合“安全生產月活動”，認真填報“進杭施工企業開展‘安全生產月’活動有關數據統計表”(見附件)，并在20xx年7月5日前報送至站市場檢查科102室。

　　杭州市建筑企業管理站

　　20xx年6月8日

企業培訓通知3

　　各縣市區安監局、有關企業：

　　根據省安監局的統一部署和全年職業衛生監管工作計劃，進一步提高職業衛生監管能力，定于20xx年10月20日在岳陽市召開全市職業衛生培訓班，現將有關事項通知如下：

　　一、培訓時間：

　　10月20日8:00報到，培訓一天，

　　二、培訓地點：

　　岳陽市曉朝賓館（后花園）三會議室

　　二、培訓內容：

　　學習新職業病防治法和職業衛生基礎創建知識。

　　三、參訓人員：

　　市局危化科、礦山科、煙花爆竹科負責人，各縣市區安監局分管副局長、職業衛生安全監管股室負責人，部分職業衛生監管重點企業（名單見附件）

　　四、其他事項：

　　1、企業參訓人員由企業所在地安監局負責通知

　　2、會議就餐由市安監局統一安排，住宿自理。

　　聯系人：張 璇 xxxxxxxxx

　　張青鋒xxxxxxxxxx

　　傳真xxxxxxxxxxx

　　20xx年10月10日

企業培訓通知4

　　各中央、省在漢企業、市屬大企業及二級單位：

　　根據市安監局20xx年職業衛生監管工作安排，經研究決定，舉辦中央、省在漢企業、市屬大企業及二級單位職業健康管理工作培訓班。現將有關事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　各中央、省在漢企業、市屬大企業及二級單位職業健康工作分管領導1名，職業健康工作管理人員1名。

　　二、培訓內容

　　（一）職業健康監管的形式與任務；

　　（二）職業病危害因素辨識與管理；

　　（三）企業健康監護與職業病診斷鑒定調查。

　　三、培訓方式

　　聘請省、市職業衛生專家，從當前國家、省、市職業病形勢，職業健康管理工作現狀出發，結合我市重點行業領域企業職業病危害因素特點，采取政策法規、理論宣講與案例分析相結合，現場講授與書面考試相結合的方式開展培訓。

　　四、培訓時間和地點

　　（一）培訓時間：20xx年5月23日（星期五）。

　　上午8:15—8:45報到，9:00開課，下午13:00開課。

　　（二）培訓地點：武昌區丁字橋武珞路519號瑞豐大酒店（省農業廳旁）

　　（三）聯系人及電話：

　　武漢市安監局職業健康處：符曉，電話：xxxxxx.

　　湖北中天職業教育培訓中心：張漢玲，電話：xxxxxx

　　傳真：87506371 郵箱：xxxx@163.com

　　瑞豐大酒店前臺電話：87667726

　　五、有關要求

　　（一）此次培訓由武漢市安監局委托湖北中天職業教育培訓中心具體承辦，請各參訓單位于5月19日前將培訓班報名回執表（見附件1）發至中天教育培訓中心ztzj777@163.com或傳真至87506371。

　　（二）請各參訓單位按照名額分配表（見附件2）通知本單位相關人員參訓，市屬企業除通知本單位相關人員外，還負責通知名額分配表中二級單位相關人員參訓。

　　（三）參加培訓人員經考核合格，頒發培訓合格證。報到時請提交近期二寸彩色登記照2張，身份證復印件一張。

　　（四）培訓為免費培訓，資料費、午餐費由市安監局統一支付。

　　（五）學習期間應嚴格遵守培訓紀律，凡報名者無特殊原因不得請假。

　　附件：1.企業職業健康管理工作培訓班報名回執

　　2.企業職業健康管理工作培訓班名額分配表

　　武漢市安全生產監督管理局

　　20xx年5月6日

企業培訓通知5

　　根據《食品安全法》、《食品生產許可審查通則》（國家質檢總局年第88號公告）和質監函[]403號文件要求，從年月1日起，所有食品生產加工企業的檢驗人員必須取得食品檢測專業文憑或經培訓考核獲得人力資源和勞動保障部門頒發的相應工種（食品檢驗工）的《國家職業資格鑒定證書》，嚴格執行持證上崗制度。否則，不受理其企業的.行政許可申請并按規定要求企業進行整改,未整改的依法依程序撤銷其生產許可證。根據文件精神，現將我市食品生產加工企業檢驗人員培訓的有關事項通知如下：

　　一、培訓有關事項

　　1、企業可根據自身的情況選擇參加有資質的培訓機構進行食品生產加工企業檢驗人員培訓。

　　2、認為自身的檢驗能力可以直接參加省級以上食品檢驗工《國家職業資格鑒定證書》鑒定考試的可直接到勞動部門報名參加鑒定考試。

　　3、食品生產加工企業檢驗人員將按食品類別進行培訓。

　　4、參培人員未通過鑒定考試的繼續參加下次培訓.

　　二、培訓內容

　　1、食品生產與檢測相關法律法規

　　2、食品衛生檢驗相關知識

　　3、食品企業產品出廠檢驗項目

　　4、《食品檢驗工》初級要求的相關內容

　　三、培訓時間安排

　　20xx年月起，每期培訓時間為15天，共分五期，月份前完成培訓工作。具體每期培訓時間另行通知

　　四、其他要求

　　1、安排培訓的企業必須派人參加培訓，有特殊原因不能參加培訓的需向瀏陽市質監局作書面說明。

　　2、所有參培學員要求文化程度是高中以上，年齡適中，并能長期在本廠工作。

　　3、報到時務必攜帶本人二代身份證。

　　4、參加培訓人員培訓前需到我局食安科辦理相關手續。

企業培訓通知6

　　各部門、分、子公司：

　　為開闊公司員工視野，更新思想觀念，學習先進城市的管理理念，同時激勵廣大員工工作積極性，樹立學先進、趕先進的氛圍，增強團隊凝聚力和員工向心力。根據xx市總工會年度學習培訓考察要求，公司決定組織年度優秀員工外出進行考察學習，現通知如下：

　　一、參加人員：20xx年度公司優秀員工、 中層以上管理人員、公司業務骨干（由部門、分、子公司各推薦一名，條件是須在公司工作年滿一年以上的.員工）

　　二、組織方式：

　　1、為保證公司工作正常有序運行，根據各部門職責分工不同，視工作緩急情況分兩期組織人員外出考察學習。

　　2、由公司工會根據市總工會統一要求，安排學習培訓時間地點，統一安排行程及期間食宿。

　　三、考察學習要求:

　　1、考察學習人員在外出學習考察期間，嚴格遵守組織紀律和公共秩序，自覺維護好公司形象。

　　2、考察學習結束后，結合本部門工作實際，每人擬寫一篇考察心得體會，進行總結和交流。

　　3、各單位請將推選的業務骨干名單于11月13日報公司綜合部。

　　二0XX年十一月九日

企業培訓通知7

　　根據人力資源社會保障部、省人力資源社會保障廳有關工作部署，結合我市實際，我市繼續組織參加全國統一鑒定（以下簡稱“全國統考”），實施全省統一鑒定（以下簡稱“全省統考”）。現就有關事項通知如下：

　　一、統考職業

　　1、全國統考：企業人力資源管理師、物流師、心理咨詢師、電子商務師、理財規劃師、企業培訓師、職業指導人員、勞動保障協理員等8個職業。

　　2、全省統考：秘書、公關員、營銷師、婚姻家庭咨詢師等87個職業（工種）。

　　二、統考考核時間

　　全國統考時間為5月21-22日，全省統考時間為5月21-23日。

　　三、統考報名事項

　　1、網上報名時間：3月22日—28日止。報名請登錄，點擊首頁右上角菜單欄的“網上辦事大廳”，進入大廳后點擊頁面中間位置的“職業技能鑒定”。

　　2、現場審核時間：3月29日—4月6日（工作日內，按短信通知時間參加審核）。

　　審核地點：政務新區C區6樓605室。

　　3、準考證打印時間請關注網站通知

　　4、報全國統考職業一級（高級技師）、二級（技師）考生請在4月7日—4月13日（工作日內）提交論文(一式三份)，其中物流師（2-1級）、理財規劃師（2-1級）不提交論文。

　　四、注意事項

　　1、不受理戶口不在本市且不在本市轄區內的'學制教育學生、就業人員、現役軍人、長期居住人員報名；

　　2、不受理社會力量辦學單位代學員集體報名；

　　3、不受理考生跨地域報名；

　　4、機關事業單位在編在崗工勤人員應按《關于印發安徽省機關事業單位工勤人員職業技能鑒定實施意見的通知》（皖人社發〔20xx〕2號）中要求的申報條件及程序報名。

　　咨詢電話：3991242，3991363

　　蕪湖市職業技能鑒定中心

企業培訓通知8

　　各縣(市、區)經信局，集聚區、開發區經發局:

　　為更好地學習借鑒德國工業4.0戰略，拓展企業家發展理念，提升我市企業智能制造水平，促進工業經濟轉型升級和健康發展，我委擬于7月中上旬組織部分機械行業企業及其他相關企業赴德國進行考察學習，現將有關事項通知如下:

　　一、培訓主題

　　本期培訓主題是:學習德國工業4.0戰略，通過組織臺州企業經營者親歷德國，學習德國工業4.0戰略下的德國智能制造、制造自動化技術和現代生產管理技術;學習德國產品研究、技術創新體系建設和自主創新管理模式，提升企業核心競爭力的做法和經驗;感受德國企業科學嚴謹的管理方法，從而探尋臺州企業的智能化發展路徑，拓展企業家國際化視野，加快臺州企業轉型升級步伐。

　　二、培訓內容

　　培訓由專家學者的'課堂講授和德國工業4.0標桿企業及著名隱形冠軍企業的實地考察兩部分組成。課堂講授與實地考察的比例約1:2，偏重實地考察。專家教授的主題和考察的企業可與德國紐倫堡喬治·西蒙·歐姆工業大學管理學院進行事前溝通，并根據企業要求訂制。

　　(一)培訓內容建議

　　1、德國工業4.0與德國《高技術戰略20xx》解讀

　　2、德國雙元制職業教育和德國工匠精神

　　3、德國企業的創新管理

　　4、隱形冠軍

　　5、德國中小企業在國際競爭中的成功要素分析

　　6、德國家族企業的傳承

　　7、德國企業和諧勞資關系

　　(二)擬考察企業(備選)

　　三、參加對象

　　全市機械行業企業及其他相關企業董事長、總經理、副總經理等高層經營管理者。

　　四、時間和地點

　　培訓時間:共計12天(含往返途中時間)，計劃安排在7月8日-20日(具體往返日期視航班而定)，境外培訓地點:浙江大學德方合作伙伴德國紐倫堡工業大學歐姆管理學院。培訓考察完成后，由德國紐倫堡工業大學歐姆管理學院頒發結業證書。

　　為充分利用企業家的寶貴時間，提高培訓考察效率，避免旅途勞頓，考察的企業大部分在紐倫堡周邊100公里范圍內。

　　五、培訓考察費用

　　費用預計每人3.5萬元人民幣，包括:培訓費、往返國際機票費、簽證費、保險費、食宿費和交通費等。其中，培訓費等約1.5萬元人民幣，由市經信委事后補助返還。

　　六、項目實施

　　1、浙江大學管理培訓中心負責辦理出入境手續和往返機票訂制、德方培訓考察聯絡等具體組織工作，辦理出入境所需資料按照德國使領館提出的清單，并由團組成員按要求自行準備。

　　2、紐倫堡工業大學歐姆管理學院負責安排在德國期間的培訓和考察日程;漢斯·賽德爾基金會為團組簽發邀請函，并承擔團組的境外醫療保險費(含第三者責任險)。

　　3、德國G&W國際商務管理有限公司負責在德國培訓考察期間的食宿、交通等后勤保障工作，并與紐倫堡工業大學歐姆管理學院協調，做好在德培訓考察期間的日程銜接工作。

　　七、有關要求

　　請各局根據考察方案，采取自愿報名和組織推薦的方式，結合區域實際選定2-3家企業，培訓總人數在20名左右。請參加者及時填寫《赴德培訓出國人員報名表》，并于4月28日前報送市經信委。

企業培訓通知9

　　為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的`自信心和工作意識，使其盡快投入到工作和融入XX的企業文化。

　　為此，行政人事部定于xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：

　　日期 時間 課程內容及安排 負責部門 培訓地點

　　11月18日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、

　　物業公司行政管理部 集團公司一號會議室

　　14:10-14:20 宣讀歡迎詞

　　14:20-15:00 破冰游戲

　　15:00-16:00 公司概況簡介

　　16:00-16:05 休息

　　16:05-16:30 公司制度學習（行政方面）

　　16:30-17:00 與麗景共成長（溝通無限小游戲）

　　請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，并準時出席，如因工作關系確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批準后，向行政人事部請假方可。

　　附：《新員工培訓人員名單》

　　行政人事部

　　XX年十一月十七日

企業培訓通知10

區內各企業:

　　為加強企業家隊伍建設，培養打造一支思維開闊、管理能力強、自身素質高，具有戰略眼光、開拓精神、創新能力和社會責任感的'優秀中青年企業家隊伍，根據市里安排，市經信委委托濰坊市委黨校舉辦濰坊市新生代企業家培訓班。現將有關事項通知如下:

　　一、培訓內容

　　邀請中國人民大學專家教授和全國優秀律師，分別解讀中國特色社會主義市場經濟、從當前經濟形勢看供給側結構性改革、儒法互濟的管理之道、企業常見法律糾紛及風險防范、新生代企業家創業精神培養等相關內容，依托市委黨校優勢資源，積極與黨政主體班次對接，并安排到黨校教育基地進行專題教學。

　　二、培訓人員

　　圍繞全市工業產業轉型升級方案， 6+6重點行業企業中優先推薦優秀董事長、總經理和二代接班人(在公司中任副總經理以上職務)參加培訓，年齡原則上不超過45周歲。

　　三、培訓時間

　　20xx年6月20日-21日，在濰坊市委黨校封閉式培訓;6月21日-25日在井岡山黨校教育基地培訓。

　　四、其他事項

　　1、請符合條件的企業和有意愿的企業，將學員報名表(加蓋公章)和學員基本情況表于20xx年6月9日12:00前報區經發局728房間，同時發送電子版。

　　2、市新生代企業家培訓班不收取學員任何費用，交通費用自理。培訓期間全體參訓人員須嚴格遵守培訓紀律。

　　3、請全體參訓人員攜帶身份證件于6月20日早8:00前到濰坊市委黨校(昌樂縣寶通街669號)教學樓500人報告廳準時報到上課，領取學員手冊、學員證等培訓材料。若需提前報到，請與培訓班班主任徐建平(13XX6)聯系食宿等事宜。

　　濰坊經濟開發區經濟發展局:聯系電話:80XX2，電子郵箱:XX@126.com。

企業培訓通知11

　　各位結對教師：

　　在實施穗研字[20xx]08號文件《廣州市農村地區義務教育階段學校學科教師培訓工作意見(試行)》的基礎上，結合廣州市教育局當前重點工作的.要求，我市第二期農村地區義務教育階段教師培訓將從20xx學年開始，本期培訓以農村義務教育階段骨干教師為主，并把鎮街教學指導中心業務干部納入培訓范圍。

　　特聘請你擔任生物學科農村教師的結對指導老師(名單附后)，聘期兩年(20xx年12月至20xx年12月)。現定于12月30日至31日為第一次集中培訓時間，你需要參加一段培訓活動，請于12月31日(星期四)上午8:30到達華泰賓館(廣州市先烈南路23號。周邊公交：先烈南路站11 133 236 33 56 62 65 74 高峰快線12 高峰快線8 209 27 289 293 546 54 85 )，參加學科培訓活動。請準時出席。

　　憑本通知向學校請假。

　　廣州市教育局教學研究室

　　年12月25日

企業培訓通知12

　　為了開闊我校高三教師的視野，積極汲取先進教育理念，學習優秀教育管理經驗，提升教育教學水平，提高高三教育教學的實效性，進一步推進新課程改革，提高高三課堂教學質量，增強我校教師執行新課程的能力，進一步促進我校教師專業化發展， 特制訂我校高三教師外出學習考察計劃。具體計劃如下：

　　一、考察學習時間和地點

　　時間：20xx年x月 日-----20xx年 月 日地點：

　　二、考察學習人員及參加方式

　　1、 報名外出考察學習人員僅限高三教師

　　2、 報名參加方式為自愿報名參加（參加人員將填寫信息表）

　　三、考察學習內容

　　1、本校教師將以學科為單位分別與考察學習所在學校高三各學科就高三教學經驗進行交流，聽取其科學、先進的備考和教學經驗；

　　2、考察學習所在學校在課程改革、課堂教學、班級管理、校本教研等方面的成熟經驗和做法；

　　四、考察學習流程

　　1、集合、出發時間及地點

　　集合： 20xx年xx月xx日早晨xx點xx分出發：xx點xx分 地點：

　　2、月 日 下午到學校晚住

　　3、月 日到學校晚住

　　4、月 日到學校返回

　　五、考察學習要求

　　1、外出考察學習期間教師要嚴格遵守時間、紀律要求，統一行動，不得擅自離隊，樹立良好的教師形象，維護二中聲譽。

　　2、具體學習過程中本校教師要遵守考察學習學校的`各種規章制度，不影響所在學校的正常教學。

　　3、本校教師在學習過程中藥虛心向所在學校學習，認真總結，從不同的方面去學習別人科學、先進的教學管理經驗來促進個人在教育教學方面的能力提升，進而推動學校教育教學工作水平整體提升。

　　4、考察學習結束后，在相互交流考察學習心得的基礎上要及時寫一篇學習心得上交教研室，作為學校的一種原始材料積累

　　六、其它

　　1、請外出學習考察教師準備好個人外出行李，攜帶第二代身份證或能提供酒店入住的相關證件。

　　2、 教師負責本次外出考察期間的各種聯絡事宜。

　　七、 聯系人

　　教師 電話

　　教師 電話

企業培訓通知13

　　各區縣、開發區安監局，市屬相關企業：

　　為進一步提高全市職業衛生管理人員的業務能力和依法行政水平，促進生產經營單位職業衛生主體責任落實，根據市安監局20xx年度職業衛生工作安排，定于11月8日—10日舉辦兩期職業衛生培訓班。現就有關事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　第一期：各區縣、開發區安監局分管職業衛生工作主管領導、科室負責人、職業衛生監管人員；各鄉鎮、街辦、園區職業衛生管理人員（分配名額見附件1）。

　　第二期：生產經營單位主要負責人、職業衛生管理人員（每個單位限2人，具體名單見附件2）。

　　二、培訓時間和地點

　　（一）培訓時間

　　第一期培訓時間：20xx年11月8日—9日，培訓2天。20xx年11月8日上午9：20前在天鼎酒店一樓大廳報到，9：30在酒店三樓多功能會議室培訓。

　　第二期培訓時間：20xx年11月10日，培訓1天。20xx年11月10日上午9：20前在天鼎酒店一樓大廳報到，9：30在酒店三樓多媒體室培訓。

　　（二）培訓地點

　　未央區徐家灣渭濱路天鼎酒店。乘車路線：乘坐地鐵2號線到鳳城五路D口出站，轉乘618路、711路、719路公交車到徐家灣站下車，往北走300米路西）。

　　三、培訓內容

　　（一）第一期培訓內容

　　1.職業衛生相關法律、法規、規章及相關工作。

　　2.物理性、化學性職業病危害因素的.危害及防控。

　　3.用人單位職業健康監護檔案檢查要點。

　　（二）第二期培訓內容

　　1.職業衛生相關法律、法規、規章。

　　2.用人單位如何落實好職業衛生主體責任。

　　3.用人單位職業衛生檔案資料的建立及作業場所職業衛生管理工作。

　　四、其他事項

　　（一）各區縣、開發區要高度重視此次培訓工作，按照分配名額認真篩選，盡可能選擇職業危害企業較集中的鄉鎮、街辦園區職業衛生監管人員參加培訓。

　　（二）各區縣、開發區按照通知中的附件2（企業參加職業衛生培訓名額分配表）及時通知轄區內參訓企業按時參加培訓。

　　（三）培訓食宿統一安排，參訓人員培訓費、食宿費由市安監局承擔。

　　請各區縣、開發區，市屬企業認真做好轄區參訓單位、人員組織協調工作，并于20xx年11月3日16：00時前將參加培訓人員名單報市安監局職業健康處。

　　附件：1.區縣、開發區、鄉鎮（街辦、園區）職業衛生培訓名額分配表

　　2.企業參加職業衛生培訓名額分配表

　　3.區縣、開發區、鄉鎮（街辦、園區）職業衛生管理人員參加培訓基本情況匯總表

　　4.企業參加職業衛生培訓人員情況匯總表

　　西安市安全生產監督管理局

　　20xx年10月31日

企業培訓通知14

　　為規范和促進培訓工作持續、系統的進行，提高員工職業技能和素質，以達到公司與員工共同發展的目的，根據ISO/TS16949:20xx質量體系標準要求，按照公司員工培訓管理辦法的規定，各單位需編制20xx年度員工培訓計劃，具體工作通知如下：

　　一 培訓計劃的內容包括：培訓時間、受培訓部門、培訓人員、培訓方式、培訓教材、培訓內容、授課人、課時、培訓地點、考核方式等。

　　二 培訓內容必須與員工的工作相關

　　1 管理人員培訓內容包括：公司文件匯編、ISO/TS16949:20xx質量體系標準、公司編制的質量手冊和程序文件、市場及技術發展趨勢、企業發展案例、企業文化和法規的深入理解、企業管理現狀與市場戰略、社交、公關、禮儀等。

　　2 生產車間員工培訓內容包括：作業指導書、設備操作規程、設備保養規程、設備完好標準、原材料檢驗規范、工序檢驗規范、產品檢驗規范、安全規程、規章制度、崗位責任制等。

　　三 培訓對象及培訓時間

　　培訓對象是全體員工，單位在冊人數就是應該參加培訓的人數。每個人接受培訓的時間不能低于30課時，工程技術人員、質量檢驗人員、特種作業人員應針對其崗位職責、專業技能、操作規程等進行反復強化培訓。

　　四 培訓計劃表格樣式

　　各單位應按照經營財務部下發的培訓計劃表格樣式進行填寫，不準隨便更改樣式。

　　五 上報時間

　　培訓計劃表制訂完后，單位負責人簽字，加蓋公章，并于20xx年12月20日前上報經營財務部（電子版發到公司辦公網經營財務部郭安君郵箱）。

　　六 有關規定

　　1、各單位要高度重視培訓計劃的編制工作，單位正職要親自抓，并安排專人具體做好培訓計劃的編制工作。所編制的培訓計劃要具有針對性、實效性、可操作性，確保培訓計劃能夠順利執行。

　　2、各車間除編制正常的員工培訓計劃外，還要按照車間管理人員、班組長、特種作業人員分別編制培訓計劃。

　　3、培訓結束后，各單位負責培訓的'人員要將全部培訓資料報經營財務部。包括：培訓審批表、培訓方案、培訓記錄表、培訓教材、培訓簽到表、培訓筆記、考試試卷、考評資料、培訓有效性評價表等。

　　4、培訓筆記要使用公司統一下發的記錄本，記錄要認真，字跡要工整，時間要準確，內容要全面。記錄本要保持整潔，不準亂撕、亂寫、亂畫，否則，將對相關責任人進行處罰。

　　5、填表須知

　　（1） 培訓種類包括：新員工培訓、試用轉正培訓、轉崗培訓、在職培訓、特殊專項培訓等。

　　（2） 培訓方式包括：內部培訓、外部培訓等。

　　（3） 考核方式包括：書面考試、現場提問、綜合考評等。

　　（4） 審核由單位負責人簽字，批準由分管副總簽字。

　　七、考核

　　1、對不按時上報的單位，每拖一天罰責任人20元，并聯責單位正職10元。

　　2、對工作不負責任、不按規定編制的，除責令限期整改外，并對責任人罰款10元，同時聯責單位正職5元。

　　經營財務部

　　20xx-12-08

企業培訓通知15

各有關企業:

　　為加強企業家隊伍建設，培養打造一支現代化國際化的優秀中青年企業家隊伍，山東省經濟和信息化委員會確定舉辦第3期山東省中青年企業家培訓班。現就組織推薦學員有關事項通知如下:

　　一、培訓內容

　　加強對世界經濟和科技發展趨勢、國家宏觀戰略、國家宏觀調控政策和產業政策的培訓，提高企業家的戰略決策能力;加強現代企業制度、企業管理方法的'培訓，提高現代企業綜合管理能力;加強對現代金融、資本市場的培訓，提高資本運作能力;加強對電子商務、網絡營銷的培訓，提高市場開拓能力;加強對境外投資、跨國并購、國際貿易規則的培訓，提高國際競爭力。培訓突出實務為主。每個專題主要請黨政機關政策制定和實施的領導、著名機構的高層領導和專家、國內知名專家學者講課。

　　二、推薦人員范圍

　　在全省22個重點行業重點企業中，選擇有強烈的學習欲望、善于創新發展、干事創業、誠信經營、有強烈的社會責任感的優秀董事長、總經理或二代接班人，在行業中有較高知名度和影響力的企業家優先推薦，年齡原則上不超過55周歲。以工業企業為主，兼顧其他行業和領域。各市和省管企業報名名額分配見附件，各協會推薦人選不超過4人。

　　三、培訓時間安排

　　20xx年3月-12月，每個單元集中學習4天，共7個單元。

　　四、有關事項

　　1、學員要求必須是董事長、總經理或二代接班人，市里將擇優篩選上報。

　　2、各企業家學員參加省里組織的學習活動，要嚴肅培訓紀律，嚴格請銷假，培訓必須是學員本人參加，不允許他人代替，如發現不請假缺席培訓、他人代替的現象，取消學員培訓資格。

　　3、培訓不收取學員任何費用，交通費用自理。

　　4、請各有關企業將參加培訓人員名單(附件2)、學員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發送至電子郵箱:dykfqjfj@126.com。

　　電話:xxx

　　經濟發展局

　　20xx年2月28日

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