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          美術教學管理制度

          時間:2024-12-28 17:04:06 制度

          美術教學管理制度(精品7篇)

            現如今,制度的使用頻率逐漸增多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的美術教學管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

          美術教學管理制度(精品7篇)

          美術教學管理制度1

            一、 課前準備

            上課前10分鐘學生應積極準備好畫具畫材及其他工具,(畫紙必須貼好在畫板上,畫筆、鉛筆等工具準備妥當)。上課后立即停下準備工作開始畫畫,對于未準備好的學生一次給予警告,二次對其實施停課處理(當堂課程)

            二、 課堂紀律

            1、上課時教師按時到堂,教師手機應置于關機或靜音狀態。

            2、教學期間,學生應遵師重教,嚴格按照教師引導學習,不準自作主張。不得中途換畫,毀畫,撕畫,違者對其進行停課處理。情節嚴重者,由家長領回家反省三天。

            3、零食小吃等不準帶入教室,課堂上嚴禁學生接、打電話及聽MP3等娛樂消遣工具(學生如有違反規定者,立即沒收),嚴禁聊天、串教室、四處游走。

            4、保持教室內清潔衛生,不隨地吐痰,不亂扔雜物。

            5、在班級上課期間打架斗毆,偷盜錢物者,通知家長,開除學籍,不退學費并移交保衛部門,或當地公安機關。

            6、上課期間不得擅自離開教室,有事須征得當堂教師同意后方可離開,違者作曠課處理。

            7、下課時學生不得返回寢室,可在教室自由活動。

            8、嚴禁在校內及教學場所內吸煙(發現一次嚴重警告并處罰金20元,二次通知家長并作停課二天處理)。

            三、其它事項

            1.學生有事外出,必須由學生家長向班主任請假,有班主任簽字,拿到請假條后,門衛放行,沒有家長電話擅自離開者視為曠課。

            2.嚴禁男女生相互竄走宿舍,且男生不準進入女生宿舍走道逗留,若發現,停課一周并告知雙方家長。

            3.上午授課時間:8:00至11:00,下午授課時間:2:30至5:30,晚上授課時間,7:00至10:30,后半小時學生畫速寫。

            4.中午12:40至2:00,所有學生必須午休,有值班老師巡視,晚上11:30所有學生離開教室回寢室準備休息,12點熄燈就寢,不準洗衣服和大聲講話。

            5.一周內,三次遲到、早退者停課一天,曠課三次者停課一周,并作罰款或罰畫等相應處罰,且及時通報家長,情節嚴重者作留校察看直至開除處罰。累計曠課達六次者按自動退學處理。

            6.個人畫具隨身攜帶,紙張和顏料放在宿舍內隨用隨拿。書籍、畫板、工具箱、調色盒、筆以及其他貴重物品請妥善保管,放學后帶回以防丟失。在自己的物品上標明姓名和學號,以防拿錯。

            注:以上紀律須教師積極配合,以便更好做好教學工作,學校將不定期進行檢查,發現問題由當堂教師負責。

          美術教學管理制度2

            教學活動是學校的中心工作。為確保學校正常教學秩序,規范教學行為,完成教學計劃,強化教學目標管理,全面提高教學質量,特制定我校教學常規工作要求。

            一、認真備課

            認真備課是上好課的基礎和先決條件。

            (一)教師備課規范

            1、學習課標

            (1)熟悉本學科課程標準,掌握本學科教學的總體要求,熟悉本學科各學段的知識和能力考查要求。

            (2)明確本學科學期、年段的教學目標、教材體系、基本內容和重點難點。

            2、鉆研教材

            (1)掌握所教年級全部內容、知識結構、重點章節及難點、關鍵。

            (2)了解并熟悉相鄰年段的教材內容、知識結構。

            (3)從整體到局部,再從局部到整體精心鉆研教材,認真閱讀教材,理清教學思路。

            3、了解學生

            (1)了解學生本學科的雙基落實情況。

            (2)了解學生的智能情況、興趣愛好、性格特征和其他學科的學習情況。

            (3)了解學生前一堂課的學習效果,吸取學生對改進教學所提出的`意見。

            4、設計教法

            (1)明確教材的重點、難點、知識點、能力點和教育點。按照“少、精、活”的原則,安排好每堂課內容的容量、深度和廣度。

            (2)精心安排教學步驟,優化教學方法,注重學法指導,發揮學生主體作用,善于運用現代化教學手段,謀求課堂最佳效果。

            (3)吸取有關教學參考資料的精華,努力挖掘和科用各種課程資源使備課更精致。

            5、擬定學期教學計劃

            (1)學期教學計劃內容包括:教材內容分析、學生基本情況分析、教學目的要求(要聯系課標年級要求,結合教材與學生情況)、疑點難點、教學進度表(將教科書的章節或課題分解到每周,盡量落實到小章節)、實施計劃的措施等。原則上要求開學前完成,最遲在開學后一周內完成。

            (2)學期授課進度要根據學生學習狀況、本學科周課時數、本學期教學時間等多方面因素制定。教學時間要除去法定節日、農忙假(通常為五、十月份下旬)、型教育教學活動,要預留期末復習時間。

            6、制定課時授課計劃(即課時礁)

            (1)各學科及各學科不同類型的教學內容均要備課,如:語文不能只限于講讀課,還要備作文課、口語交際課、活動課、復習課、試卷評析課;數學不能只限于新授課,還要備練習課、復習課、活動課、試卷評析課等。

            (2)教師備課時對要求學生的練習、試卷都應先做一遍,研究解法,把握重點;對課外的練習與試題要進行篩選;有示范動作或演示實驗的(包括運用現代教學手段)都要親自練習或操作過。

            (3)撰寫礁是備課活動的固態表現方式。詳案內容一般包括:①教學內容(課題),②教學目標(分三個方面:知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀),③重點難點,④師生課前準備(包括活動準備和教具學具、實驗器材、電教設備的準備等,還應包括中、高年級學生的課前預習資料準備及課后復習等),⑤教學過程(按時間分環節分別備出教師活動、學生活動、簡要設計意圖),⑥作業設計,⑦板書設計,⑧教后記。簡案應包括詳案的①②③⑤⑥等五項內容。

            (4)教齡在10年內的教師和學科新手一律備詳案,其余寫簡案。兼課兩門以上的教師,所教學科都必須認真備課,但撰寫礁可有所側重。一般以統考科目為備課重點,應該撰寫詳案,非統考學科可以撰寫簡案。

            (5)提倡超前一周備課,不能臨教臨備,更不能教后補備。上課前要“復備”,以進一步熟悉礁并做教前修改、調整,準備好課堂所需教具學具。

            (6)鼓勵使用導學案。導學案內容一般包括:①學習內容(課題)②學習目標,③學習重難點,④知識鏈接,⑤學習過程(含自主學習、問題探究、目標檢測、作業布置、總結提升等環節),⑥學后記。導學案要師生人手一份,要遵循礁打印和作業批改的相關要求。

            (7)礁可以打印,但杜絕使用不經修改的下載礁(主要表現為格式不合要求、內容不合實際)。打印礁須符合下列要求:紙張統一(A4或16K)、資料夾裝訂、分課時雙面打印、課題或標題三號黑體或宋體加粗、內容小四號宋體或楷體,段落格式符合常用規范。教齡三年以內的青年教師和教齡十年以內但三筆字不達標的教師必須有一科手寫鋼筆字詳案。

            (二)備課管理規定

            1、加強學期教學計劃調控。統考學科的學期教學計劃一式兩份,一份交教導處審核,另一份教師自己用以控制教學進度。教師必須認真執行學期教學計劃,實際教學進度與教學計劃的誤差(提前或落后)一般不超過一周。

            2、實施推門聽課制度。“從上課看備課,以聽課促備課”。教導主任和教齡在十年內的青年教師每周推門聽課2節,其他領導和任課教師每周推門聽課1節。每次聽課都必須及時評課交流,同時對上課情況進行評價,教導處存檔管理,作為評價教師課堂教學效果的依據之一。

            3、制定切實可行的教師備課檢查評價方案,建立定期檢查與不定期抽查相結合的備課檢查評價制度,每次檢查和每學期要對教師備課情況作出分為A、B、C、D四個檔次的評價。對檢查的評價意見要盡量具體,并及時饋,以提高管理的效益。

            4、認真組織集體備課活動。集體備課應做到“五定一交流”,即定時間、定地點、定內容、定主講、定參加人員、交流教學體會。集體備課以語數外學科為主,每次集體備課活動要有記錄。要體現在自主備課基礎上,努力發揮教師“老帶青”的團隊協作精神。

            二、認真上課

            (一)上課是整個教學過程的中心環節。要努力提高課堂教學效率,充分利用課堂40分鐘時間,認認真真上好課。

            (二)民辦培訓學校教學的`管理制度

            為扎實推進課程,全面實施素質教育,建立小學教學管理制度,規范教學行為,根據《衡陽市課改實施方案》的要求,《全面推進素質教育的決定》、《基礎教育課程綱要(試行)》的有關精神,現對我校教學常規管理提出以下措施:

            1、確立先進、切實的辦學理念、目標、措施。學校機構健全,人員分工到位,有配套的規章制度。學校嚴格執行教育局的學籍管理規定,規范招生,建立電子學生檔案,不瞞藏學生。嚴禁分快慢班,嚴格控制流生。高揚“德育為先,多育并舉”的旗,嚴格執行課程(教學)計劃,開齊、開足、教好各門課程,不得任意增減課時。學校作息時間規范且執行到位。

            2、加強和改進學校德育工作,貫徹落實《加強和改進未成年人思想道德建設工作的實施意見》。德育工作目標明確,組織制度健全,能結合學生的身心特點,正常開展德育活動,定期組織班隊工作經驗的學習和交流,班隊工作措施到位,效果顯著。關注學生心理健康,積極開展心理健康,努力培養學生健康的積極向上的心理素質發。要充分認識到學科中的思想和道德品質教育,是完成學科知識、智能教育的內在動力和思想保證,把德育工作全方位、全過程滲透于各科教學之中。要挖掘學校、社會教育資源,從學校、社區資源特點出發,開展富有特色,豐富多彩,為學生愛好的社團活動、興趣小組、社區服務活動和文體活動。

            3、認真學習、把握和運用新課標、新教材,做到以新思想、新理念來統領教學,切實提高新課標、新教材的學習水平、使用水平和研究水平。各校和廣教師,要根據教育局制定的學習要求,配備好學習資料,制定相應的學習計劃,做好學習筆記,開展校內學習研討活動,在提高習慣于針對性和有效性上下功夫。加強教法和學法研究。建立與新綱、新課標相適應的教學方法。課堂教學要改變以教師為中心,以教師講解為主要方式的局面,所有教師都要從研究學生入手,切切實實教法,認認真真指導學法,做到礁學案一體化、教法學法一體化。上課容量要適度,起點要適當,落腳點要準確,指導以電教為主的多種教學形式,切實提高教學目標的達成度。要關注知識與技能、過程與方法、情感態度價值觀“三維目標”的整合與落實;關注教與學方式的變革,關注多元化評價;關注暫時學習困難的學生學習狀況;關注課程資源的開發;關注信息技術與學科的整合,積極探索實施素質教育的有效教學模式和策略,努力培養學生的創新精神和實踐能力。注重夯實基礎,培養良好的學習習慣,促使學生主動學習,提高課堂教學效率。教學熾要堅持面向全體,因材施教,充分發揮學生的主體作用,引導學生在實踐中自主、探究、合作地學習,使每個學生都得到充分地個性發展。

            4、完善教研組織,健全以校為本的教研制度。校長及其他管理人員要發揮表率作用,堅持上課,堅持聽課,堅持參與教研活動,了解課堂教學現狀,與教師交流、研討教學中存在的問題。行政聽課要做到有記錄、在評價、有饋。加強集體備課研究,學校教導處必須制定學期教研工作計劃和學科教研課題,并加強對備課組及教師個人教研、教改的課題指導。

            5、學校要定期組織形式多樣的教學研究課、觀摩課、創優課等活動,為教師搭建展示教學風采、交流教學經驗的平臺。每學期每人聽課不少于15節,被聽課不少于1節。要加強聽課后的集體評價分析活動,把每一節被聽的課作為一個教學案例,進行理性的分析。加對教師教學的思的管理力度。要求教師養成思的習慣,做到對自己的教學行為及其結果及時進行自評,寫出自己的教學所感和改進教學的構想和措施,每學期教師至少要撰寫1篇有一定質量的教學思。

            6、教學中要狠抓落實,形成習慣與制度。學校要把教學認真作為學校教學常規管理的一項重要工作,要有專人負責,定期檢查。堅決杜絕沒有備課進課堂的現象。作業在做到有發必收、有收必改、有錯必糾、有練必評的前提下,強化精選、精講、精練、精批、精評,提高達成度。

            7、加強過程控制,嚴格控制各年級、各學科作業量,任何教師不得布置量機械性、重復性作業,不得留懲罰性作業。學生課業負擔合理,學生在校活動時間每天不小時,低年級學生不留書面家庭作業,其它年級家庭作業時間不得超過1小時。學校行政要堅持定期檢查作業布置和批改的情況,做到有記錄、有分析、有評價、有饋,每學期作業檢查不少于4次。對品德與生活、音樂、體育、美術、勞動、信息等學科要定期對學生進行面試,了解教師課堂情況。

            8、嚴格考試制度,嚴格考風考紀,規范考試次數。要把考風考紀建設作為校風建設的核心內容之一,從嚴從實抓好,所有教師都要學習研究課程標準和教學綱,考題與學生實際,提高例題質量。學校考前要抓命題,考中要抓考紀,考后要抓分析。不把考試成績作為評價考題的唯一依據。完善對學生綜合素質發展水平的評價,促進評價功能、評價內容、評價標準、評價主體、評價方式、評價過程和評價心理轉變。

            9、學科考核要注重學生學習興趣、學習態度、學習方法、學習能力和學習水平的評價。認真使用好各年級《小學生素質發展評估手冊》。各學科教師要本著促進學生充分發展的要求,認真寫好教師寄語和班主任評語。

            10、努力建設科學人文環境,擴學生的知識面與信息量。學校的櫥窗、畫廊、報欄、廣播臺、電視臺以及班級的'黑板報等媒體都要辟出專欄,精心編排,要認真組織學生收聽、收看廣播、電視新聞。加強學校圖書室建設,每學年都要劃出專用資金添置圖書,班班建好圖書角,提高圖書的使用率和周轉率。學校要結合校情,開展形式多樣的讀書活動,陶冶學生的情操,創設有利于學生全面發展的良好氛圍和外部環境。

            11、加強與學生家長的聯系。教師要體諒學生家長的心情,真誠地關心和愛護學生;要尊重學生家長,虛心聽取學生家長的意見;要與學生家長保持經常的密切的聯系;要定期召開家長會及不同層次的學生會,逐步形成學校、家庭、社會相結合的立體教育網絡。要對生活困難的學生進行扶,為他們提供必要的生活保障。

          美術教學管理制度3

            1、為了擺正教育教學工作的中心地位,確保教育教學工作順利進行,公正評價教研組工作,發揮教研組長與教研人員的工作積極性,特制定本制度。

            2、學校教務處管理。教研組的設置,教研人員的配置,教研組長的聘任由教務處確定,報呈業務副校長同意,校長批準。

            3、教研組長任職條件:具有本組學科的.合格學歷,具有教育教學、教研教改能力(教學成績良好,教學經驗豐富,課堂藝術受組內教師好評),有較強的敬業、奉獻精神。

            4、學校拔給教研組一定量的活動經費,教研課題組啟動經費,教研組長津貼。經費、津貼標準每期由學校行政會確定。

            5、學校對取得教研成果(比武、論文、課題獲獎等)的教師實行重獎,標準具體見制度。

            6、教研組活動:教研組活動原則上每月兩次,全期不得低于10次,每次不少于一小時;每次活動要做到四定一有即:定時間、定地點、定人員、定專題,有詳細記錄;組長確定教研主題,領導、組內教師積極參加教研活動,并在活動中發揮積極主導作用。組內教師缺一次扣2分,扣組長4分。

            7、教學比武:學校每期有針對性組織一次以上綜合教學比武活動,獲得一等獎獎勵上課教師30分,二等獎獎勵上課教師25分,三等獎獎勵上課教師20分,評委聽課評課3分/節

            8、集體備課:組長負責組織本組教師進行集體備課,并擬訂詳細的集體備課方案,要求寫好集體備課記錄,以書面材料的形式交教務處存檔。一月一次,缺一次扣2分。

            9、考試與競賽

            教研組長和各學科教師要組織指導好單元測試和各級各類競賽,期中、期末考試學校組織實施,每次檢測認真組織、及時閱卷、登分、統計成績。

            10、常規檢查:學校每月進行一次常規教學檢查,教研組長必須配合教導處做好教學實驗檢查工作和常規教學。

            11、工作計劃和總結:學校教學計劃、教研組計劃、班主任計劃交到教導處,教師教學計劃操作性強,計劃內有教材分析、學情分析、教學目標、教學重點和難點、教學措施和方法、教學進度;工作總結,內容應與計劃相銜接,有工作開展情況,主要成績、經驗及體會,存在問題和今后的努力方等。

          美術教學管理制度4

            一、美術課是進行美育的重要組織形式,美術教師應力求提高自己的政治思想和業務水平,以適應美術教學的特點,有效地組織美術教學。

            二、備課

            1.學年初,要學習美術教學大綱,通閱各年級美術課本,全面掌握教材內容,結合學校、班級的實際,擬訂工作計劃與教學計劃。

            2.每次課前,應鉆研教材,把握教材的基礎知識,基本技能技巧等方面的內容,分析重點難點,再研究教學方法,設計教學過程和步驟,要提前制作教具(包括繪制范畫與步驟分解圖,制作范樣,利用直觀教具等),列出學生應準務的課業用品。

            3.編寫教案:

            美術課教案一般應列出課題、課時、目的要求、課型、重點難點、教學過程等,教導處和教組長要定期或不定期檢查教案,學年結束應歸檔。

            三、上課

            1.美術課一般在室內(教室、美術教室)進行,過程是:

            (1)組織教學;

            (2)評講前課作業;

            (3)授新課(包括:①介紹新課內容;②欣賞范畫、范樣或觀察模型;③講解演示作畫(或制作)的技法和步驟;④指導學生作業。)

            (4)小結(小結課堂情況及學生完成作業的情況,表揚好的作業,指出一些作業的缺點并指導修改)。

            教師也可以根據課的特點或需要來取舍某些環節,改革創造配以電化教學手段,求得更佳效果。

            2.教師要準時上下課,學生作業要求在計劃時間內完成。

            3.教師要為人師表,態度和藹,儀表大方,使用普通話,做到語言精煉,講述清楚,術語正確,不出現知識性錯誤。

            四、課外活動

            1.組織課外興趣活動小組,如繪畫組、書法組等,滿足學生愛好,發揮學生特長,提高學生的`藝術水準。

            2.課外活動應有組織,有輔導老師、有計劃、有固定的時間、地點,爭取出成果。

            3.適當舉辦繪畫、書法展覽和學生習作展覽,豐富校園生活,擴大學生藝術視野。

            五、作業與考核

            1.學生作業應按時完成,教師要全批全改,批改要準確,注意畫面美觀,也可以指出不足之處,由學生自己修改,提倡當面指導修改,作業評分可作為學生平時成績。

            2.基本技術的考核,可根據一學期(或學年)新學的內容考察,命題的作畫,評出成績。

            3.基本知識的考核,可根據已學過的內容,出幾道淺顯的題目,制作書面答卷評分。

            六、總結

            1.美術教師期終(或學年年結束)應對本期工作開展情況及學生學習情況,學習成績進行總結分析,總結應歸檔。

            2.美術教師應提倡寫心得體會或論論,不斷鉆研業務技術,努力提高自己的政治思想和業務水平。

          美術教學管理制度5

            一、 出勤管理

            1、凡請假的教師,代課費由教師自己開出,每節5元。(婚喪假、特殊病假除外)

            2、開會、升降旗儀式活動凡請假、遲到或早退一次扣5元,缺席一次扣10元。

            3、不假或事后請假均以曠工論處,按規定每節扣10元,每天扣50元,并記入檔案。

            4、凡需要請假的必須填寫請假條,校長審批,交教導處調課。確因特殊情況可以用xx請假,但事后必須補上請假條。

            5、不允許教師之間私自調課,假設是自行調課,一經查實,雙方都按缺課處理。

            6、曠工每天扣50元,遲到或早退一次5元,按規定3分鐘至5分鐘內為遲到,5分鐘以上視為缺席。

            7、值周教師負責值周內晨讀,缺一節扣幣5元,未完成值周條例,扣幣10元;值周教師要特別注意平安。

            二、教學管理

            1、教學常規實行月查制,并認真作好記錄。

            2、聽課每位教師不少于10節,校長、教導和教研組長不少于15節。并作好記錄。

            3、每位教師要用普通話、寫標準字和作好記實手冊。 (一)教學獎懲

            1、凡統考科目的人均分、及格率和優良率居同級同類學校(教學點與教學點)第一、二、三名的分別獎45.40.35元。居全鎮第一、二、三名的獎55.50.45元。

            2、統考科目的及格率為70%的獎50元,在此以上的按上升一個百分點加獎5元累計。

            3、統考科目的優良率為68%的獎80元,在此以上的按上升一個百分點加獎10元累計。

            4、 統考科目人均分高于全鎮人均分10分(含10分)以上的獎50元。

            5、 凡統考科目的及格率在全鎮倒數第一的懲30元。

            6、 凡統考科目的人均分在全鎮倒數第一的.且低于全鎮人均分的懲40元。

            (二)其它獎勵

            1、教師在刊物上發表文章的。國家級獎100元,省級60元,地級50元(同一篇文章只取最高獎,且必須是本人所寫)。

            2、教育主管部門組織的學科競賽或是單項比賽。

            所叫學科學生參賽,輔導教師以下標準發獎(不含體育;同一競賽假設干人參加,只取最高獎級的前三名)。

            組隊參加地教委、縣文體委組織的各種運動會,獲單項第一、二、三、四、五、六名的分別獎35.30.25.20.15.10元;獲團體第一、二、三、四、五、六名的分別獎200.160.120.80.40.30元;組織參加學校各種運動會,獲團體第一、二、三名分別獎50.40.30元;獲單項第一、二、三名分別獎20.15.10元。單項和團體工程按“就高不就低〞的原則計獎,但不重復計獎。

            3、 文藝演出與美術作品參賽獎

            凡學校組隊參加上級組織的文藝演出與集體參賽作品,或地級第一、二、三名的分別獎輔導教師100.80.50元;獲縣級一、二、三名的分別獎輔導教師80.50.30元。單項和集體工程按“就高不就低〞的原則計獎,但不重復計獎。

            4、以上各種參賽是除上級獲得獎金原數照發外的獎金。

            三、特殊奉獻

            1、凡獲國家級骨干教師、省級骨干教師、地級與縣級骨干教師,分別獎100.80.50.40元。

            2、以上各種獎是除上級獲得獎金原數照發外的獎金。

            3、本室用于美術教學,美術教師應充分發揮室內教學設備、器材的作用,保持室內美觀、安靜,做到專室專用,4.教育學生保護各類美術器材,室內器材未經老師許可,不得隨意使用,移動借用后要立即放回原處。器材人為損壞,要照價賠償。

            5、保持室內整潔,不準亂丟廢紙或其它雜物。作業時,顏料、墨汁小心放好,嚴禁亂涂亂畫。

            6、教室使用完畢,應整隊離開。值日生整理好課桌椅,做好衛生,關好電源、門窗,經老師檢查前方可離開教室。

            7、室內設備、器材外借,必須經學校主管領導批準,如借出損壞或遺失,照價賠償。

            8、為了擺正教育教學工作的中心地位,確保教育教學工作順利進行,公正評價教研組工作,發揮教研組長與教研人員的工作積極性,特制定本制度。

            9、學校教務處管理。教研組的設置,教研人員的配置,教研組長的聘任由教務處確定,報呈業務副校長同意,校長批準。

            10、教研組長任職條件:具有本組學科的合格學歷,具有教育教學、教研教改能力(教學成績良好,教學經驗豐富,課堂藝術受組內教師好評),有較強的敬業、奉獻精神。

            11、學校拔給教研組一定量的活動經費,教研課題組啟動經費,教研組長津貼。經費、津貼標準每期由學校行政會確定。

            12、學校對取得教研成果(比武、論文、課題獲獎等)的教師實行重獎,標準具體見制度。

            13、教研組活動:教研組活動原則上每月兩次,全期不得低于10次,每次不少于一小時;每次活動要做到“四定一有〞即:定時間、定地點、定人員、定專題,有詳細記錄;組長確定教研主題,領導、組內教師積極參加教研活動,并在活動中發揮積極主導作用。組內教師缺一次扣2分,扣組長4分。

            14、教學比武:學校每期有針對性組織一次以上綜合教學比武活動,獲得一等獎獎勵上課教師30分,二等獎獎勵上課教師25分,三等獎獎勵上課教師20分,評委聽課評課3分/節,8、集體備課:組長負責組織本組教師進行集體備課,并擬訂詳細的集體備課方案,要求寫好集體備課記錄,以書面材料的形式交教務處存檔。一月一次,缺一次扣2分。

            15、考試與競賽

            教研組長和各學科教師要組織指導好單元測試和各級各類競賽,期中、期末考試學校組織實施,每次檢測認真組織、及時閱卷、登分、統計成績。

            16、常規檢查:學校每月進行一次常規教學檢查,教研組長必須配合教導處做好教學實驗檢查工作和常規教學。

            17、本室指派專人負責,各種美術專用設備、器材、模型安放整齊,造冊登記并妥善保管和使用。

            18、工作方案和總結:學校教學方案、教研組方案、班主任方案交到教導處,教師教學方案操作性強,方案內有教材分析、學情分析、教學目標、教學重點和難點、教學措施和方法、教學進度;工作總結,內容應與方案相銜接,有工作開展情況,主要成績、經驗及體會,存在問題和今后的努力方等。

          美術教學管理制度6

            1.美術教室有相應的'安全防衛措施,美術教室門窗,下班時應全部關閉上鎖。

            2.儀器、準備室,非經專門管理人員同意,無關人員不得入內。

            3.美術教室供電線路應合乎安全用電的規范要求。

            4.儀器、材料、設備專柜保管.貴重設備應有可靠的防盜措施。

            5.做好防火工作,配備好消防器材(消防桶、滅火器)。每學期初進行檢查,更換。

            6.美術專用教室應備好通風換氣設備,并在使用中注意安全操作,以防砸傷和其它傷害事故。備好急救箱,做好輕傷及創傷的救護工作。

          美術教學管理制度7

            課外美術興趣小組,在于培養學生對美術的興趣、愛好、增長知識、提高技能、豐富學生的課余文化生活,為今后培養美術人才起著積極推動的作用。為了給愛好美術的同學一個良好的學習環境,現將本學期美術小組的活動安排制定如下:

            一、美術興趣小組活動目的

            通過美術興趣小組的活動,使學生的美術特長得到更好的發展,進一步了解美術的基本知識,提高學生的欣賞水平及創造能力。

            二、興趣小組活動要求

            1、組織學生按時參加活動,并保持室內清潔。

            2、每天下午第三節課后進行活動,小組成員必須準時到達美術室。

            3、美術小組成員應嚴格遵守紀律,不準在美術室大聲喧嘩,不準做與美術學習無關的事。

            4、每次老師布置的作業,學生都應按時完成。

            5、愛護美術教室內的設施和用品。

            三、興趣小組活動內容

            1、使學生了解一些簡單的美術常識知識,(美術種類、常用工具、基本的使用方法、嘗試幾種兒童繪畫方法)。

            2、以兒童畫、重彩畫、線描為主,以手工制作為輔,以創作畫為主進行教學。

            3、給學生自己創作作品的時間和空間。

            4、欣賞名人名畫名作提高欣賞水平。

            5、進行手工制作教學,訓練學生的動手能力和造型能力。

            四、采取的措施

            (1)美術教師要認真負責,把它看成是學校教育的組成部分,使小組活動開展得生動、活潑、豐富。

            (2)做好組織工作

            在學生自愿報名參加的基礎上,要挑選各班有一定美術基礎、成績較好的學生參加。要選出有工作能力、成績也好的學生擔任組長。興趣小組要在教師的指導下充分發揮學生的骨干力量。

            (3)安排好活動時間和活動地點

            根據學校的統一安排,要堅持課余活動的原則。

            (4)訂立必要制度,抓好思想工作

            要教育學生自覺遵守學習制度,準時參加美術學習。明確學習目的,培養勤奮好學,積極進取的精神,促進學生的.全面發展。在學期結束時,要舉辦全校性的美術作品展覽會,展示學生的學習成果。

            美術組教師教學管理制度

            一、紀律管理

            1、準時參加興趣小組組織的活動。不遲到、早退。

            2、活動期間不能私自離開活動室。

            3、畫室內不得打鬧。

            4、嚴禁帶吃的東西進入活動室。

            5、如有事不能準時來或不能來的同學,需有班主任老師簽名的請假條。

            6、每次活動開始,組長負責清點組內成員人數。如有缺席,須及時向指導老師匯報。

            7、小組成員不能私自進入活動室,不經組長及指導老師允許不能帶非本組成員入內。

            8、無故曠課三次按自動退出。

            二、物品管理

            1、愛護組長活動教室內所有物品,若有損壞,落實到個人,由損壞者賠償;若不知具體損壞物品成員,則由集體賠償。

            2、組長內的書籍不能帶出活動室;如果借閱,需到負責人下登記;歸還時,如果書籍破損,借閱者需拿回修補;若無法修補,按現價賠償。

            三、衛生管理

            活動室要保持衛生干凈,物品擺放整齊。

            四、其它

            1、活動結束后,由組長負責鎖門。

            2、組長、副組長要齊心協力組織好組內的各項活動。

            3、組長所有成員都有為本組發展獻計獻策的責任和義務。

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