2.2 員工關懷
關于休假
關于住宿
入職第一年最多可享有 10天的帶薪年假，并且根據在公司工作年限的增加而增加，最多可有 20天。
第 1年 10天
第 2年 12天
第 3年 12天
第 4年 15天
第 5年 15天
第 6年 18天
第 7年 18天
8年及以上 20天
關于住宿
公司會為來自外地的新員工提供一定時間的過渡期住房補貼，同時，公司內部又專門的空間供交流租房相關事宜，大家可以充分利用這個空間找到合適的合租人以及相關
關于戶口
每年公司會向北京人事局申請戶口指標，從往年的情況來看，百度在同類型的企業中申請戶口指標占有一定的優勢。但每個公司得到的指標數額是由北京市人事局決定并分配的，不是公司可以決定的，就目前的趨勢來看，北京市的戶口指標限制越來越嚴，在解決戶口的問題上不能給出承諾，但是公司會盡力爭取。
除此外，部門內會有節日禮品的派發，小型的游戲，定期的外出活動、聚會，各種社團&比賽等。百度會讓大家在實戰中不斷成長，提升個人價值。