2.2 員工關懷
培訓生發展計劃
培訓生發展計劃專門為大學應屆畢業生而設計，是高露潔人才發展的一項重要計劃。我們為培訓生提供一套基于能力提升的系統化發展計劃，幫助他們在競爭日益激烈的商業環境中獲得成功。
培訓生發展計劃是您邁向公司長期職業道路的關鍵的第一步。你將與由業務精湛的專業人員組成的團隊一同工作，包括您的直接上司、導師以及人力資源部的同事，他們將向您傳授經驗，對您進行指導和幫助.
我們的計劃包括：
12 到 18 個月的職位輪崗
在不同部門根據您的發展分配任務
培養領導能力和工作能力的培訓計劃
通過實踐進行學習
您還有機會通過跨國性或跨區域性的任命以及在公司其他部門的實踐中提高自己的能力。我們將盡最大努力保證您的成功。
培訓及項目特點
重視高露潔人
“重視高露潔人”是為鼓勵高露潔的公司實現企業目標的同時，也滿足其個人目標而設計的一項培訓課程。高露潔人認可、評價并尊重他人為公司做出的獨特貢獻。這是所有高露潔員工必須接受的，該計劃旨在鼓勵參加者：
鍛煉如何評價、鼓勵、激發、發展全體高露潔人的技能；
認可、重視并尊重每一個人帶給高露潔的貢獻；
體現高露潔共同的高露潔價值觀；
該培訓也檢查其他方面，包括：在管理中加入尊重，熟知工作和家庭生活問題。
在高露潔，高露潔關心每一個人。吸引、培養和留住優秀人才是首要大事。為了讓員工得到成就感和滿足感，高露潔自豪地向他們提供了全球范圍的就業機會和就業教育培訓計劃。